5軟環(huán)境建設(shè)特色工作匯報-文庫吧資料
2024-09-12 03:11本頁面
【正文】 強化崗位職責，規(guī)范工作要求，增強監(jiān)督的針對性，經(jīng)縣委、縣政府同意，縣紀委、縣監(jiān)察局、縣軟建辦聯(lián)合下發(fā)了《關(guān)于進一步嚴明有關(guān)工作紀律的通知》（洪紀發(fā) [2024]21 號）。對年度排名最后一名的部門（單位），取消部門（單位）當年評先評優(yōu)資格，對部門（ 單位）主要領(lǐng)導誡勉談話，并對班子成員 第 4 頁 共 6 頁 每人處以 1000 元罰款，取消該部門（單位）所有工作人員下一年度誤餐補貼?？荚u得分和名次每半年在縣委工作會議上通報一次。前三季度評議中，先后有 9 個部門主要負責人在縣委工作會議上進行了表態(tài)，對領(lǐng)導班子成員進行了誡勉談話，切實推動了我縣政（行）風建設(shè)的整體水平。年度政（行）風評議 第 3 頁 共 6 頁 名次按 4 個季度評議的平均分值排列。在市、縣行風監(jiān)督員的監(jiān)督下，集中封閉 現(xiàn)場拆封、現(xiàn)場匯總，評議過程全程錄像，并邀請被評單位派出 “ 觀察員 ” 觀摩監(jiān)督評議全過程，確保評議的透明公開、客觀公正。《縣委、縣政府關(guān)于 2024 年民主評議（政）行風工作的意見》明確了評議的內(nèi)容、要求和方法、步驟。 二、創(chuàng)新評議方式，切實提高行風建設(shè)水平 為切實增強行風評議的實效，我們變年度評議為季度評議，增加評議密度。為確保暗訪 第 2 頁 共 6 頁 工作不走過場，我們經(jīng)常對暗訪工作進行 “ 回頭看 ” ，主要突出“ 三查 ” ：一查工資表，督查被處理人員待崗期間只發(fā)基本生活費等經(jīng)濟處罰是否兌現(xiàn)到位；二查處理文件，督查組織處理是否落實到位；三查處理宣傳，走訪單位職工，督查處
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