7在村干部培訓會上的致辭-文庫吧資料
2024-09-26 16:39本頁面
【正文】 協(xié)調(diào)作用。二是表率作用。書記（主任）在“一班人”中應起好三個方面的作用：一是組織作用。這三個方面的作用主要是講我們的書記和村主任。 發(fā)揮三個方面的作用。今年是我縣的“項目建設年”，全縣個項目，我鎮(zhèn)就占其中的個項目，如何啟動完成這個項目，就是我們今年鎮(zhèn)、村全年工作的核心與重心，各村都要迅速明確好工作職責，理順好工作思路，落實好各項措施，以“敢干事、會干事、干好事”的精神，推進全年工作的進步。從根本上徹底轉(zhuǎn)變工作方式，更好的為農(nóng)村經(jīng)濟服務。就是要善于運用典型示范、說服教育、有效服務的工作方法做好農(nóng)村工作，把管理工作轉(zhuǎn)化為服務工作，努力為群眾的生產(chǎn)、生活提供有效服務，切實幫群眾排憂解難，做群眾的“貼心人”。自去年區(qū)劃調(diào)整、今年換屆選舉以來，特別是各村的財務方面，是否達到“并村、并人、并帳”的效果，這是農(nóng)民關心的熱點和焦點問題。增強法制意識。只有這樣，才能在致富奔小康的道路上走在農(nóng)民的前列，而且能夠帶領農(nóng)民共同致富。增強學習意識。就是要善于用黨的政策來調(diào)動群眾的積極性，凝聚人心。即要增強政策意識、學習意識、法制意識、服務意識和發(fā)展意識。只有堅持走群眾路線，運用手中的權(quán)力實實在在為群眾辦事，帶領群眾脫貧致富奔小康，才能真正得到群眾的擁護和支持。即牢固樹立群眾觀念。今天參加培訓的都是各村選舉產(chǎn)生出來的支村兩委成員，面對新形勢、新任務和新要求，村干部如何發(fā)揮領頭人，領頭雁的作用，我想最直觀的就是要牢固樹立一個觀念、增強五種意識、發(fā)揮好三個方面的作用。 （二）、立足崗位、充分履職，在帶領群眾發(fā)展致富上創(chuàng)造新業(yè)績。對上負責，就是對鎮(zhèn)黨委、政府負責，就是要講政治，講下級服從上級，努力完成上級各項任務，對得起黨組織對你的培養(yǎng)和信任。特別是對自己有看法、有意見的同志，支部書記要以誠相待，平時注意及時溝通，形成工作合力，努力在村內(nèi)營造一種團結(jié)向上的良好風氣。俗話說：“一個籬笆三個樁，一個好漢三個幫”。三是要明確當干部是為了什么，怎樣才能當好干部，帶頭搞好團結(jié)，形成工作合力。這一基本制度堅持好了，班子內(nèi)部才能達到思想上合心、工作上合力、行動上合拍?！凹w領導、民主集中”是黨的領導的最高原則。村委會特別是村主任要自覺維護黨支部的領導核心地位，自覺做到到位不越位，自覺樹立服從和配合意識，不爭權(quán)、不越權(quán)，根據(jù)集體領導和職責分工，切實履行好自己的職責。首先，要堅持黨支部的領導核心地位不動搖，村委和其他組織要自覺維護黨支部的領導。三是認為村委會只應對群眾負有責任，只考慮本村群眾的利益，而黨支部主要對上級黨委、政府負責，二者關系不協(xié)調(diào)。從換屆選舉后的工作運轉(zhuǎn)情況來看，在黨支部與村委會的關系上，有三種模糊認識和錯誤需要認真加以糾正：一是片面強調(diào)“自治”，不要黨的領導，認為村民自治就是村委會說了算，由村委會帶領群眾搞“自治”就行了，不需要黨支部的領導。這些問題歸結(jié)到一點，就是干部素質(zhì)問題，都需要我們通過教育培訓這個有效途徑來認真加以解決。部分新任村黨支部書記、主任對黨支部、村委會工作職責不明確，關系不夠理順；三是工作方法不妥。一是理論學習不夠。因此，我們各鎮(zhèn)村干部、各單位負責人一定要認清發(fā)展的態(tài)勢，克服競爭的劣勢，形成崛起的強勢，逐步增強個人的競爭意識，提高個人的競爭能力，來適應、加快星城快速發(fā)展的步伐。從年起縣對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)的目標考核就分了個考核檔次，我鎮(zhèn)納入一類型的個都市鄉(xiāng)鎮(zhèn)考核，從其他個鄉(xiāng)鎮(zhèn)來看，、發(fā)展勢頭咄咄逼人，、快速崛起，我們面臨著前有標兵，后有追兵的嚴峻形勢。這幾年確實發(fā)展很快，但在今后一段時期來看，我們承受壓力會更為巨大、面臨的競爭會更為激烈。時刻用嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L，創(chuàng)造性的開展好各項工作，不斷在生活、學習、實踐中提高自己綜合能力，來適應新形式、新環(huán)境下人民群眾的新需求。如果說我們的干部還在原地不動，就會被
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