6縣旅游局機關(guān)效能建設(shè)的調(diào)研報告-文庫吧資料
2024-09-22 23:29本頁面
【正文】 豐富，但分布較為分散，且多不成規(guī)模，旅游配套設(shè)施也極不完善等等這些因素都使我縣的旅游景區(qū)（點）離國家 5a 級、 4a 等高品位景區(qū)還有很大的差距。這些辦法、制度的制定實施，在一定程度上抑制了不良工作作風(fēng)的出現(xiàn)，進一步規(guī)范了工作機制，提升了機關(guān)形象。反對推、拿、卡、要，提倡全心全意為人民服務(wù)等的四項工作制度。反對墨守成規(guī)，提倡開拓創(chuàng)新 。 ，為效能建設(shè)提供制度保障 第 3 頁 共 5 頁 我局對照縣開展機關(guān)效能年活動的具體要求，對局內(nèi)部管理制度和相關(guān)的管理制度，進行了整理和完善，逐步建立和完善了首問負(fù)責(zé)制、限時辦結(jié)制、責(zé)任追究制等三項規(guī)章制度，并積極探索長效管理機制，使各項工作有規(guī)可依、有章可循。同時，調(diào)動全體領(lǐng)導(dǎo)干部的積極性，解決工作量大與局內(nèi)人員少的矛盾，建立長期抓效能、誠信的機制等。 。 2024 年縣委、縣政府文件確定的每年 50 萬元旅游產(chǎn)業(yè)發(fā)展資金，以及我局向上爭取 的旅游發(fā)展補助資金，均沒有及時足額撥入我局賬戶。旅游資源的管理效率不高，影響了旅游業(yè)整體發(fā)展速度。目前，我縣旅游業(yè)存在點多面廣，權(quán)屬交叉，管理無序等問題，我局未能真正介入景區(qū)具體管理事務(wù)。工作的繁重與人員不足的矛盾，使得
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