【正文】 久久為功的工作，有時盯得不緊、抓的不牢，缺乏善作善成的精神和堅持不懈的耐力，以致于有些工作虎頭蛇尾、半途而廢。雖然落實上級決策不打折扣、不搞變通、不做選擇，但是遇到急難險重任務(wù)時，有時缺乏攻堅克難的勇氣，推進(jìn)力度大不、措施不堅決。本人在執(zhí)行中央和省委重大決策部署方面，能夠做到有令必行、有禁必止，保證了黨中央確立的路線方針政策在落實中不跑偏、不走樣、不變形?，F(xiàn)將個人對照檢視情況報告如下：一、檢視清單（一）對照黨章，在“五個是否”方面存在的問題。作為黨員就要言出必行，要經(jīng)得住時間的考驗！扎實自身的作風(fēng)，以過硬的作風(fēng)彰顯黨員的擔(dān)當(dāng)，破除慵懶散漫的思想行為。根據(jù)查擺出的問題和黨員群眾的意見建議，我作出承諾。提高自身工作標(biāo)桿，按照一流標(biāo)準(zhǔn)要求自己，破除封閉狹隘、隨遇而安的思想壁壘。我要積極的落實黨組織的部署，積極參加各種黨建活動，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，樹牢“四個意識”、堅定“四個自信”、堅決做到“兩個維護(hù)”，擔(dān)當(dāng)作為、真抓實干、遵規(guī)守紀(jì)。加強(qiáng)自身的創(chuàng)新能力，增強(qiáng)自身的創(chuàng)新精神，破除因循守舊觀念。將自己對工作生活中的一些想法建議及時上級提交。誠懇聽取同事的意見建議，對同事提出的突出問題、建議積極進(jìn)行整改、采納。認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會習(xí)近平總書記重要講話，學(xué)習(xí)掌握《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》、《中國共產(chǎn)黨支部工作條例（試行）》。粗心大意，在平時的工作忽略小節(jié)，而小節(jié)往往導(dǎo)致事故的發(fā)生，小節(jié)是事故的導(dǎo)火點(diǎn)，在今后的工作中我會認(rèn)真從小節(jié)入手，以仔細(xì)的態(tài)度對每一件事。做事風(fēng)風(fēng)火火、走馬觀花、不認(rèn)真不細(xì)致。做事雖有計劃，但很難按計劃實施，經(jīng)常給人虎頭蛇尾的感覺。具體工作不夠扎實，存在急于求進(jìn)的情況，接到工作首先想到的是盡快完成，而不是做到做好。對新知識，新技術(shù)的學(xué)習(xí)不足，表現(xiàn)在沒有沉下心認(rèn)真的學(xué)習(xí)理論知識，對東西一知半解。學(xué)習(xí)知識鉆研業(yè)務(wù)精神還不夠，因循守舊。沒有將加強(qiáng)自我學(xué)習(xí)提高政治素養(yǎng)放在完善自我的高度，沒有自覺和系統(tǒng)地學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，導(dǎo)致自己理論水平不夠高。對政治理論學(xué)習(xí)不夠，心存僥幸意識。注意節(jié)儉，吃穿有節(jié)，消費(fèi)有度，不奢靡，不消沉，不墮落。、貪圖享樂、追求低級趣味，違反社會公德、家庭美德等問題。抓落實有時前緊后松。，搞形式主義、官僚主義,干預(yù)和插手市場經(jīng)濟(jì)活動司法活動、執(zhí)紀(jì)執(zhí)法活動等問題。我全面認(rèn)真梳理了親友關(guān)系，沒有發(fā)現(xiàn)有親友在同一個單位工作，不存在優(yōu)親厚友等問題。三是沒有收到個人事項的問題，也沒有受到組織約談函詢。一是個人在能夠嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)定。二是在落實黨中央和上級決策部署時，對能夠立竿見影的工作比較重視，對需要長期堅持的基礎(chǔ)性工作關(guān)注不夠。三、對照《條例》查擺問題、檢視分析情況，自覺執(zhí)行黨組織決定。