7選拔干部考察報告范文3篇-文庫吧資料
2024-09-19 20:41本頁面
【正文】 法規(guī)，讓計生政策家喻戶曉 。 該同志有較強的事業(yè)心和工作責(zé)任感，工作潑辣干脆 ，處事果斷，勤于調(diào)查研究，敢于面對問題，勇于解決難題。讀書看報天天學(xué)，結(jié)合實際專題學(xué)。能一以貫之地認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和三個代表重要思想，自覺在思想上、政治上、行動上與黨中心保持高度一致。近年來，多次被評為優(yōu)秀公務(wù)員，優(yōu)秀黨員，先后被上級業(yè)務(wù)部門授予市新長征突擊手、市計生先進工作者等榮譽稱號。堅持工作不放松，爭做勤政型干部 。 xx 新提拔干部考察報告 考察報告該同志在鄉(xiāng)工作多年，先后從事過司法、辦公室、團委、計生工作，知識面寬，閱歷和經(jīng)驗比較豐富，多年來一直堅持學(xué)習(xí)不斷線，爭做學(xué)習(xí)型干部 。正在進行的百名中層干部跨部門競崗交流，同樣制定了嚴(yán)密的全程監(jiān)督工作方案，接受群眾監(jiān)督、民主監(jiān)督，確保競爭性選拔干部公正、 公平、公開，營造風(fēng)清氣正的干部選拔任用環(huán)境。 第 5 頁 共 9 頁 XX 縣區(qū)等地通過遠程教育直播平臺，對全委會票決做了現(xiàn)場直播，讓公眾和媒體直接介入公選重要環(huán)節(jié) 。 去年，杭州在開展兩輪推薦、兩輪票決選拔領(lǐng)導(dǎo)干部等競爭性選拔干部工作中，專門制定了防止不正之風(fēng)的 10 條紀(jì)律措施。 為嚴(yán)肅核查干部選拔任用工作信訪舉報問題，杭州規(guī)定，所有反映選人用人問題的舉報，都要逐級負(fù)責(zé)、逐一查清、查實必糾。 為加強干部選拔任用工作嚴(yán)格監(jiān)督，杭州不斷創(chuàng)新舉措，加大力度。 XX 縣區(qū)、 XX 縣區(qū)和 XX 縣區(qū)在近期領(lǐng)導(dǎo)干部調(diào)整工作中，在考察環(huán)節(jié)實行了考察對象廉政報告制度，要求考察人選如 實報告因私出國（境）的情況，配偶、子女移居國（境）外、經(jīng)商辦企業(yè)情況，本人、配偶、共同生活的子女名下的房產(chǎn)情況等情況，對出現(xiàn)虛報或不報情況，取消提拔使用資格。去年底今年初，市委組織部還對市物價局、質(zhì)監(jiān)局、農(nóng)業(yè)局等 10個市直單位的干部選拔任用情況，進行一報告兩評議試點。 下一步，杭州要把這一制度擴大到全市所有有用人權(quán)單位，實 現(xiàn)全覆蓋。 去年底今年初，市委組織部還對市物價局、質(zhì)監(jiān)局、農(nóng)業(yè)局等 10 個市直單位的干部選拔任用情況，進行一報告兩評議試點。 XX 縣區(qū)專門出臺了《實施辦法（試行）》，對中層干部選拔任用一報告兩評議的實施對象、范圍、方法和程序 等，作出具體規(guī)定。 xx 年，杭州各區(qū)、縣（市）都實行了這
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