【正文】 查相關(guān)部門落實懲治和預(yù)防腐敗工作任務(wù)。公司充分認(rèn)識推進(jìn)落實“兩個責(zé)任”的重要性，強(qiáng)化黨委主體責(zé)任范圍，明確公司各級黨組織履責(zé)情況，形成了自上而下、一級抓一級、一級對一級負(fù)責(zé)的責(zé)任網(wǎng)絡(luò)體系。認(rèn)真落實貫徹《加強(qiáng)思想道德作風(fēng)紀(jì)律建設(shè)正風(fēng)肅紀(jì)專項行動》，吸取淇縣王海笑酒后滋事事件的教訓(xùn)，成立專項行動小組，到各子公司開展督導(dǎo)，加強(qiáng)公司人員法律法規(guī)學(xué)習(xí)教育，聘請法律顧問開展專題講座，提高公司干部員工法律意識，開展自查自糾工作，深入查擺整治突出問題，強(qiáng)化依法從嚴(yán)治企。開展貫徹落實中央“八項規(guī)定”專項檢查，對公司及所屬子公司“三重一大”執(zhí)行情況、“三公經(jīng)費”、車輛管理、會務(wù)管理、辦公用房、公款吃喝、會員卡等12個方面進(jìn)行了自查和抽查，對于不符合要求的地方限期整改落實。認(rèn)真履行領(lǐng)導(dǎo)干部“一崗雙責(zé)”，堅持業(yè)務(wù)工作與隊伍建設(shè)并重的原則，對反腐倡廉的重要問題直接研究、重要工作直接部署、重要信件直接指示、重要事件直接聽取匯報；各級領(lǐng)導(dǎo)干部特別是黨支部“一把手”按照“一崗雙責(zé)”的要求，認(rèn)真抓好職責(zé)范圍的黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作，真正體現(xiàn)了“黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，班子齊抓共管，紀(jì)檢監(jiān)察協(xié)調(diào)，部門各負(fù)其責(zé)，全體職工自覺參 與”的工作格局。公司領(lǐng)導(dǎo)班子高度重視黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，為確保反腐倡廉工作落到實處，努力構(gòu)建權(quán)責(zé)明晰、逐級負(fù)責(zé)、層層落實的反腐倡廉建設(shè)責(zé)任體系，對黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制進(jìn)行責(zé)任分解，從貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作責(zé)任、廉政宣傳教育、查處違紀(jì)違法案件、落實中央“八項規(guī)定”、查究“四風(fēng)”、協(xié)同監(jiān)督等多個方面進(jìn)行了責(zé)任分工，班子成員及職能部門責(zé)任分解明確，通過“一級抓一級、層層抓落實”的工作機(jī)制，確保黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作有效落實。下一步，我將以開放的意識、寬闊的視野，不斷學(xué)習(xí)新的知識、掌握新的技能，朝著提筆能寫、張口能說、有事能干的方向不斷努力，努力提高自身素質(zhì)，盡快增長多方面才干，努力成為領(lǐng)導(dǎo)放心、部門滿意的好參謀、好助手，做出更多更大的貢獻(xiàn)。在看到成績的同時，我也清楚地看到自身存在的很多問題與不足，主要表現(xiàn)在：一是在處理重大問題時，不夠大膽果斷，對其他的問題欠缺冷靜思考，情緒化時有出現(xiàn)。學(xué)會自警，時時警戒，處處慎思，自覺筑牢拒腐防變的堤壩。學(xué)會自重，尊重別人，得到群眾的認(rèn)可，得到真實的自我尊重。說話講政治，辦事講原則，待人講真誠，做到交際圈干干凈凈，生活圈一塵不染。堅決做到不越權(quán)、不攬權(quán)、不爭權(quán)、不弄權(quán)，把住對與錯、是與非、榮與辱、理與利、得與失的界限，始終嚴(yán)格要求自己，嚴(yán)格自律。二是努力規(guī)范自己。掌握好分寸，把握好火候，限制好度量。三、把修養(yǎng)視為一種提高我始終清醒地認(rèn)識自己所承擔(dān)的責(zé)任和義務(wù)，努力加強(qiáng)修養(yǎng)，打好基礎(chǔ)，練好“內(nèi)功”。積極聯(lián)系各大賓館及重要會場，設(shè)立了咨詢臺，擺放了展板10余面，發(fā)放宣傳彩頁2000余份，使參加文化節(jié)的領(lǐng)導(dǎo)和客商更加了解新區(qū)，對宣傳新區(qū)形象，擴(kuò)大招商引資效果起了重要作用。為高質(zhì)量完成文化節(jié)組委會布置任務(wù)，我組織人員，設(shè)計擺放方案，冒著酷暑，多方聯(lián)系花木，按時按質(zhì)在大圓盤完成擺放鮮花任務(wù)，順利通過組委會驗收、評比，美化了環(huán)境，宣傳了新區(qū)。