【正文】 合同。甲方給乙方膳食補(bǔ)貼每月元。如乙方自行解決住房的，甲方應(yīng)給乙方住房補(bǔ)貼，每月為元。 第八條雙方認(rèn)為需要約定的事項(xiàng) ，房租、水、電費(fèi)由乙方自負(fù)。但因本條第 3 款第 (2)項(xiàng)規(guī)定解除合同的除外。 ④ 女工孕期、產(chǎn)假和哺乳期間的。 ② 患職業(yè)病因工負(fù)傷并經(jīng)勞動(dòng)鑒定委員會(huì)鑒定的 。 (4)經(jīng)甲方同意，自費(fèi)考入中等專業(yè)以上學(xué)?；騾⒓由鐣?huì)招工考試已被錄取的。 (2)甲方不按合同規(guī)定發(fā)放工資或連續(xù)兩個(gè)月不支付工資的 。 (3)甲方宣告破產(chǎn)，或者瀕臨破產(chǎn)處于法定整頓期間的。 ，乙方有下列情形之一的，甲方可以解除合同： (1)患病或非因工負(fù)傷，醫(yī)療期滿不能復(fù)工的 。 ，并辦理終止合同手續(xù)。上述假期為有薪假期，超出規(guī)定日期的，經(jīng)批準(zhǔn)按事假處理。 律師 365 ，重新簽訂合同的，甲方應(yīng)按國(guó)家規(guī)定安排乙方探親 ，服務(wù)每滿一年假期為天 。醫(yī)療期內(nèi)待遇應(yīng)當(dāng)與合同制工人同等對(duì)待，傷病假期間，由甲方酌情發(fā)給生活補(bǔ)助費(fèi)。完全喪失勞動(dòng)能力的，與合同制 工人同等對(duì)待，部分喪失勞動(dòng)能力的，企業(yè)應(yīng)當(dāng)安排力所能及的工作，合同期滿，根據(jù)其傷殘程度，由甲方按照施 ⒆ 災(zāi)吻、直轄市人民政府確定的具體辦法辦理。乙方如符合招工條件，單位又有指標(biāo)，可招為勞動(dòng)合同制工人，所繳納的養(yǎng)老保險(xiǎn)可隨同轉(zhuǎn)移，合并計(jì)算繳費(fèi)年限。 第六條社會(huì)保險(xiǎn)福利待遇 ，甲乙雙方應(yīng)按養(yǎng)老保險(xiǎn)規(guī)定，繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)，每月甲方負(fù)擔(dān)元，乙方負(fù)擔(dān)元。獎(jiǎng)金根據(jù)單位效益和乙方勞動(dòng)貢獻(xiàn)定為每月 元至元。 勞動(dòng)報(bào)酬：按國(guó)家有關(guān)規(guī)定和單位的實(shí)際，根據(jù)乙方崗位和承擔(dān)的任務(wù)定為每日元。具體內(nèi)容： 乙方 應(yīng)嚴(yán)格遵守各項(xiàng)紀(jì)律，服從管理，積極做好工作。 第二條生產(chǎn) (工作 )任務(wù) 乙方同意服從甲方的生產(chǎn) (工作 )需要，在崗位，承擔(dān)生產(chǎn) (工作 )任務(wù)。 下列文件作為本合同附件，與本合同具有相同的效力： 甲方 (蓋章 )： __________________乙方 (簽章 )： __________________ ____________年 ________月 ________日 ____________年 ________月 ________日 臨時(shí)工勞動(dòng)合同范本簡(jiǎn)單實(shí)用篇 7 甲方 (用人單位 )名稱： 性質(zhì)： 地址： 法定代表人 (單位負(fù)責(zé)人 )： 乙方 (勞動(dòng)者 )姓名： 性別： 年齡： 民族： 文化程度： 籍貫：施 ∈ 縣 (區(qū) ) 鄉(xiāng) (鎮(zhèn) ) 村 (街 ) 現(xiàn)住址： 屬于：農(nóng)業(yè)人口 非農(nóng)業(yè)人口 居民身份證號(hào) ___： 甲方因生產(chǎn) (工作 )需要，經(jīng)勞動(dòng)部門批準(zhǔn)，同意招用乙方為臨時(shí)工，根據(jù)《全民所有制企業(yè)臨時(shí)工管理暫行規(guī)定》及 ___人民政府有關(guān)規(guī)定，經(jīng)雙方協(xié)商同意自愿訂立本合同。 八、 其他規(guī)定 如果乙方的通訊地址發(fā)生變更，乙方應(yīng)即時(shí)書面通知甲方，否則甲方按照本合同中所列的通訊地址給乙方郵寄的文件，視為已送達(dá)。