能夠堅決貫徹落實中央八項規(guī)定和《實施細(xì)則》精神，嚴(yán)格執(zhí)行《條例》和《準(zhǔn)則》。工作中有時會局限于領(lǐng)導(dǎo)布置什么干什么，沒有把自己放在全局的角度去考慮，深入思考少，好的建議也不多，總認(rèn)為做好自己分內(nèi)的工作就行，在完成工作中缺乏逢山開路、過河架橋的勇氣和意志，不能從盡善盡美、時時處處爭一流的標(biāo)準(zhǔn)上去把握。有時對上級精神領(lǐng)會不到位、思考不全面，滿足工作過得去，至于工作是否高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量地完成，則缺乏緊抓不放、一抓到底的狠勁；對一些軟性工作有時存在應(yīng)付以求過關(guān)的想法，影響了工作效果。，自覺接受對權(quán)力運(yùn)行的制約和監(jiān)督，加強(qiáng)自律、慎獨(dú)慎微，按規(guī)則正確行使權(quán)力。，堅持好干部標(biāo)準(zhǔn)，自覺防范和糾正用人上的不正之風(fēng)和種種偏向。，發(fā)揚(yáng)黨內(nèi)民主，保障黨員權(quán)利，注意聽取不同意見，自覺服從組織分工安排，不獨(dú)斷專行或各自為政。但仍存在以下不足：謀劃工作還不夠科學(xué)。，堅決反對“四風(fēng)”。我能夠認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，在學(xué)懂、弄通、做實上下功夫，牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“四個服從”，堅決維護(hù)習(xí)近平總書記在黨中央和全黨的核心地位、維護(hù)黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，自覺在思想上政治上行動上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。我在執(zhí)行上級領(lǐng)導(dǎo)決策部署的態(tài)度是堅決的，行動是主動的，能夠如實報告?zhèn)€人有關(guān)事項，能夠堅決落實上級領(lǐng)導(dǎo)的各項決策部署，但在實際執(zhí)行過程中，也還存在一些問題：日常工作和生活中，認(rèn)為只要按照黨章要求，按照上級組織的安排部署，做好自己的工作就夠了，對黨章和條例、準(zhǔn)則學(xué)習(xí)不夠，理解不深不透，形成了只要自己不違反就行了，對身邊的與己無關(guān)的現(xiàn)象有事不關(guān)己、高高掛起的現(xiàn)象。如在聽到一些錯誤主張和言論時，沒有堅決果斷地反對、及時糾正，缺乏自覺維護(hù)黨的形象的政治責(zé)任感。二是政治敏銳性不強(qiáng)。隨著時間的推移，工作千頭萬緒，學(xué)習(xí)的時間越來越少，尤其政治理論學(xué)習(xí)存在有急用才學(xué)、逼著才學(xué)、安排了才學(xué)的問題，學(xué)習(xí)自覺性和主動性不夠，有以干代學(xué)的現(xiàn)象。二、對照《準(zhǔn)則》查擺問題、檢視分析情況，堅定馬克思主義信仰和社會主義信念,以實際行動讓黨員和群眾感受到理想信念的強(qiáng)大力量。主動協(xié)調(diào)、主動服務(wù)的意識不夠。例如，在自我管理上出現(xiàn)松懈，對自己要求不嚴(yán)，工作勁頭不足，有安于現(xiàn)狀的思想，存在使命感、緊迫感不強(qiáng)的問題。執(zhí)行政治紀(jì)律不嚴(yán)。在工作中出成績、出亮點(diǎn)的愿望比較迫切，與“功成不必在我”的精神境界和“功成必定有我”的歷史擔(dān)當(dāng)還存在差距。本人能夠認(rèn)真落實六項基本條件，但是嚴(yán)格對比下感到還有幾個問題比較突出。但因為恒心毅力不夠，深鉆細(xì)研勁頭時冷時熱，導(dǎo)致素質(zhì)能力與新時代新形勢不相適應(yīng)。