6鄉(xiāng)鎮(zhèn)某年季度勞務(wù)輸出工作總結(jié)-文庫(kù)吧資料
2024-09-25 13:59本頁(yè)面
【正文】 以適應(yīng)就業(yè)崗位的需要，從而突破行業(yè)、崗位的條件限制，實(shí)現(xiàn)勞務(wù)輸轉(zhuǎn)由數(shù)量型向質(zhì)量型轉(zhuǎn)變、提高培訓(xùn)的針對(duì)性、實(shí)用性和有效性。 （四）抓培訓(xùn)，增強(qiáng)勞務(wù)就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力。二是鄉(xiāng)勞動(dòng)就業(yè)社會(huì)保障服務(wù)所牽頭，由隊(duì)社保站主管每周對(duì)轄區(qū)內(nèi)各類企業(yè)、個(gè)體工商戶進(jìn)行空崗登記和信息采集達(dá)1000余個(gè)，通過(guò)入戶宣傳、微信（qq）群平臺(tái)、信息欄上張貼、播放廣播大力宣傳，逐步改變了廣大農(nóng)牧民戀土守家的傳統(tǒng)觀念，激發(fā)了廣大群眾外出務(wù)工的熱情。 （三）加強(qiáng)宣傳力度，引導(dǎo)就業(yè)觀念轉(zhuǎn)變促勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移。充分發(fā)揮鄉(xiāng)政府、隊(duì)干部（協(xié)管員）、駐村工作組作用，按照“準(zhǔn)確、清楚、動(dòng)態(tài)”的要求，對(duì)轄區(qū)內(nèi)登記建檔立卡的貧困、富余勞動(dòng)力逐一進(jìn)行再摸底再排查，詳細(xì)摸清勞動(dòng)力基本情況，確保不漏一戶、不漏一人，分類建立臺(tái)賬，并采取不定期電話抽查，了解被轉(zhuǎn)移富余勞動(dòng)力的就業(yè)情況、生活情況，做動(dòng)態(tài)跟蹤服務(wù)。一是成立了由黨委書(shū)記為組長(zhǎng)，分管領(lǐng)導(dǎo)為副組長(zhǎng)的勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移工作領(lǐng)導(dǎo)小組，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)勞務(wù)輸出各項(xiàng)工作，每月定期組織召開(kāi)2次促富余勞動(dòng)力專題部署會(huì)議，并針對(duì)存在的問(wèn)題提出指導(dǎo)、整改及建議性意見(jiàn)；二是主管領(lǐng)導(dǎo)親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，指定專人負(fù)責(zé)，強(qiáng)抓落實(shí)制度，強(qiáng)化人員管理，并及時(shí)將年度任務(wù)分解到各連隊(duì)，分別簽訂目標(biāo)責(zé)任書(shū)
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