7醫(yī)院創(chuàng)建精神文明單位方案-文庫吧資料
2024-09-19 17:35本頁面
【正文】 素質(zhì)，改進(jìn)作風(fēng)和增強(qiáng)團(tuán)結(jié)為重點(diǎn)，把領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)成為堅(jiān)持貫徹 “ 三個(gè)代表 ” 重要思想的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)集體，建立健全黨支部學(xué)習(xí)制度，重視提高支部學(xué)習(xí)質(zhì)量效果，爭(zhēng)創(chuàng) “ 五好 ” 黨支部。做到 “ 陽光服務(wù) ” ，杜絕 “ 暗箱操作 ” ，讓群眾享受到最大的知政權(quán)、知情權(quán)和監(jiān)督權(quán)。積極爭(zhēng)創(chuàng)文明科室，促進(jìn)敬業(yè)勤政意識(shí)的提高和精神面貌的改變。要求每個(gè)工作人員熱情服務(wù)，堅(jiān)持使用文明用語，用一個(gè)微笑、一聲問候、一杯清茶貼近群眾。二是繼續(xù)落實(shí)業(yè)務(wù)工作考核，規(guī)范辦事程序，提高辦事效率和質(zhì)量。規(guī)范機(jī)關(guān)辦公秩序，建設(shè)依法行政、公平公正的文明機(jī)關(guān)。堅(jiān)持以醫(yī)療保險(xiǎn)工作為中心，注重把學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化為創(chuàng)造性工作的成果，并以此建立科學(xué)有效的創(chuàng)新目標(biāo)、創(chuàng)新記錄、創(chuàng)新考核等一系列制度，使黨員干部圍繞開拓工作思路，增強(qiáng)工作創(chuàng)新的主動(dòng)性和自覺性，進(jìn)行觀念創(chuàng)新；圍繞轉(zhuǎn)變機(jī)關(guān)作風(fēng)，提高服務(wù)質(zhì)量，進(jìn)行機(jī)制創(chuàng)新；圍繞解決工作中的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題，提高工 作的實(shí)效性，進(jìn)行工作方式方法創(chuàng)新。四是加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí)和科學(xué)文化知識(shí)學(xué)習(xí)，提高文化素養(yǎng)和現(xiàn)代化管理水平。二是加強(qiáng)思想道德學(xué) 第 3 頁 共 6 頁 習(xí)，提高思想道德素養(yǎng)。堅(jiān)持以人為本，通過創(chuàng)新學(xué)習(xí)理念、學(xué)習(xí)方式、學(xué)習(xí)機(jī)制，建設(shè)與時(shí)俱進(jìn)、充滿活 力的文明機(jī)關(guān)。充分利用現(xiàn)有資源，大力推進(jìn)電子政務(wù)的應(yīng)用，提高工作效率。將辦事內(nèi)容及有關(guān)的條件、程序、時(shí)限向社會(huì)公開，增加透明度，把辦事和服務(wù)置于群眾廣泛直接的監(jiān)督之下，確保群眾認(rèn)可度高。對(duì)每項(xiàng)工作、每 個(gè)崗位、每名工作人員的工作內(nèi)容、權(quán)限、責(zé)任、程序、要求、方法、
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