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6事業(yè)單位年度機(jī)關(guān)效能監(jiān)察工作計(jì)劃_-文庫(kù)吧資料

2024-09-21 13:15本頁(yè)面
  

【正文】 個(gè)人贏利活動(dòng); 不準(zhǔn)借考察、學(xué)習(xí)、培訓(xùn)、研討、參展等名義用公款變相出國(guó)(境)旅游;不準(zhǔn)違反規(guī)定跨地區(qū)、跨部門(mén)組織出國(guó)(境)旅游。對(duì)違反 “ 六條禁令 ” 、“ 不作為、亂作為 ” 和以權(quán)謀私等違法違紀(jì)行為,凡有群眾投訴,一經(jīng)查實(shí),情節(jié)較輕的,發(fā)機(jī)關(guān)效能告誡通知書(shū),予以警戒,并責(zé)令寫(xiě)出深刻 檢查;情況較重的,通報(bào)批評(píng),停職下崗;情節(jié)嚴(yán)重的,在實(shí)行停職下崗的基礎(chǔ)上,給予黨政紀(jì)處分或組織處理,并追究相關(guān)科長(zhǎng)、主任的責(zé)任。一個(gè)季度進(jìn)行一次基層調(diào)研,發(fā)放征求意見(jiàn)卡,直接傾聽(tīng)基層的意見(jiàn)和建議;一個(gè)季度走訪一次部風(fēng)監(jiān)督員,當(dāng)面收集有關(guān)意見(jiàn)和建議;一個(gè)月組織一次明察暗訪,深入探查真實(shí)情況;一個(gè)季度通報(bào)一次各科室行政效能建設(shè)情況。在堅(jiān)持 “ 五制 ” :參評(píng)單位 “ 全員制 ” 、評(píng)議代表 “ 輪換制 ” 、優(yōu)秀單位 “ 免排制 ” 、后進(jìn)單位 “ 誡勉制 ” 、評(píng)議結(jié)果運(yùn)用 “ 多元 制 ” 的基礎(chǔ)上,進(jìn)一步完善 “ 三全 ” :全年評(píng)議、全程公開(kāi)、全部反映群眾意見(jiàn),使民主評(píng)議在機(jī)關(guān)效能建設(shè)中發(fā)揮重要作用。同時(shí),健全和完善機(jī)關(guān)內(nèi)部監(jiān)督制度,保證機(jī)關(guān)效能建設(shè)的深入扎實(shí)進(jìn)行。六是建立健全民主監(jiān)督制。對(duì)需要辦理的事項(xiàng)要馬上辦、限時(shí)辦、熱心辦、辦得好。機(jī)關(guān)各科室必須保證工作日正常對(duì)外辦公,工作日時(shí)間內(nèi)不得以任何理由拒絕群眾來(lái)訪和辦事人員前來(lái)辦事,做到“ 工作日全天不空崗、工作人員全天不缺位、業(yè)務(wù)工作全天不間 第 7 頁(yè) 共 11 頁(yè) 斷 ” ,保證來(lái)機(jī)關(guān)辦事人員到機(jī)關(guān)找得到人、辦得了事。第一接待到機(jī)關(guān)辦事的當(dāng)事人為首問(wèn)負(fù)責(zé)人,負(fù)責(zé)引導(dǎo)、幫助、辦理涉及組織部門(mén)的事情,做到首問(wèn)必接、首問(wèn)必答、首問(wèn)必果。 “ 一把手 ” 是效能建設(shè)的第一責(zé)任人,分管領(lǐng)導(dǎo)是直接責(zé)任人,形成責(zé)任明確、上下齊抓、層層落實(shí)的目標(biāo)責(zé)任制。二是嚴(yán)格目標(biāo)責(zé)任制。 完善九項(xiàng)工作制度,建立機(jī)關(guān)效能建設(shè)的長(zhǎng)效機(jī)制一是建立健全決策聽(tīng)證咨詢制度。六是整治 “ 公款大吃大喝 ” 問(wèn)題。 禁止上班時(shí)間打麻將、玩撲克等賭博游戲行為。 禁止不履行公開(kāi)承諾的事項(xiàng)、時(shí)限。 禁止收受與行使職權(quán)有關(guān)系的單位、個(gè)人的現(xiàn)金、有價(jià)證券或支付憑證。要嚴(yán)格執(zhí)行行政效能 “ 八 條禁令 ” : 禁止有令不行,對(duì)縣委、縣政府的工作部署、重大任務(wù)及重要批示要認(rèn)真貫徹落實(shí)。嚴(yán)格搞好監(jiān)督檢查,對(duì)辦事不公開(kāi)、推諉扯皮等不作為、亂作為的行為嚴(yán)肅進(jìn)行查處。四是整治 “ 辦事難 ” 問(wèn)題。要發(fā)揚(yáng) “ 嚴(yán)、細(xì)、深、實(shí)、快 ” 的作風(fēng),做到 “ 四辦 ” :掌握情況主動(dòng)辦,跟蹤服務(wù)及時(shí)辦,找上門(mén)來(lái)抓緊辦,克服困難設(shè)法辦,把各項(xiàng)工作往深里做,往實(shí)里做,往細(xì) 里做,往好里做。堅(jiān)決壓縮文件,壓縮文件種類、壓縮文 第 5 頁(yè) 共 11 頁(yè) 章篇幅、壓縮發(fā)放范圍。精簡(jiǎn)會(huì)議內(nèi)容、講話人數(shù),把會(huì)議時(shí)間壓縮到最低限度。能不開(kāi)的不開(kāi),能合并的合并,能用文件、電話、網(wǎng)絡(luò)通知部署工作等形式替代的,用文件、電話、網(wǎng)絡(luò)通知替代。針對(duì)會(huì)議多、文件多、應(yīng)酬多等問(wèn)題,下決心精簡(jiǎn)。出現(xiàn)問(wèn)題,要嚴(yán)肅查處,追究責(zé)任。
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