三是提高素質(zhì)能力的緊迫感不夠強(qiáng)。順利時熱情就高，遇到矛盾時熱情有所下降。二是高標(biāo)準(zhǔn)的意識還不強(qiáng)。但嚴(yán)格按照黨員干部的標(biāo)準(zhǔn)和要求來衡量，感到還有幾個方面問題比較突出：一是學(xué)習(xí)不夠刻苦。，踐行入黨誓詞，充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用。二是規(guī)章制度落實不夠嚴(yán)格到位。但仍存在以下不足：一是貫徹執(zhí)行不夠堅決有力?，F(xiàn)將有關(guān)情況匯報如下：一、對照《黨章》查擺問題、檢視分析情況,貫徹黨的基本理論、基本路線、基本方略,堅持四項基本原則,堅持新發(fā)展理念,堅持中國特色社會主義事業(yè)“五位一體”總體布局和“四個全面”戰(zhàn)略布局。三是在集團(tuán)公司黨委領(lǐng)導(dǎo)下，講真話、報實情，辦實事、求實效，以求在自身素質(zhì)提高和工作質(zhì)效上都有大的提升和突破。一是在學(xué)好政治理論的同時，根據(jù)工作需要和自己實際，堅持學(xué)習(xí)相關(guān)業(yè)務(wù)知識，不斷豐富自己的知識，開拓自己的視野。堅持身體力行、求真務(wù)實、言行一致的工作作風(fēng)，腳踏實地，埋頭苦干，實實在在地為干部職工、管理對象辦實事、辦好事。定期學(xué)習(xí)黨章，以黨章為鏡，時刻警醒自己，進(jìn)一步解決好世界觀、人生觀和價值觀這個“總開關(guān)”問題。始終堅持向?qū)嵺`學(xué)習(xí)、向群眾學(xué)習(xí)，以增強(qiáng)解決實際問題的能力；加強(qiáng)對履行領(lǐng)導(dǎo)職責(zé)所必備的各種知識的學(xué)習(xí)，以不斷提高自身素質(zhì)和領(lǐng)導(dǎo)水平。加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，從應(yīng)付性學(xué)習(xí)轉(zhuǎn)變?yōu)橹鲃鱼@研學(xué)習(xí)、從主要著眼于改造客觀世界轉(zhuǎn)變?yōu)楦脑炜陀^世界與主觀世界相結(jié)合、從為了工作的“要我學(xué)”轉(zhuǎn)變?yōu)樘嵘约豪碚撍仞B(yǎng)的“我要學(xué)”。主觀上不求有功、但求無過的思想嚴(yán)重，面對困難缺乏勇氣、決心、毅力，缺乏深入鉆研、艱苦奮斗的精神，不愿嘗試從舊的模式中解放出來。對共產(chǎn)黨員要不斷增強(qiáng)黨性修養(yǎng)的認(rèn)識不到位，從思想上放松了自身黨性鍛煉的主動性、自覺性，滋長了自我滿足、自我感覺良好的情緒。黨的宗旨意識淡化，密切聯(lián)系群眾不夠，深入基層向人民群眾學(xué)習(xí)請教、聽取意見不夠虛心、不夠全面、不夠及時，導(dǎo)致指導(dǎo)工作存在主觀意志成分，形式主義成份。二是群眾觀念薄弱，宗旨意識樹得不牢。總以自己工作忙為借口，把更多的時間精力用于繁雜的事務(wù)性工作，很少靜下來心來從理想信念角度查找剖析自己的不足。二、產(chǎn)生問題的原因分析一是放松了思想改造，理想信念淡化。、貪圖享樂、追求低級趣味，違反社會公德、家庭美德等問題。，搞形式主義、官僚主義，干預(yù)和插手市場經(jīng)濟(jì)活動、司法活動、執(zhí)紀(jì)執(zhí)法活動等問題。，為黑惡勢力充當(dāng)“保護(hù)傘”，弄虛作假、簡單粗暴等損害職工群眾利益等問題。、謀取私利，違規(guī)接受禮品禮金、經(jīng)商辦企業(yè)，違反公務(wù)接待管理、會議活動管理、辦公用房管理等有關(guān)規(guī)定的問題。（三）對照“條例”“五個是否”存在問題，自覺執(zhí)行黨組織決定。，堅持“三嚴(yán)三實”，堅決同消極腐敗作斗爭。