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構建和諧煙草心得體會:創(chuàng)建嚴格規(guī)范富有效率充滿活力煙草要靠和諧作支撐-文庫吧資料

2024-09-29 09:34本頁面
  

【正文】 測算,合理界定,既堅持按勞分配,又要兼顧公平,努力協(xié)調好各方面的利益關系,使這一原則在實際運作中,更加科學、合理、富有實效。 四、理順收入 收入公平,是“和諧社會”的一項重要指標。增強服務意識,積極為職工解決各種熱點、難點問題,想職工之所想,急職工之所急,幫職工之所需,解職工之所難,盡心盡力地把涉及他們切身利益的事情辦好,努力在干部職工中營造一種和諧的人際氛圍。落實以人為本,最關鍵的就是要尊重職工、關愛職工,維護職工利益,切實做到情為職工所系,利為職工所謀,權威職工所用。 三、以人為本 堅持以人為本是構建“和諧煙草”的出發(fā)點和落腳點。要兼顧搞好煙葉生產經營和
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