6鄉(xiāng)鎮(zhèn)半年組織工作總結(jié)-文庫(kù)吧資料
2024-09-25 13:41本頁(yè)面
【正文】 步推進(jìn)的原則，突出以場(chǎng)所設(shè)施標(biāo)準(zhǔn)化、管理制度公開(kāi)化、為民服務(wù)正?；葍?nèi)容，結(jié)合現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育設(shè)施建設(shè)，做好辦公場(chǎng)所規(guī)范化建設(shè)，力爭(zhēng)在年底前有90的村（居）辦公場(chǎng)所達(dá)到規(guī)范化標(biāo)準(zhǔn)。堅(jiān)持鎮(zhèn)村政務(wù)公開(kāi)、財(cái)務(wù)公開(kāi)、黨務(wù)公開(kāi)制度，實(shí)行“村級(jí)三重一大事項(xiàng)票決制度”，認(rèn)真開(kāi)好“五會(huì)”（即支委會(huì)、黨員大會(huì)、“兩委”聯(lián)席會(huì)、村民代表大會(huì)、村民版權(quán)所有小組會(huì)議），實(shí)行民主議事、民主決策，增強(qiáng)透明度。 三是加強(qiáng)鎮(zhèn)村民主政治建設(shè)。開(kāi)展村級(jí)無(wú)職黨員設(shè)崗定責(zé)試點(diǎn)，為廣大農(nóng)村無(wú)職黨員提供想作為、有作為、爭(zhēng)作為、敢作為的平臺(tái)。 二是加強(qiáng)對(duì)黨員的管理。對(duì)機(jī)關(guān)干部以及農(nóng)村指導(dǎo)員，以完善制度，嚴(yán)格考核為著力點(diǎn)，嚴(yán)格機(jī)關(guān)秩序，使廣大干部職工更加自覺(jué)遵守規(guī)章制度，樹(shù)立良好的學(xué)風(fēng)、會(huì)風(fēng)和作風(fēng)。 在下一步中，我們將圍繞年初預(yù)定的計(jì)劃，以建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村為目標(biāo)，超前思考、統(tǒng)籌安排、大膽創(chuàng)新、務(wù)求實(shí)效，使我鎮(zhèn)的組織建設(shè)又快又好地發(fā)展。四是黨員干部的教育培訓(xùn)，沒(méi)有一個(gè)好的機(jī)制和手段，效果不明顯，難以有大的突破。二是由于村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)薄弱，部分村部還比較落后，給村部規(guī)范化建設(shè)帶來(lái)難度。 我鎮(zhèn)的組織建設(shè)，得到區(qū)委組織部各科室的高度重視和大力支持，各基層黨支部通力配合、精心組織實(shí)施，取得了一定的成績(jī)，但仍存在許多問(wèn)題亟待解決。積極動(dòng)員和團(tuán)結(jié)廣大離退休老同志與鎮(zhèn)黨委、政府保持高度一致，使他們老有所為，積極發(fā)揮余熱，為我鎮(zhèn)的三個(gè)文明建設(shè)獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策，取得較好的效果。同時(shí)，對(duì)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)及村所有后備干部按近期、中期、遠(yuǎn)期進(jìn)行了排列分析，提出了培養(yǎng)目標(biāo)，重點(diǎn)加大鎮(zhèn)內(nèi)及各村女后備干部的培養(yǎng)力度。 （二）進(jìn)一步加強(qiáng)后備干部管理。 四、人事人才穩(wěn)步推進(jìn) （一）對(duì)機(jī)關(guān)部分崗位進(jìn)行了調(diào)整。為隆重紀(jì)念中國(guó)共產(chǎn)黨誕生85周年和紅軍長(zhǎng)征勝利70周年，我們圍繞區(qū)委要求，制訂了活動(dòng)方案，積極開(kāi)展了系列活動(dòng)。目前，已有10多個(gè)村（居）達(dá)到了規(guī)范化要求。 （三）開(kāi)展了村級(jí)組織辦公場(chǎng)所及規(guī)范化建設(shè)。建立非公制企業(yè)（社團(tuán)）黨建領(lǐng)導(dǎo)小組，開(kāi)展了非公企業(yè)黨建“推進(jìn)月”活動(dòng)。以加強(qiáng)能力建設(shè)為核心，全面開(kāi)展村級(jí)組織“回頭看”，配強(qiáng)、配優(yōu)村兩委班子，目前，已有20個(gè)村居完成了“回頭看”，新提拔了3位支委進(jìn)入書(shū)記崗位、3位支委進(jìn)入副書(shū)記崗位、1位黨員進(jìn)入副書(shū)記崗位、 2位黨員進(jìn)入支委崗位，2位后備干部為村主任助理。通過(guò)這些制度和措施的執(zhí)行，使廣大干部職工更加自覺(jué)遵守鎮(zhèn)里的各項(xiàng)規(guī)章制度，全鎮(zhèn)的學(xué)風(fēng)、會(huì)風(fēng)、作風(fēng)迅速好轉(zhuǎn)，機(jī)關(guān)秩序井然，樹(shù)起了良好的形象。二是認(rèn)真實(shí)施崗位目標(biāo)責(zé)任制考核。一是積極開(kāi)展“兩提高一降低”為主題的機(jī)關(guān)效能建設(shè)活動(dòng)，繼續(xù)實(shí)行機(jī)關(guān)人員效能責(zé)任追究辦法，進(jìn)一步完善機(jī)關(guān)干部管理的各項(xiàng)制度。今年來(lái)共發(fā)展預(yù)備黨員36名，預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正28名，其中2名同志被推遲預(yù)備考察期。面對(duì)新形勢(shì)下，入黨問(wèn)題的復(fù)雜性，我們?cè)邳h員發(fā)展上，嚴(yán)格按照“堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)、保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展”的十六字方針要求，將發(fā)展黨員列入了重要議事日程，建立健全了制度，規(guī)范了程序，堅(jiān)持層層抓落實(shí)，切實(shí)加強(qiáng)了對(duì)發(fā)展黨員的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)，使發(fā)展黨員做到制度化、規(guī)范化、程序化。邀
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