，自覺接受對權(quán)利運(yùn)行的制約和監(jiān)督，加強(qiáng)自律、慎獨(dú)慎微，按規(guī)則正確行使權(quán)利。，堅持好干部標(biāo)準(zhǔn)，自覺防范和糾正用人上的不正之風(fēng)和種種偏向。，發(fā)揚(yáng)黨內(nèi)民主，保障黨員權(quán)利，注意聽取不同意見，自覺服從組織分工安排，不獨(dú)斷專行和各自為政。，堅決反對“四風(fēng)”。，增強(qiáng)“四個意識”，對黨忠誠老實、光明磊落，嚴(yán)格執(zhí)行重大問題請示報告制度。，在大是大非面前站穩(wěn)整治立場，在錯誤言行面前敢于抵制、斗爭。（二）對照“準(zhǔn)則”“八個是否”存在的問題，堅定馬克思主義信仰和社會主義信念，以實際行動讓黨員和群眾感受到理想信念的強(qiáng)大力量。一是走訪基層存在不均勻現(xiàn)象，對文興廠、開關(guān)廠等廠點(diǎn)調(diào)研較多，對維修隊的關(guān)注度相對較少。二是對分管范圍內(nèi)工作存在工作標(biāo)準(zhǔn)要求不高和得過且過的情況。，嚴(yán)守黨的政治紀(jì)律和整治規(guī)矩，做到令行禁止，保證中央政令暢通。二是存在求穩(wěn)怕亂思想，進(jìn)取意識不強(qiáng)。，真正做到信念堅定、為民服務(wù)、勤政務(wù)實、敢于擔(dān)當(dāng)、清正廉潔。過度關(guān)注重大工作任務(wù)，忽視了日常工作和學(xué)習(xí)中的帶動作用。、踐行入黨誓詞，充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用。本人能夠執(zhí)行上級的各項重大決策，能夠做到令行禁止，保證黨中央確定的路線方針在落實中不跑偏、不走樣、不變形。對照《黨章》《條例》《準(zhǔn)則》重點(diǎn)查擺的“十八個是否”檢視檢查整改材料2根據(jù)主題教育安排，在學(xué)習(xí)領(lǐng)悟的基礎(chǔ)上，本人嚴(yán)格對照《黨章》《準(zhǔn)則》《條例》緊扣“18個是否”，堅持邊學(xué)習(xí)、邊對照、邊檢視、邊整改，做到把自己擺進(jìn)去，把職責(zé)擺進(jìn)去，把工作擺進(jìn)去，切實增強(qiáng)黨員意識、紀(jì)律意識，提升思想境界、政治境界、道德境界、深化認(rèn)識找差距，明確方向，落實整改。把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面，嚴(yán)格執(zhí)行中央“八項規(guī)定”，堅決反對“四風(fēng)”，認(rèn)真落實“一崗雙責(zé)”。沖鋒在前，敢于擔(dān)當(dāng)，嚴(yán)抓細(xì)管，銳意變革，化解風(fēng)險，守好土、盡好責(zé)。（二）進(jìn)一步提高能力、敢于擔(dān)當(dāng)。三、整改措施（一）進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí)、夯實基礎(chǔ)。對照習(xí)總書記“管黨治黨，必須嚴(yán)字當(dāng)頭”的要求，履行全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任還不到位，“真管真嚴(yán)、敢管敢嚴(yán)、長管長嚴(yán)”的意識還不夠強(qiáng)。日常工作中，將大部分精力大放在了防范化解風(fēng)險上，對宗旨意識重視不夠，思想上有所放松，在服務(wù)廣大員工上做的還不到位，沒能帶著感情、真情及時解決員工的困難和問題。雖然，平時比較注重理論學(xué)習(xí)，但有時忙于事務(wù)、忙于應(yīng)對矛盾風(fēng)險，對黨的政治理論系統(tǒng)性學(xué)習(xí)較少，對照黨章黨規(guī)要求，“四個意識”還要再樹牢，“四個自信”還要再強(qiáng)化，“兩個維護(hù)”還要再升華，政治素養(yǎng)、理論水平還要再提升。