全部責(zé)任由乙方承擔(dān)，甲方對(duì)此不負(fù)任何法律責(zé)任，乙方還必須賠償甲方因此遭受的任何損失 (包括但不限于甲方因此對(duì)外承擔(dān)的損失、招聘費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)等 )。 七、 勞動(dòng)爭(zhēng)議處理 在簽訂本合同之時(shí)，乙方須保證自己已不存在其他的勞動(dòng)關(guān)系。由此給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。此保密義務(wù)在合同終止或期滿后任何時(shí)間對(duì)乙方仍有約束力。 五、 雙方協(xié)商約定的 其他內(nèi)容 乙方應(yīng)當(dāng)保守甲方的商業(yè)秘密，不得泄露給任何第三者 (亦包括無工作上需要的甲方雇員 )。 甲乙雙方解除勞動(dòng)合同，必須按國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)及甲方依法制定的相關(guān)制度執(zhí)行。 訂立本合同的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行的，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，可以變更本合同相關(guān)內(nèi)容或解除本合同。 四、 勞動(dòng)合同的變更、解除、終止和續(xù)訂 甲乙雙方在本勞動(dòng)合同的有效期內(nèi)，可以遵循平等自愿、協(xié)商一致的原則 ，依法變更勞動(dòng)合同部分條款。加班費(fèi)用在項(xiàng)目提成里支付。 乙方依法享有的婚喪假、女職工產(chǎn)假等，按照甲方依法制定的相關(guān)規(guī)章制度執(zhí)行。 三、 工作時(shí) 間和休息休假 甲方依法制定員工工時(shí)、休息和休假制度 。 在合同有效期內(nèi)，甲方調(diào)整乙方的工作崗位、工作地點(diǎn)、工作內(nèi)容時(shí)，不再與乙方另外簽訂勞動(dòng)合同，只需在原訂合同上進(jìn)行相應(yīng)的變更說明 。 若乙方開始工作時(shí)間與約定時(shí)間不一致，以實(shí)際到崗之日為合同起始時(shí)間建立勞動(dòng)關(guān)系。 甲方簽字蓋章： 乙方簽字蓋章： 日期： 臨時(shí)工勞動(dòng)合同范本簡(jiǎn)單實(shí)用篇 6 甲方： ________________________________ 乙方： ________________________________ 根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》及有關(guān)法律法規(guī)，經(jīng)甲乙雙方平等自愿協(xié)商一致，同意簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。 合同應(yīng)妥善保存，如有遺失，需及時(shí)申報(bào)鑒證機(jī)關(guān)。 十、在履行本合同過程中，甲乙雙方如有爭(zhēng)議，任何一方有權(quán)向本單位勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)或向市勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解、仲裁。 其中一方確有正當(dāng)理由需要解除合同時(shí)，必須提前 30 天通知對(duì)方，并征得對(duì)方同意。 七、雙方認(rèn)為需要規(guī)定的其他事項(xiàng) 八、本合同未盡事宜，按國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。 六、勞動(dòng)紀(jì)律和獎(jiǎng)懲 乙方必須嚴(yán)格遵守用工單位各項(xiàng)規(guī)章制度和生產(chǎn)操作規(guī)程，保證完成生產(chǎn)任務(wù)。 、法規(guī)、政策，侵害乙方合法權(quán)益的 。 