【正文】 于被動接受狀態(tài)，學習效果不明顯 。四是抓活動方式方法不到位。對抓服務(wù)型基層黨組織建設(shè)缺乏 深刻認識，聚焦不到位。三是抓黨員教育管理不到位。二是抓黨建組織管理不到位。 二、存在的主要問題及原因 對照上級有關(guān)要求，經(jīng)過 認真查找，我在抓基層黨建工作方面存在的差距和不足主要體現(xiàn)在以下方面：一是抓思想認識不到位。在全系統(tǒng)開展創(chuàng)建 ? 優(yōu)質(zhì)服務(wù)窗口 ? 等多種形式的創(chuàng)建評比活動，積極打造人社 ? 優(yōu)質(zhì)服務(wù)窗口 ? 品牌，落實人社系統(tǒng)窗口單位為民服務(wù)創(chuàng)先爭優(yōu) ? 十項要求 ? ，切實提高干部職工的文明素質(zhì)，不斷提升人社窗口的服務(wù)水平。 三是抓主題活動深入開展。局黨組堅持帶頭學習，組織收看《蘇聯(lián)亡黨 20 年祭》、《焦裕祿》 等教育影片 5 次，開展 ? 假如我是服務(wù)對象 ? 等大討論活動 3 次。 二是抓黨組班子自身建設(shè)。開展拖欠農(nóng)民工工資專項整治活動，幫助農(nóng)民工追討工資 1500 多萬元 。帶領(lǐng)班子成員和黨員干部到對口聯(lián)系村走訪慰問困難黨員，落實 ? 結(jié)對共建 ? 、 ? 創(chuàng)建評比 ? 、 ? 惠萬民 ? 等活動，幫助返鄉(xiāng)農(nóng)民工、返鄉(xiāng)大學生實現(xiàn) ? 微心愿 ? ，組織聯(lián)棚鄉(xiāng)泉水村村民參加 ? 春風行動 ? 招聘活動，現(xiàn)場簽約 15 人，為泉水村解決幫扶資金 1 萬余元。定期主持召開黨建工作例會和黨員干部會，及時傳達、學習上級黨建工作有關(guān)精神，總結(jié)黨建工作，分析存在的問題，探索黨建工作的新思路、好舉措。我始終把基層黨建工作擺在突出 位置，親自抓、帶好頭。在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，本人認真履行基層黨建工作 ? 第一責任人 ? 職責，始終堅持 ? 抓發(fā)展必須抓黨建，抓黨建就是抓發(fā)展 ? 的工作理念，緊密結(jié)合黨的群眾路線教育實踐活動，認真履職，扎實工作，不斷健全和完善黨建工作各項制度和機制。結(jié)合美麗鄉(xiāng)村建設(shè)，全力推進農(nóng)村環(huán)境? 三大革命 ? ，努力補齊基礎(chǔ)設(shè)施、基本公共服務(wù)和人居環(huán)境? 三大短板 ? ，不斷激發(fā)廣大黨員群眾建設(shè)美麗家園的內(nèi)生動力。依托村民議事會、道德評議會、紅白理事會等自治組織，廣泛開展星級文明戶、文明家庭和農(nóng)民運動會等群眾性精神文明創(chuàng)建活動，充分發(fā)揮基層黨組織在繁榮農(nóng)村文化市場、提升農(nóng)村文化建設(shè)水平的引領(lǐng)作用。豐富文化載體，將黨員活動室、文化活動室、農(nóng)家書屋打造成黨員干部群眾交流的場所、基層公共服務(wù)的平臺、宣傳教育的陣地、黨群共建的樂園。 （四）堅持文化育村，著力培育鄉(xiāng)村文明新風。三是完善激勵機制。二是發(fā)展集體經(jīng)濟。一是強化黨建引領(lǐng)。牢固樹立 ? 打造亮點強黨建，樹立品牌抓黨建 ? 意識，創(chuàng)建一批內(nèi)涵深、特色明、實效好、叫得響、樹得住的特色黨 建工作品牌，不斷提升全鎮(zhèn)黨的建設(shè)科學化 第 16 頁 共 32 頁 水平。認真抓好農(nóng)村黨員評星定級、承諾制、設(shè)崗定責等工作，運用 ? 互聯(lián)網(wǎng) +? 創(chuàng)新流動黨員教育管理方式，完善黨員激勵關(guān)懷幫扶措施，做實 ? 