服務(wù)職工群眾譜寫工會新篇——某年總工會工作綜述-文庫吧資料
2024-09-30 22:08本頁面
【正文】 實做細，為做大做強做優(yōu)大xx都市圈凝聚更大合力。制定《中共xx市總工會黨組進一步激勵廣大干部新時代新?lián)?dāng)新作為的意見》，建立寬嚴相濟的管理機制，新提拔6位擔(dān)當(dāng)作為、廉潔自律的干部，舉辦新入職人員座談會和新提拔干部座談會，調(diào)動和激發(fā)干部隊伍的積極性、主動性和創(chuàng)造性。規(guī)范工會經(jīng)費收管用，嚴把審查審計關(guān)，始終保持正風(fēng)肅紀高壓態(tài)勢。認真落實中央、省、市紀委全會精神，制定全面從嚴治黨主體責(zé)任提醒制度、黨風(fēng)廉政建設(shè)監(jiān)督責(zé)任制度等文件，將黨風(fēng)廉政目標(biāo)責(zé)任書簽訂到班子成員和處室個人，將黨風(fēng)廉政建設(shè)與日常工作同部署、同落實。完善民主決策、科學(xué)決策、依法決策機制，制定三重一大事項規(guī)定等規(guī)章制度，建立健全全面從嚴治黨長效機制。 狠抓自身建設(shè)，在建強隊伍中樹立新形象 強化巡察反饋整改。勞動美”大型文藝演出，聯(lián)合舉辦“城市記憶”全民健身運動會、城市定向挑戰(zhàn)賽等活動；啟動百場文藝演出下基層活動；舉辦全市職工書畫、攝影作品展；優(yōu)化維權(quán)維穩(wěn)服務(wù)，著力建立縣、鄉(xiāng)、村（社區(qū)）、企業(yè)”四級勞動關(guān)系預(yù)警工作制度、健全市總工會主席信訪接待日制度；在官網(wǎng)上專門設(shè)立網(wǎng)上維權(quán)功能模塊，組建“三師”服務(wù)團隊，及時處置職工網(wǎng)上訴求；優(yōu)化創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)服務(wù)，投入400余萬元開展“工會在身邊 做優(yōu)做精三項服務(wù)。 建好建強兩大平臺。 抓牢抓細黨工共建。致力于培育適應(yīng)xx經(jīng)濟發(fā)展需要的產(chǎn)業(yè)工人隊伍，在全市廣泛開展vr、政務(wù)服務(wù)等十大競賽，實施“121512”職工創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)追夢行動，打造工會“五一”創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)基地；推選各級“五一勞動獎狀”26個、“五一勞動獎?wù)隆?38人，推進勞模黨支部“雙創(chuàng)雙提升”工程，創(chuàng)建11家勞模創(chuàng)新工作室；扎實做好困難職工解困脫困工作，市總本級發(fā)放165萬慰問金，“兩節(jié)”走訪1000余名困難職工。堅持“以職工為中心、服務(wù)職工美好生活需要”的工作理念，圍繞市委市政府中心工作出臺服務(wù)職工二十
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