廉政從業(yè)教育雖然有組織，也有安排，但是作為黨風(fēng)廉政建設(shè)的第一責(zé)任人，對公司員工的思想狀況、生活狀況主動了解得不多。針對工作中存在的問題，雖然積極去應(yīng)對處理，但由于專業(yè)能力的不足，創(chuàng)新思維的不夠。與職工溝通少，深層次發(fā)現(xiàn)問題少；利用各種會議推動工作的多、安排多、要求多，但是過程中的督查少、督辦少，沒有做到真抓細(xì)管。能夠始終同黨中央保持一致，自覺執(zhí)行黨組織決定；不存在濫用職權(quán)、謀取私利，違規(guī)收受禮品禮金、經(jīng)商辦企業(yè)等情況，不存在辦公用房管理等有關(guān)規(guī)定的問題；不存在優(yōu)親厚友，為黑惡勢力充當(dāng)“保護(hù)傘”，弄虛作假、簡單粗暴等損害群眾利益等問題；不存在生活奢靡、貪圖享樂、追求低級趣味，違反社會公德、家庭美德等問題。對于網(wǎng)絡(luò)上的雜音、噪音，沒有充分認(rèn)識到其危害性，沒有做到堅決斗爭、堅決反擊。但是，經(jīng)過深挖細(xì)究，還存在的問題是：政治敏銳度和斗爭精神有待加強(qiáng)。（二）對照《準(zhǔn)則》方面。三是敢擔(dān)當(dāng)抓經(jīng)營有待加強(qiáng)。平時，與員工的談心談話少，面對面聽取意見不多，沒有真正做到深入群眾、依靠群眾。在政治理論學(xué)習(xí)上還存在依賴公司集體學(xué)習(xí)的情況，在業(yè)余自學(xué)、深度研學(xué)上用功不夠。但是，經(jīng)過深挖細(xì)究，還存在一些問題：一是政治理論學(xué)習(xí)深度有待加強(qiáng)。一、存在問題（一）對照黨章方面。第二篇：對照黨章黨規(guī)“十八個是否”找差距個人問題檢視黨性分析研討發(fā)言材料認(rèn)真對照黨章黨規(guī)“十八個是否”找差距個人檢視材料1為了深入貫徹落實總書記的重要指示精神，深入貫徹落實關(guān)于在“X”主題教育中對照黨章黨規(guī)找差距的決策部署?！彪m然我們單位沒有審批職權(quán)，工作職能主要是服務(wù)，但絕不能因此而放松對自身的要求。總書記告誡我們“領(lǐng)導(dǎo)干部要慎用權(quán)力、敬畏權(quán)力?！碑?dāng)前，工作任務(wù)十分艱巨，亟待解決的問題還有很多，我們必須時刻保持著強(qiáng)烈的擔(dān)當(dāng)意識，以只爭朝夕、攻堅克難、開拓創(chuàng)新的精神，積極破解改革發(fā)展難題，用實勁、出實招、重實績、求實效，一步一個腳印地把黨建及各項工作推向前進(jìn)。勇于擔(dān)當(dāng)作為。只要我們永不動搖信仰、永不脫離群眾，我們就能無往而不勝”。踐行為民宗旨?？倳浿赋?，“理想因其遠(yuǎn)大而為理想，信念因其執(zhí)著而為信念”。雖然自己嚴(yán)格自律、嚴(yán)守底線，但有時發(fā)現(xiàn)服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)不夠高的現(xiàn)象，特別是發(fā)生自已身邊一些不作為現(xiàn)象沒有當(dāng)面及時提出批評改正，偶爾有當(dāng)“老好人”的現(xiàn)象，導(dǎo)致自己的行為沒有達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)要求。尤其是面對黨建工作如何動起來、亮起來的實際困難，從自身工作能力和創(chuàng)新水平上找差距少，擔(dān)當(dāng)作為的主動性和積極性不足，說到底就是缺少攻堅克難的勇氣，缺乏不懈奮斗的精神。進(jìn)取精神有所弱化。自己在工作中能夠強(qiáng)化人才政策宣傳，但對工作系統(tǒng)性謀劃不足，在宣傳推介的思想上和方法上存在著主觀性、片面性，沒有把宣傳推介當(dāng)成“全心全意為人民服務(wù)”的事業(yè)宗旨,滿足于完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)，滿足于面上