公務(wù)員個(gè)人基層鍛煉工作總結(jié)-文庫(kù)吧資料
2024-09-28 19:12本頁(yè)面
【正文】 工自己寫的文章，有技術(shù)知識(shí)的宣傳，有國(guó)內(nèi)外新聞信息，這些活動(dòng)一方面豐富了員工的業(yè)余生活，另一方面也活躍企業(yè)的內(nèi)部的氛圍，不至于使一個(gè)企業(yè)落入一種生產(chǎn)機(jī)器的怪圈。在**這種文化程現(xiàn)出五彩繽紛的現(xiàn)象。 企業(yè)文化：企業(yè)發(fā)展的內(nèi)在潛動(dòng)力。一個(gè)企業(yè)能夠在站略上重視這一瞇，在強(qiáng)大的商品經(jīng)濟(jì)競(jìng)爭(zhēng)的大潮中便能夠立住腳。舉一個(gè)小例子，一次我質(zhì)檢部長(zhǎng)下車間，成品布車間的一種工作人員遞過(guò)一塊布料說(shuō)不合格不能出廠，質(zhì)檢部長(zhǎng)把布料遞給我，我看了半天也沒(méi)有發(fā)現(xiàn)不合格在什么地方，后來(lái)質(zhì)檢部長(zhǎng)用手指出不合格的地方，說(shuō)有一針眼顏色不對(duì)，可就是這樣，我最終還是沒(méi)有看出顏色不對(duì)在什么地方，這里面不排除我是外行人的因素，但他們員工能在這樣難以發(fā)現(xiàn)的瑕疵上給予如此的重視，可見企業(yè)對(duì)質(zhì)量的要求有多高。這就像一個(gè)家庭一樣，當(dāng)你有了主人的位置，你便會(huì)自發(fā)的對(duì)家里的一切產(chǎn)生了責(zé)任，力求整個(gè)家的完美。在企業(yè)里這種以人為本的精神，使每位工作人員，上至領(lǐng)導(dǎo)，下至車間一線工人，對(duì)企業(yè)都有一種家的感覺(jué)，對(duì)企業(yè)都有一種主人翁的責(zé)任，正是這種內(nèi)在精神的激勵(lì)，才推動(dòng)著整個(gè)企業(yè)的蓬勃發(fā)展，生機(jī)盎然。從這里我終于明白，十幾年前那個(gè)面臨倒閉的毛紡廠是如何一步一步成長(zhǎng)為今天擁有固定資產(chǎn)三個(gè)億的知名集團(tuán)的，他們?cè)诶щy面前，不是怨天尤人，畏縮不前，而是在以人為本的激勵(lì)下，充分發(fā)揮主觀能動(dòng)性，始終謀發(fā)展、求發(fā)展、爭(zhēng)發(fā)展的激情和熱情。這樣的旅游機(jī)會(huì)，企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)沒(méi)有以權(quán)之便去以公謀私，而是與企業(yè)車間一線員工平等競(jìng)爭(zhēng)，這樣就從側(cè)面告訴了我們一個(gè)精神：以人為本。我在鍛煉期間，有一項(xiàng)活動(dòng)最能反應(yīng)以人為本的精神，**每年都要進(jìn)行一次崗位技能比拼大賽，我鍛煉期間正好趕上今年的這次活動(dòng)，活動(dòng)程度啟動(dòng)后，無(wú)論是車間一線工人還是企業(yè)中上層領(lǐng)導(dǎo)都可以參加，并且一視同仁，只要你的技術(shù)足夠的好，在比賽中拿到前多少名，你就有機(jī)會(huì)參加港、澳、臺(tái)旅游。**有好些領(lǐng)導(dǎo)都是從車間工人成長(zhǎng)起來(lái)的，在**，他們看重的是你的能力，而不是學(xué)歷、背景，只要你的技術(shù)過(guò)硬，你的能力足以勝任領(lǐng)導(dǎo)崗位，你就可以擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)。****集團(tuán)的企業(yè)精神，其中有最經(jīng)典的兩句話，八個(gè)字：以人為本、以質(zhì)取勝。通過(guò)這一個(gè)月的學(xué)習(xí)、調(diào)研，我對(duì)社會(huì)主義新農(nóng)村的法治建設(shè)情況有了進(jìn)一步的了解。我在認(rèn)真接待每一位需要法律援助的老百姓的同時(shí)，認(rèn)真做好社會(huì)主義新農(nóng)村的法律調(diào)研工作。 11月8日企業(yè)鍛煉一結(jié)束，我們一行八人帶上自己的被褥、洗刷用品便馬不停蹄的趕到鍛煉
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