為了做好接待服務(wù)，每次都提前做好接待方案，主動服務(wù)、熱情接待、團(tuán)結(jié)合作、密切配合，在細(xì)節(jié)上做文章，在服務(wù)中求創(chuàng)新，高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量、圓滿、順利地完成了接待服務(wù)工作，受到了領(lǐng)導(dǎo)肯定，樹立了新區(qū)形象。在2006年先后接待過省領(lǐng)導(dǎo)及省直部門領(lǐng)導(dǎo)到新區(qū)視察。新區(qū)作為信陽的亮點，受到各級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)注。在工作會議、半年工作會議、綜合工作會議等大型會議和舉行的廣場文藝演出、辦公室系統(tǒng)培訓(xùn)、“聚焦新區(qū)”攝影大賽、“慶八一”籃球賽等大型活動中，不斷總結(jié)經(jīng)驗，改正不足，求得最高標(biāo)準(zhǔn)，力求達(dá)到最佳服務(wù)效果。二是大型活動服務(wù)工作細(xì)之又細(xì)。合理調(diào)劑機(jī)關(guān)工作餐質(zhì)量，經(jīng)常對餐廳進(jìn)行檢查，對原料采購、飯菜食譜、環(huán)境衛(wèi)生都提出明確要求，隨時發(fā)現(xiàn)問題隨時指出，并監(jiān)督落實，保證飯菜的衛(wèi)生、可口，富有營養(yǎng)。加強(qiáng)值班管理，規(guī)范接待行為，保證24小時信息順暢，確保機(jī)關(guān)高效運轉(zhuǎn)和公共安全。一是后勤保障工作精益求精。通過學(xué)習(xí)，自身素質(zhì)不斷提高，精神面貌煥然一新，工作能力顯著增強(qiáng)。在工作中，我虛心向領(lǐng)導(dǎo)、向同事學(xué)，學(xué)習(xí)他們的理論觀點、工作方法、對人處事及語言、文字表達(dá)等?，F(xiàn)述職如下：一、把學(xué)習(xí)作為一種習(xí)慣學(xué)習(xí)如同逆水行舟，不進(jìn)則退，要適應(yīng)新形勢的要求，就要不斷學(xué)習(xí)，充實自我。附件：辦公室機(jī)關(guān)后勤保障、接待服務(wù)個人工作總結(jié)今年，根據(jù)分工，我主要負(fù)責(zé)機(jī)關(guān)后勤保障、接待服務(wù)等方面的工作。辦公室后勤還充分利用微信群和釘釘，定期向民輔警發(fā)送相關(guān)法律法規(guī)信息，促進(jìn)法律宣傳和學(xué)習(xí)。三、總結(jié)提高，鞏固成果通過此次黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制自查工作，總結(jié)提煉工作經(jīng)驗，梳理各項規(guī)章制度，進(jìn)一步規(guī)范勤務(wù)工作，確保各項規(guī)定落實到位。對民警確實存在的困難和問題盡力加以解決，不能解決的提出解決辦法和意見，做好民警思想工作。多次開展談心活動。同時對民警強(qiáng)化特質(zhì)管理，理解和尊重民警的個體差異。三要強(qiáng)化節(jié)點管理和特質(zhì)管理。通過對照自查、現(xiàn)場檢查等方式，對民輔警廉政文化學(xué)習(xí)情況、規(guī)章制度遵守情況、個人重大事項報告情況進(jìn)行督導(dǎo)檢查，及時發(fā)現(xiàn)存在的傾向性、苗頭性問題，確保不留問題死角。二是嚴(yán)格按照考核標(biāo)準(zhǔn)，深入開展自查。同時要求每名黨員結(jié)合崗位工作實際撰寫紀(jì)律作風(fēng)專項教育學(xué)習(xí)心得體會，促進(jìn)民輔警對近年來各地民警違法違紀(jì)現(xiàn)象的思考，有效提高民輔警嚴(yán)守紀(jì)律的自覺性。二、明確措施，嚴(yán)密部署為深入推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)的開展，確保活動不流于形式、不走過場，后勤多次召開部門會議，對工作進(jìn)行部署、講評和小結(jié)，制定了三項工作措施：一是認(rèn)真開展學(xué)習(xí)，明確活動要求。根據(jù)活動方案的有關(guān)要求，辦公室后勤高度重視，迅速行動，重點圍繞后勤日常工作的實施過程開展深入排查整改，堅持廉政警示教育與制度建設(shè)并舉，從統(tǒng)一思想認(rèn)識、提升實戰(zhàn)能力、狠抓制度落實、堅持從優(yōu)待警等方面“重拳出擊”，民警紀(jì)律意識明顯增強(qiáng)，日常執(zhí)勤執(zhí)法、工作生活秩序更加規(guī)范。辦公室后勤堅持把廉政警示教育活動作為一項重要任務(wù)長抓不懈，并以此次專項活動為契機(jī)，不斷拓寬活動的深度和廣度，把規(guī)范化和守法守紀(jì)意識貫徹到日常各項工作中去，風(fēng)氣面貌整體情況有了顯著提高。特別是在守紀(jì)、八項規(guī)定、執(zhí)法執(zhí)勤等方面，嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定要求堅持好、落實好。辦公室后勤組建民警家屬微信群