雙培雙帶 ?先鋒工程。三是加強隊伍建設(shè)。堅持把黨支部建設(shè)作為最重要的基本建設(shè)，深入推進基層黨組織標準化建設(shè)，堅持和完善 ? 三會一課 ? 、民 主生活會和組織生活會、談心談話、民主評議黨員等制度。扎實推進 ? 兩學一做 ? 學習教育常態(tài)化制度化，認真開展 ?**? 主題教育，用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝全黨。 （二）堅持黨建強村，不斷建強農(nóng)村基層黨組織。三是深入推進作風效能建設(shè)。二是充分發(fā)揮考核指揮棒作用。堅持從自身做起，堅定不移地把黨建工作擺在突出位置，嚴格執(zhí)行基層黨建 ? 三個清單 ? ，強化黨組織書記抓基層黨建述職評議考核結(jié)果運用，壓緊壓實基層黨建責任。 三、下一步工作思路和主要措施 （一）認真履行職責，不斷筑牢黨建工作基礎(chǔ)。三是黨建工作方法還不細致。二是黨建工作壓力傳導(dǎo)不夠。一是主體責任意識落實有所欠缺。與農(nóng)村黨建工作相比，我鎮(zhèn)非公黨建工作，還存在黨員管理松散、作用發(fā)揮不明顯、活動開展不經(jīng)常等問題，影響了全鎮(zhèn)黨建工作的均 衡發(fā)展。日常工作中，安排部署和要求的多，實際督促檢查的少，對黨建工作的一些薄弱環(huán)節(jié)存在時緊時松的現(xiàn)象，缺乏一以貫之、一抓 第 14 頁 共 32 頁 到底的韌勁，滿足于定目標、作部署，投入的精力不夠。在抓三會一課制度、黨員活動日開展方面存在要求不高、要求不嚴的情況，導(dǎo)致部分黨組織落實黨內(nèi)組織生活制度的積極性、主動性不足，存在應(yīng)付現(xiàn)象，一定程序上弱化了鄉(xiāng)村振興的引領(lǐng)力。三是投入 萬元，持續(xù)開展非公企業(yè)和社會組織黨組織 ? 五抓五送 ? 活動，切實提高非公黨建工作整體水平。二是通過制定年度工作計劃、出租閑置辦公用房、老校舍等各類集體資產(chǎn)和加強村級集體經(jīng)濟發(fā)展考核等方式，將村級集體經(jīng)濟發(fā)展納入黨建重點工作來抓。 （四）加大投入力度，持續(xù)夯實工作 保障。建立鎮(zhèn)、村微信學習群 11 個，鎮(zhèn)村干部、老黨員等上黨課 35 場次，聽黨課累計 700 余人次，開展專題研討 30 次。三是扎實開展黨員遠程教育工作規(guī)范化建設(shè)提升年活動，新建八一村遠教文化廣場。其中書記 主任一肩挑 5 人，比例達 50%。一是持續(xù)推進村干部學歷教育 ?523? 工程，每年遴選 3 個村 ? 兩委 ? 干部參加村干部學歷教育。三是高標準打造基層黨組織標準化建設(shè)示范點 3 個， xx 鎮(zhèn)八一村黨委申報的 ? 忠魂故里、紅色領(lǐng)航 ? 獲全區(qū)農(nóng)村黨建十大品牌榮譽稱號。一是將從嚴落實各項黨內(nèi)組織生活制度作為落實黨建工作的重點來抓，督導(dǎo)各黨組織從嚴落實 ? 三會一課 ? 、民主生活會、組織生活會、民主評議黨員等各項制度，不斷提升工作成效。三是圍繞陣地建設(shè)、工作保障和管理考核 3 個方面，著力加強 ? 兩小組長 ?隊伍建設(shè)，不斷夯實村級組織 ? 根須 ? 。一是認真落實黨委抓基層黨建工作責任制，通過采取會議調(diào)度、現(xiàn)場指導(dǎo)、制定考核辦法和重點工作任務(wù)清單等措施，確?；鶎狱h建 每項工作有指導(dǎo)、有標準、有考核。 以上述職，敬請各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們批評指正。嚴格落實 ? 八 項規(guī)定 ? ，持之以恒糾正 ? 四風 ? ，不斷優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境。 （三）加強工作作風建設(shè)。深入推進 ?***? 黨組織設(shè)置模式，充分發(fā)揮農(nóng)村能人黨員和致富能手的示范帶動作用，探索黨建工作引領(lǐng)融入經(jīng)濟社會發(fā)展的新途徑和新方法。認真落實黨員聯(lián)系和服務(wù)群眾各項制度，積極組織開展黨員承諾 第 11 頁 共 32 頁 制、設(shè)崗定責、結(jié)對幫扶、黨員關(guān)愛幫扶、黨員干部 ? 一對一 ?結(jié)對幫扶等活動。 （二）加強基層組織建設(shè)。認真組織全鄉(xiāng)廣大黨員干部深入學習貫徹黨的各項政策文件精神，進一步推動 ? 兩學一做 ? 學習教育活動的制度化常態(tài)化，狠抓意識形態(tài)工作，依托現(xiàn)有的意識形態(tài)宣教室對全鄉(xiāng)黨員進行意識形態(tài)宣教工作，進一步堅定全鄉(xiāng)黨員干部的理想信念，提高黨員干部的理論素養(yǎng)。 三、下一步工作思路和主要措施 下一步，我將以黨的十九大會議精神和區(qū)、市、縣黨代會精神為指導(dǎo) ，健全和完善全鄉(xiāng)黨建的各項工作機制，堅持多措并舉，統(tǒng)籌推進，進一步提升基層服務(wù)型黨組織建設(shè)水平。四是督導(dǎo)問責不嚴。三是工作力度不大。二是創(chuàng)新辦法不多。 分析問題產(chǎn)生的原因，一是精力投入不足。 （三）作風建設(shè)方面需要強化。黨員結(jié)構(gòu)老化， ? 雙帶 ? 能力不強 。基層黨員服務(wù)群眾作用不明顯 。存在 ? 重經(jīng)濟輕黨建 ? 現(xiàn)象，部分村支部負責人抓黨建工作能力不足、辦法不多。加強反腐倡廉制度建設(shè)，堅持用制度管權(quán)、靠制度管人、按制度辦事，從源頭上預(yù)防和減少腐敗現(xiàn)象。強化黨性黨風黨紀教育，建立 ***三務(wù)公開監(jiān)督服務(wù)大數(shù)據(jù)平臺，推動黨務(wù)、政務(wù)、村務(wù)全部公開，堅決查處侵犯群眾利益的違紀違法行為。強化服務(wù)型黨組織建設(shè)， 7 個行政村全部建立了便民服務(wù)站，即辦、代 第 9 頁 共 32 頁 辦服務(wù)成為常態(tài)化。深入推進村級組織規(guī)范化建設(shè)。全力推進 ?1+3? 黨組織設(shè)置模式，積極培育壯大多類型、多產(chǎn)業(yè)的農(nóng)村經(jīng)濟合作組織。深入開展學習廖俊波黃大年等先進典型事跡 3 余次，全面開展法紀和典型案例剖析警示教育。深入學習貫徹落實黨的十八屆六中全會、十九大會議精神 5 次。真正做到扶 貧扶志相結(jié)合，共同推動脫貧攻堅工程的順利完成：年內(nèi)累計實現(xiàn) 727 戶 1250 人脫貧。針對各行政村實際情況和存在問題，針對性地提出涉及黨建、基礎(chǔ)設(shè)施、民生等方面的 5 項整頓措施，并加以落實。一年來到村指導(dǎo)黨建工作 260 余次，組織鄉(xiāng)村兩級黨員干部集中學習 80 余次，參與專題研討 14 次，全鄉(xiāng)累計受教育黨員達 3400 余人次。另一方面以身作則，發(fā)揮鄉(xiāng)黨委主體作用，嚴格落實 ? 三會一課 ? 、組織生活會、民主評議黨員、 固定黨日等黨內(nèi)生活制度，全年累計開展黨建工作調(diào)研 8 次、召開專題或多數(shù)議題研究黨建工作會議 10 次，帶頭落實黨建工作責任制，與 7 個行政村黨支部書記簽訂了黨建工作目標責任書，健全 10 余項鄉(xiāng)機關(guān)管理制度，制定完善村級制度 4 項。 第三篇： 2024 年抓基層黨建工作述職報告 2024 年抓基層黨建工作述職報告 一、黨建工作履職情況 （一）以身作則，不斷激發(fā)基