【正文】 年______月_____日聘 用 合 同 續(xù) 訂 書(shū)本次續(xù)訂聘用合同生效日期自_____年_____月_____日起，至_____年_____月_____日止。九、其他第三十三條 本合同未盡事宜或與國(guó)家、北京市有關(guān)規(guī)定相悖的，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償以乙方在甲方每工作一年，支付乙方1個(gè)月的上年月平均工資為標(biāo)準(zhǔn)，乙方工作不滿(mǎn)1年的按1年計(jì)算；月平均工資低于本市職工最低工資標(biāo)準(zhǔn)的按本市職工最低工資標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算；月平均工資高于全市事業(yè)單位月平均工資3倍以上的，按3倍計(jì)算。違約一方承擔(dān)的違約賠償金額為：____________________ 第二十九條 乙方經(jīng)甲方出資培訓(xùn)后(含試用期間)提出解除本合同的，對(duì)甲方培訓(xùn)費(fèi)的補(bǔ)償金額為：___________________________試用期間，甲方解除本合同，乙方不承擔(dān)培訓(xùn)違約金。甲乙雙方就聘用合同期限協(xié)商不一致的，其續(xù)定的聘用合同期限從簽字之日起不得少于1年。第二十六條 乙方在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)或者女工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)，本合同期限屆滿(mǎn)時(shí)，甲方應(yīng)當(dāng)將本合同的期限順延至醫(yī)療期、孕期、產(chǎn)期、哺乳期期滿(mǎn)為止。第二十四條 在續(xù)定聘用合同時(shí)，乙方在甲方工作已滿(mǎn)25年或者連續(xù)工齡已滿(mǎn)10年且年齡距國(guó)家規(guī)定的退休年齡已不足10年的，如果乙方提出訂立聘用至退休的合同的，甲方應(yīng)當(dāng)與其訂立聘用至退休的合同。第二十二條 甲方依據(jù)本合同第二十條第（一）項(xiàng)、第（二）項(xiàng)、第（五）項(xiàng)規(guī)定終止本合同的，應(yīng)當(dāng)向乙方出具終止本合同的書(shū)面證明，并辦理有關(guān)手續(xù)。五、聘用合同的終止、續(xù)定第二十條 符合下列條件之一的，本合同即行終止：（一）本合同期限屆滿(mǎn)的；（二）本合同約定的終止條件出現(xiàn)的；（三）乙方達(dá)到國(guó)家規(guī)定退休年齡的；（四）乙方死亡或者被人民法院宣告失蹤、死亡的；（五）甲方依法注銷(xiāo)的。第十九條 乙方解除本合同后，違反規(guī)定使用或者允許他人使用甲方的知識(shí)產(chǎn)權(quán)、技術(shù)秘密的，依法承擔(dān)法律責(zé)任。第十八條 除本合同第十七條規(guī)定的情形外，乙方提出解除本合同，應(yīng)提前30天以書(shū)面形式通知甲方。（六）屬于國(guó)家規(guī)定的不得解除聘用合同的其他情形。乙方無(wú)正當(dāng)理由不同意變更的，甲方有權(quán)單方面解除本合同。第十五條 乙方考核不合格的，甲方可以調(diào)整其崗位，或者安排其離崗接受必要的培訓(xùn)后調(diào)整崗位。上述情況解除本合同的，甲方要為乙方提供_____個(gè)月的自行擇業(yè)期，自行擇業(yè)期內(nèi)的待遇為：________________。第十三條 乙方有下列情形之一的，甲方可以單方解除本合同：（一）在試用期內(nèi)被證明不符合本崗位要求的；（二）連續(xù)曠工超過(guò)10個(gè)工作日或者1年累計(jì)曠工超過(guò)20個(gè)工作日的；（三）未經(jīng)甲方同意，擅自出國(guó)或者出國(guó)逾期不歸的；（四）違反工作規(guī)定或者操作規(guī)程，發(fā)生責(zé)任事故，或者失職、瀆職，造成嚴(yán)重后果的；（五）嚴(yán)重?cái)_亂工作秩序，致使甲方或者其它單位工作不能正常進(jìn)行的；（六）被判處有期徒刑以上刑法收監(jiān)執(zhí)行的，或者被勞動(dòng)教養(yǎng)的；（七）國(guó)家法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。甲方變更名稱(chēng)的，應(yīng)當(dāng)變更本合同的甲方名稱(chēng)。四、聘用合同的變更、解除第十條 甲乙雙方協(xié)商一致，可以變更本合同。第八條 甲乙雙方按照國(guó)家及北京市的規(guī)定參加______________保險(xiǎn)。三、工作報(bào)酬和保險(xiǎn)福利待遇第六條 甲方按照國(guó)家和北京市的有關(guān)規(guī)定，根據(jù)乙方完成工作任務(wù)情況，每月以貨幣形式支付乙方的工作報(bào)酬。第五條 乙方遵守甲方依法制定的規(guī)章制度和工作紀(jì)律；遵紀(jì)守法，遵守職業(yè)道德；積極參加甲方組織的培訓(xùn)，不斷提高知識(shí)水平和崗位技能。二、工作內(nèi)容、條件和紀(jì)律第二條 乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔(dān)任__________崗位工作，并同意甲方規(guī)定的如下職責(zé)要求：___________________________________________________________________________________________________ 第三條 甲方應(yīng)為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境、必要的工作條件和勞動(dòng)保護(hù)，保障乙方的安全與健康。