在下列情況下，乙方可以解除合同： ，甲方勞動(dòng)安全、衛(wèi)生條件惡劣，嚴(yán)重危害工人身體健康的 。 。 五、合同的解除 在下列情況下，甲方可以解除合同： ，醫(yī)療期滿不能從事原工作，也不能從事甲方另行安排的工作的 。 、福利待遇等，按《臨時(shí)工管理暫行規(guī)定》第六條、第七條、第八條執(zhí)行。 四、工資、保險(xiǎn)、福利和政治待遇 《臨時(shí)工管理暫行規(guī)定》第五條商定，執(zhí)行 ____________工資形式，工資金額為____________。 、工作任務(wù)提出具體要求： ____________ ____________ 三、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件 甲方遵照國(guó)家有關(guān)本行業(yè)職工的生產(chǎn)、安全、勞動(dòng)保護(hù)、衛(wèi)生健康等規(guī)定，改善勞動(dòng)環(huán)境，為乙方提供必要的生產(chǎn)條件，保障乙方的安全和健康。 本合同期限屆滿，即終止執(zhí)行。 為維護(hù)勞動(dòng)關(guān)系雙方的合法權(quán)益，經(jīng)協(xié)商一致，簽訂本合同，共同遵守。 十二、本合同不得代簽，不得涂改，否則無效。 十一、本合同一式二份，經(jīng)當(dāng)?shù)貏趧?dòng)行政機(jī)關(guān)鑒證部門鑒證后生效，甲乙雙方各執(zhí)一份。任何一方違反本合同、給另一方造成經(jīng)濟(jì)損失的，必須給予賠償。 九、本合同一經(jīng)簽訂，甲方雙方必須嚴(yán)格遵照?qǐng)?zhí)行，任何一方不得隨意變更、終止和解除合同。對(duì)國(guó)家、企業(yè)作出貢獻(xiàn)或違反勞動(dòng)紀(jì)律、國(guó)家法令，甲方依《企業(yè)職工獎(jiǎng)懲條例》和企業(yè)規(guī)章給予乙方獎(jiǎng)勵(lì)和懲處。 ，考入中等專業(yè)以上學(xué)校學(xué)習(xí)的。 。 。 ，經(jīng)教育無效的 。 。 ，甲方應(yīng)按日付給乙方待工費(fèi) 。并對(duì)乙方進(jìn)行安全生產(chǎn)知識(shí) 教育和技術(shù)培訓(xùn)。 二、生產(chǎn) (工作 )任務(wù) ，乙方同意按 甲方生產(chǎn)工作需要，到 ___________車間 (部門 )從事臨時(shí)性生產(chǎn) (工作 )。 一、合同期 本合同有效期為 ______年 ____個(gè)月，自 _____年 _____月 _____日起至 ______年 ____月 ______日止。 甲方： _____年 _____月 _____日 乙方： _____年 _____月 _____日 臨時(shí)工勞動(dòng)合同范本簡(jiǎn)單實(shí)用篇 4 甲方 (單位 )名稱： _______________ 單位所有制性質(zhì)： _________________ 電話號(hào)碼： _______________________ 地址： ___________________________ 乙方 (工人 )姓名： _______________ 性別： ___________________________ 年齡： ___________________________ 家庭住址： _______________________ 根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和國(guó)務(wù)院《全民所有制企業(yè)臨時(shí)工管理暫行規(guī)定》 (以下簡(jiǎn)稱《臨時(shí)工管理暫行規(guī)定》 )， ____________(甲方 )因生產(chǎn)工作需要，招用 ____________(以下簡(jiǎn)稱乙方 )為臨時(shí) (季節(jié) )工。 乙方不履行聘用合同的。 乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的 。 ，甲方可以解除聘用合同，但應(yīng)提前三十天以書面形