【正文】 建章立制環(huán)節(jié)集中安排在12月，務(wù)求取得階段性實(shí)效。對(duì)工作中的重大問(wèn)題，要明確政策依據(jù)，把握政策界限，規(guī)范操作、慎重處理。對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子存在突出問(wèn)題的，要認(rèn)真整改并進(jìn)行組織整頓；對(duì)存在一般性作風(fēng)問(wèn)題的干部加強(qiáng)教育、促其改進(jìn)；對(duì)群眾意見(jiàn)大、沒(méi)有明顯改進(jìn)的干部進(jìn)行組織調(diào)整；對(duì)在活動(dòng)中發(fā)現(xiàn)的重大違紀(jì)違法問(wèn)題，特別是頂風(fēng)違紀(jì)者，要及時(shí)移交有關(guān)方面依法依紀(jì)嚴(yán)肅查處。 加大執(zhí)紀(jì)力度。整改的內(nèi)容、目標(biāo)、時(shí)限、責(zé)任和進(jìn)展情況，要通過(guò)一定方式向群眾公開(kāi)，改什么、怎么改，都要讓群眾看清楚、給干部以壓力。整改工作要敞開(kāi)大門(mén)，全過(guò)程置于群眾監(jiān)督之下。要強(qiáng)化法治思維，推進(jìn)制度創(chuàng)新，更好地用制度管住干部的行為，用機(jī)制規(guī)范權(quán)力的運(yùn)行，從體制機(jī)制上堵塞滋生“四風(fēng)”的漏洞。鞏固行政權(quán)力清理工作成果，規(guī)范審批流程，進(jìn)一步減政放權(quán)，力爭(zhēng)取得突破；加快財(cái)務(wù)制度改革，規(guī)范預(yù)決算，嚴(yán)格財(cái)經(jīng)紀(jì)律；加快公務(wù)接待制度改革，進(jìn)一步減少“三公”經(jīng)費(fèi)，杜絕大吃大喝等奢侈浪費(fèi)問(wèn)題；加快信息公開(kāi)制度改革，除涉密事項(xiàng)外，推進(jìn)黨務(wù)、政務(wù)事項(xiàng)公開(kāi)。領(lǐng)導(dǎo)干部領(lǐng)辦實(shí)事的內(nèi)容報(bào)市局督導(dǎo)組審閱后，采取一定形式向本部門(mén)本單位黨員群眾公開(kāi)。對(duì)新發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題要及時(shí)列入整改事項(xiàng)，跟進(jìn)解決。對(duì)前段邊學(xué)邊改、邊查邊改中初步解決的問(wèn)題，要抓好鞏固提高，防止反彈。 三、強(qiáng)化方法措施 重點(diǎn)聚焦“四風(fēng)”。組織干部群眾認(rèn)真學(xué)習(xí)《中共中央關(guān)于全面深化改革重大問(wèn)題的決定》，局黨組要充分發(fā)揮群眾在全面深化改革中的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性，要進(jìn)一步樹(shù)立群眾觀點(diǎn)、反映群眾愿望，站在人民群眾的立場(chǎng)上把握和處理改革涉及的重大問(wèn)題，謀劃改革思路，提出改革舉措。要把建立健全工作制度、管理制度、考核制度和督促檢查制度作為重要內(nèi)容。按照體現(xiàn)群眾意愿、體現(xiàn)改進(jìn)作風(fēng)、體現(xiàn)提高效率、體現(xiàn)工作規(guī)律的要求，以辯證唯物主義態(tài)度和改革創(chuàng)新精神建制度、立規(guī)矩。 切實(shí)加強(qiáng)建章立制。 還要結(jié)合專題民主生活會(huì)查找出來(lái)的問(wèn)題，立足職能職責(zé)，結(jié)合工作實(shí)際，抓住群眾最反感、反映最強(qiáng)烈的“四風(fēng)”問(wèn)題和損害群眾利益的不正之風(fēng)，確定各自的專項(xiàng)整治重點(diǎn)，開(kāi)展有針對(duì)性的專項(xiàng)整治。嚴(yán)格按照市局整改落實(shí)、建章立制通知要求，進(jìn)一步深化門(mén)難進(jìn)、臉難看、事難辦“三難”問(wèn)題，公務(wù)用車問(wèn)題和違反財(cái)經(jīng)紀(jì)律等三項(xiàng)專項(xiàng)整治，確保取得實(shí)效。主要做到“七看”：一看學(xué)習(xí)教育是否扎實(shí)；二看查擺問(wèn)題是否聚焦；三看自我剖析是否深刻；五看開(kāi)展批評(píng)是否認(rèn)真；六看整改舉措是否有力；七看邊查邊改是否見(jiàn)效。