黨員互相批評缺點簡短-文庫吧資料
2024-09-23 01:36本頁面
【正文】 缺乏思索，只從字面上理解毛澤東思惟，沒有深刻熟悉其思惟的精華，對鄧小平理論的精神實質(zhì)和三個代表重要思惟理解的不深，不透。 在本職工作中，固然我能較好的完成我的本職工作，但是在工作中我感覺自己主觀能動性不強。 在無私奉獻上做得還不夠好，有時在思惟深處還摻雜著私心邪念，有一些患得患失的情緒等等。 全局意識不夠強。四是在工作中缺乏開拓立異精神，思惟不解放，求穩(wěn)思惟比較重。二是對法律知識和現(xiàn)代科學知識學習得不夠。 對本職工作知識把握得不深不全，工作能力有待進一步加強。所以缺乏應有的政治敏銳性和洞察力，不善于從政治的角度來觀察、分析題目，對事物的理解不深刻、不全面。二是理論聯(lián)系實際，運用理論去指導工作上有差距，缺乏運用馬列主義毛澤東思惟、鄧小平理論和三個代表重要思惟的態(tài)度、觀點、方法去指導、分析、解決實際工作題目的詳細能力。一是自覺主動抽出時間學習不夠。 【篇三：黨員批評與自我批評民主生活會發(fā)言稿】 結(jié)合自己的工作，本人進行了自我思想教育。進一步轉(zhuǎn)變工作方法，堅持依靠群眾，走訪群眾、發(fā)揚民主，不斷提升科學發(fā)展、促進和諧，努力走出一條符合服務社區(qū)群眾的發(fā)展之路 三、對支部班子成員的意見及建議 領(lǐng)導班子成員政治素質(zhì)普遍較高，工作能力強，具有改革創(chuàng)新意識，班子成員之間團結(jié)協(xié)作好，有較強的敬業(yè)精神和事業(yè)心，能嚴于律己、廉潔奉公。 ，嚴格要求。帶頭維護班子和群眾的團結(jié)，顧全大局。帶頭保持廉潔，一身正氣 。帶頭轉(zhuǎn)變作風、深入群眾 。 在工作中做到五 個帶頭。主動承擔組織上交給的任務。 、主動性、創(chuàng)造性，不斷實現(xiàn)好、維護好、發(fā)展好我們社區(qū)的根本利益 。在義無反顧，抓落實方面做得不到位。個人創(chuàng)新不夠。 ，開拓進取精神不足，缺乏迎難而上開創(chuàng)新局面的干勁和勇氣，工作作風上有時緊時松，工作標準上有時不夠嚴格。究其原因主要是自己的性格缺陷導致。主要表現(xiàn)在工作方法簡單，只安于表面，處理事情方法比較簡單，缺少靈活性和藝術(shù)性，對問題深 層次思考不夠，對工作方法的完善會給自己的工作帶來動力認識不深刻。不成熟、不穩(wěn)重。究其原因主要是學習態(tài)度問題，一是認為自己腦子不好使，記憶力不行了，不是學習的時候了，二是認為理論是務虛的，能大致了解一些就可以了，滿足于一知半解。對事實情況未作詳細了解之前便枉下結(jié)論導致事 第 4 頁 共 11 頁 與愿違使事情未收到預期結(jié)果。有時放松對自己的要求和標準，滿足于能應付過得去、差不多。沒有主動擠出時間來開展自學，系統(tǒng)的學習創(chuàng)先爭優(yōu)理論。導致對自身世界觀、人生觀和價值觀自我改造重視不夠，從而使思想水平在較低層次徘徊，看待問題、分析問題，解決問題能力明顯不夠。認為只要跟著黨組織學習就已足夠，積極干 好本職工作就可以了。存在著理想信念方面，黨員意識、宗旨意識、憂患意識淡
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