供電所整頓活動(dòng)實(shí)施方案-文庫(kù)吧資料
2024-09-21 17:05本頁(yè)面
【正文】 讓他們不感太過低下，而萌生維護(hù)企業(yè)形象的強(qiáng)烈欲望；給老同志一個(gè)好的歸宿，讓年輕者看到希望，而不至 ? 兔死狐悲 ? 。一個(gè)負(fù)責(zé)任的企業(yè)，應(yīng)該正確決策，保證利益相關(guān)者的合法權(quán)益，為國(guó)民經(jīng)濟(jì)的快速穩(wěn)定發(fā)展發(fā)揮自己應(yīng)有的作用；在遵紀(jì)守法方面作出表率，不袒護(hù)侵犯人權(quán)行為，有效保證員工權(quán)益，保護(hù)職工健康，消除任何形式的強(qiáng)制勞動(dòng)，杜絕在用工與職業(yè)方面的差別歧視；在產(chǎn)品經(jīng)營(yíng)上，明禮誠(chéng)信，為用戶提供優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品和服務(wù)，不斷提升企業(yè)形象，帶動(dòng) 企業(yè)的員工、企業(yè)所在周邊等共建和諧社會(huì)。 此次供電所管理專項(xiàng)整頓活動(dòng)的核心，就是要強(qiáng)化兩種精神，兩種意識(shí)，即實(shí)干精神，復(fù)命精神，責(zé)任意識(shí)，超前意識(shí)，在其中我認(rèn)為責(zé)任意識(shí)最為關(guān)鍵。 通過第 一、二階段的扎實(shí)實(shí)施學(xué)習(xí)，我所全體職工的思想作風(fēng)有明顯的 變化，工作紀(jì)律大有長(zhǎng)進(jìn)，黨員素質(zhì)明顯提高，真實(shí)體現(xiàn)出了整頓學(xué)習(xí)的作用，為建設(shè) ? 一強(qiáng)三優(yōu) ? 的現(xiàn)代化企業(yè)奠定了堅(jiān) 第 10 頁(yè) 共 18 頁(yè) 實(shí)基礎(chǔ)。 三、思想作風(fēng)紀(jì)律整頓活動(dòng)的整頓方案 我所在此次整頓活動(dòng)中，主要以實(shí)踐理論相結(jié)合，學(xué)習(xí)黨風(fēng)廉政、遵紀(jì)守法、安全生產(chǎn)、綜合治理等方面學(xué)習(xí)整頓，在職工思想中高度重視思想作風(fēng)紀(jì)律整頓活動(dòng)的重要性和必要性，整頓職工在工作中存在的問題和不足，細(xì)致查找問題，結(jié)合局統(tǒng)一安排以領(lǐng)導(dǎo)帶頭，黨員模范嚴(yán)格抓好此次學(xué)習(xí)整頓活動(dòng)。 3 月 27 日至 3 月 31 日： 為學(xué)習(xí)活動(dòng)總結(jié)提高階段。全體職工共同整頓、相互監(jiān)督、總結(jié)經(jīng)驗(yàn)。 3 月 21 日至 3 月 26 日： 為全面學(xué)習(xí)整頓階段。 二、活動(dòng)時(shí)間 安排 3 月 5 日至 3 月 15 日： 為學(xué)習(xí)活動(dòng)動(dòng)員階段，動(dòng)員全體職工參與學(xué)習(xí)活動(dòng)，全面?zhèn)鬟_(dá)武電發(fā)〔 2024〕 19 號(hào)文件精神，建立專門的活動(dòng)記錄。我所按照 **〔 2024〕 19 號(hào)文件《關(guān)于開展思想作風(fēng)紀(jì)律整頓活動(dòng)的安排意見》積極組織全體職工，全面學(xué)習(xí)文件精神，安排學(xué)習(xí)內(nèi)容、時(shí)間現(xiàn)將我所思想作風(fēng)紀(jì)律整頓活動(dòng)安排學(xué)習(xí)情況報(bào)告如下： 一、成立思想作風(fēng)紀(jì)律整頓活動(dòng)小組組長(zhǎng)： ***成 員：全體職工 一、思想作風(fēng)紀(jì)律整頓活動(dòng)主導(dǎo)思想 我所在這次思想作風(fēng)紀(jì)律整頓活動(dòng)中，堅(jiān)持貫徹強(qiáng)化責(zé)任、強(qiáng)調(diào)貢獻(xiàn)、提升作風(fēng)、促進(jìn)和諧。 將季度的得分納入 績(jī)效考核。 六、考核重點(diǎn)及辦法 考核考評(píng)主要是全員對(duì)本次活動(dòng)各階段工作開展情況、知曉度、推進(jìn)措施以及取得的效果進(jìn)行考核。查遺補(bǔ)缺，組織開展 ? 回頭看 ? 工作；認(rèn)真做好排查治理工作全面總結(jié)，評(píng)估工作成效，提煉工作經(jīng)驗(yàn)，分析問題、教訓(xùn)。必須立即整改的問題， 總結(jié)提高期限為 2024 年 5 月1 日 6 月 30 日；需要逐步規(guī)范解決的問題，整改期限為 2024 年11 月 1 日 12 月 31 日。針對(duì)存在的問題和隱患，提高人員的遵章守紀(jì)意識(shí)，加強(qiáng)法制、政策學(xué)習(xí)，及時(shí)補(bǔ)充制定有關(guān)制度和標(biāo)準(zhǔn)，完善工作流程。 工作要求。整改完成后形成《整改工作情況報(bào)告》，并上報(bào)。加強(qiáng)對(duì)排查工作的指導(dǎo)、督促，確保工作深入、徹底、不留死角。 工作要求。必須立即整改的問題，排查期限為 2024 年 2 月 1 日2 月 28 日；需要逐步規(guī)范解決的問題，排查期限為 2024 年 2月 1 日 4 月 30 日。實(shí)行逐級(jí)負(fù)責(zé)制，切實(shí)將排查治理落到實(shí)處。 （ 2）明確目標(biāo)，所長(zhǎng)與員工簽訂關(guān)于全面加強(qiáng)縣級(jí)供電企業(yè)班組突出矛盾和問題排查治理工作責(zé)任書。在春節(jié)前組織召開專題 動(dòng)員會(huì)，傳達(dá)安康供電局和白河供電分局的安排部署；認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)公司有關(guān)會(huì)議和依法治企文件精神和要求，學(xué)習(xí)、研究有關(guān)法律法規(guī)和政策；按照排查治理工作整體安排，結(jié)合自身實(shí)際，明確治理范圍和重點(diǎn)，制 第 6 頁(yè) 共 18 頁(yè) 定實(shí)施方案，通過廣泛宣傳，全員發(fā)動(dòng)，落實(shí)責(zé)任，將有關(guān)工作任務(wù)、要求全面部署到位。從 2024 年 1 月 1 日起全面啟動(dòng)， 2024 年底全面完成。 負(fù)責(zé)客戶意見、投訴問題的梳理、匯總、整改。 電費(fèi)回收、員工自用電、亂收費(fèi)等問題 的梳理、匯總、整改。 第 5 頁(yè) 共 18 頁(yè) 負(fù)責(zé)督促排查物資管理存在問題的梳理、匯總、整改。生產(chǎn)組。 負(fù)責(zé)排查依法維權(quán)方面存在問題的梳理、匯總、整改，并制定整改措施。 （三）職責(zé)辦公室： 負(fù)責(zé)隊(duì)伍
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