始終牢記習(xí)總書(shū)記“空談?wù)`國(guó)，實(shí)干興邦”的教導(dǎo)，切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)，要以踏石有印、抓鐵有痕的氣魄，一步一個(gè)腳印地把各項(xiàng)工作落到實(shí)處，讓講實(shí)話、干實(shí)事，敢作為、勇?lián)?dāng)，言必信、行必果在全局上下蔚然成風(fēng)。在經(jīng)費(fèi)審查過(guò)程中，嚴(yán)控支出標(biāo)準(zhǔn)和支出范圍，確保預(yù)算開(kāi)支符合各項(xiàng)規(guī)定。以嚴(yán)控“三公”經(jīng)費(fèi)為重點(diǎn)，采取有效措施，進(jìn)一步加強(qiáng)日常監(jiān)督和檢查，做到有令必行、有禁必止，厲行節(jié)約，嚴(yán)格預(yù)算開(kāi)支，切實(shí)加強(qiáng)經(jīng)費(fèi)管理。要嚴(yán)格落實(shí)中央“八項(xiàng)規(guī)定”、省委“六條意見(jiàn)”、國(guó)家局“十不準(zhǔn)”、省局“六條禁令”、《領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》等規(guī)定，嚴(yán)守群眾利益的底線、道德法紀(jì)的底線、清正廉潔的底線，做到自己清、家屬清、親屬清、身邊清，以實(shí)際行動(dòng)取信于民。 （四）強(qiáng)化勤儉意識(shí)，不斷塑造質(zhì)監(jiān)部門(mén)良好形象。把質(zhì)監(jiān)監(jiān)管職能和服務(wù)履職到位，惠及民生，讓人民群眾感受到黨和政府的溫暖。樹(shù)立服務(wù)優(yōu)先的工作理念，寓監(jiān)管與服務(wù)之中，深入企業(yè)調(diào)查研究，做好針對(duì)性服務(wù)。繼續(xù)深入開(kāi)展“三萬(wàn)”活動(dòng)，扎實(shí)做好各項(xiàng)扶貧幫困工作，把對(duì)口幫扶作為教育實(shí)踐活動(dòng)的重要載體和平臺(tái)，通過(guò)開(kāi)展扶貧工作轉(zhuǎn)變領(lǐng)導(dǎo)班子工作作風(fēng)、強(qiáng)化群眾觀念、密切黨群干群關(guān)系。領(lǐng)導(dǎo)班子要采用多種方式傾聽(tīng)群眾呼聲，廣泛關(guān)注職工的工作、生活和思想動(dòng)態(tài)。 （三）強(qiáng)化群眾觀念，不斷提高服務(wù)水平。三是要完善責(zé)任追究體制。在加強(qiáng)工作目標(biāo)管理的同時(shí)，進(jìn)一步強(qiáng)化日常行為管理。要立足于高標(biāo)準(zhǔn)，做事嚴(yán)絲合縫、不留瑕疵，必須做政治上的清醒人，經(jīng)濟(jì)上的清白人，法紀(jì)上的規(guī)矩人。一是要忠誠(chéng)于制度。發(fā)揮好部門(mén)優(yōu)勢(shì)，完善重點(diǎn)企業(yè)聯(lián)系制度，切實(shí)解決企業(yè)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中質(zhì)量管理的疑難問(wèn)題，搞好監(jiān)督與服務(wù)，支持企業(yè)做大做強(qiáng)。三是加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提升隊(duì)伍素質(zhì)。加強(qiáng)誠(chéng)信錘煉，做到言行一致，杜絕說(shuō)一套做一套。要深化對(duì)中國(guó)特色社會(huì)主義理論體系的學(xué)習(xí)理解，堅(jiān)定走中國(guó)特色社會(huì)主義道路的信心和決心。同時(shí)要發(fā)揚(yáng)理論聯(lián)系實(shí)際的學(xué)風(fēng)，克服教條主義和本本主義，針對(duì)影響全局發(fā)展穩(wěn)定的重大問(wèn)題，認(rèn)真學(xué)習(xí)與深入研究，用科學(xué)的理論來(lái)指導(dǎo)實(shí)際工作，從而達(dá)到學(xué)以致用的目的。要努力學(xué)習(xí)，不斷拓寬視野，增強(qiáng)大局意識(shí)和創(chuàng)新意識(shí)，注重培養(yǎng)戰(zhàn)略思維能力，正確把握時(shí)代脈搏。 （一）強(qiáng)化學(xué)習(xí)意識(shí)