甲方（蓋章）乙方（簽字或蓋章）法定代表人或委托代理人（簽字或蓋章）簽訂日期年月日聘 用 合 同 變 更 書(shū)經(jīng)甲乙雙方平等自愿、協(xié)商同意，對(duì)本合同作以下變更：甲方（蓋章）乙方（簽字或蓋章）法定代表人或委托代理人（簽字或蓋章）簽訂日期年月日第三篇：北京市事業(yè)單位聘用合同書(shū)(官方范本)（本站推薦）甲方（聘用單位）___________ 乙方（受聘人）_____________ 名稱(chēng)：_____________________ 姓名：_____________________ 性別：_____________________ 法定代表人：_______________ 出生年月：_________________（委托代理人）_____________ 文化程度：_________________ 身份證號(hào)碼：_______________ 地址：_____________________ 家庭住址：_________________ 郵政編碼：_________________ 郵政編碼：_________________ 根據(jù)《北京市事業(yè)單位實(shí)行聘用合同制試行辦法》，經(jīng)甲乙雙方平等協(xié)商，自愿簽訂本合問(wèn)，共同遵守本合同所列條款。第二十五條本合同的附件如下：乙方遵守宣武區(qū)統(tǒng)計(jì)局、宣武區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)調(diào)查隊(duì)各項(xiàng)規(guī)章制度。九、其他第二十三條本合同未盡事宜或與國(guó)家、北京市有關(guān)規(guī)定相悖的，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。六、違反和解除本合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)诙畻l 屬于下列情形之一的，由違約一方承擔(dān)違約責(zé)任：本合同規(guī)定的乙方的單月工資。五、聘用合同的終止、續(xù)定第十八條 符合下列條件之一的，本合同即行終止：（一）本合同期限屆滿(mǎn)的；（二）本合同約定的終止條件出現(xiàn)的；（三）乙方達(dá)到國(guó)家規(guī)定退休年齡的；（四）乙方死亡或者被人民法院宣告失蹤、死亡的；（五）甲方依法注銷(xiāo)的。乙方未能與甲方協(xié)商一致的，乙方應(yīng)當(dāng)堅(jiān)持正常工作，繼續(xù)履行本合同；10個(gè)工作日后乙方再次提出解除本合同仍未能與甲方協(xié)商一致的，乙方即可單方面解除本合同，并按照本合同第二十條的約定承擔(dān)違約責(zé)任。第十五條 有下列情形之一的，乙方可以隨時(shí)單方面解除本合同：（一）在試用期內(nèi)的；（二）甲方未履行本合同的；（三）考入普通高等院校的；（四）被錄用或者選調(diào)到國(guó)家機(jī)關(guān)工作的；（五）依法服兵役的。第十三條乙方有下列情形之一的，甲方可以單方面解除本合同，但應(yīng)提前10天以書(shū)面形式通知乙方：（一）患病或者非因工（公）負(fù)傷，醫(yī)療期滿(mǎn)后，不能從事原工作也不服從有甲方安排的其他適當(dāng)工作的；（二）不同意甲方調(diào)整其工作崗位的；（三）本合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使合同無(wú)法履行，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能就變更合同達(dá)成協(xié)議或者乙方不服從另行安排工作的。第十一條 甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。第十條 訂立本合同所依據(jù)的法律、法規(guī)、規(guī)章、政策發(fā)生變化，應(yīng)當(dāng)依法變更本合同的相關(guān)內(nèi)容。如發(fā)生節(jié)假日加班的情況，按照《宣武區(qū)第二次經(jīng)濟(jì)普查聘用人員管理辦法》執(zhí)行。第七條 甲方支付乙方的工資中包含乙方參加社會(huì)保險(xiǎn)的全部費(fèi)用，乙方需按照國(guó)家規(guī)定參加社會(huì)保險(xiǎn)。三、工作報(bào)酬和保險(xiǎn)福利待遇第六條 甲方按照國(guó)家和北京市的有關(guān)規(guī)定，根據(jù)乙方完成工作任務(wù)情況，每月以貨幣形式支付乙方工作報(bào)酬。第五條 乙方遵守甲方依法制定的規(guī)章制度和工作紀(jì)律；遵紀(jì)守法，遵守職業(yè)道德；積極參加甲方組織的培訓(xùn)，不斷提高知識(shí)水平和崗位技能。第三條 甲方應(yīng)為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境、必要的工作條件和勞動(dòng)保護(hù)，保障乙方的安全與健康。一、聘用合同期限第一條 本合同期限自____年__月__日起，以___________________工作完成時(shí)止。特此證明。特此證明。甲方（蓋章）乙方（簽字或蓋章）法定代表人或委托代理人（簽字或蓋章）簽訂日期 年日 10月聘 用 合 同 變 更 書(shū)經(jīng)甲乙雙方平等自愿、協(xié)商一致，同意于 年 月 日對(duì)本合同作以下變更：聘用合同書(shū)未變更部分的內(nèi)容，雙方仍繼續(xù)遵照?qǐng)?zhí)行。第三十四條 本合同一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份。七、甲乙雙方約定的其他內(nèi)容第三十一條 甲乙雙方約定本合同增加以下內(nèi)容：八、人事?tīng)?zhēng)議處理