5篇一：街道黨風廉政建設工作匯報材料-文庫吧資料
2024-09-12 02:35本頁面
【正文】 共 13 頁 工作臺賬，加強信 訪監(jiān)督，提高信訪工作科學化水平。加強農(nóng)村基層黨風廉政建設，堅決查處以權謀私、與民爭利、嚴重侵害群眾利益的案件。充分發(fā)揮舉報電話、舉報網(wǎng)站、舉報信箱的作用，瞄準問題突出的領域和行業(yè)、容易出問題的環(huán)節(jié)，督促有關部門開展專項治理。 六、加大辦案力度，解決突出問題，查處違規(guī)違紀行為 加大對違反《廉政準則》及《紀律處分條例》行為的查處力度，對頂風違紀，違反政治紀律、組織紀律、廉潔紀律、群眾紀律、工作紀律、生活紀律等行 為的，不僅要查處本人，還要追究相關領導責任。 強化行政監(jiān)察。 建立工作規(guī)范。 五、抓好基礎，強化效能，規(guī)范提升發(fā)展環(huán)境 重塑職責流程。二是開展工程領域?qū)ｍ棛z查，對自行組織實施的工程項目，圍繞項目立項評審、隊伍確定、工程實施、材料購置、市場詢價、竣工驗收、工程撥款等環(huán)節(jié)，開展專項巡查。圍繞重點人、重點事、重點單位、重點領域，開展專項巡查，努力發(fā)現(xiàn)和解決突出問題。以加強國有（投資）領域黨風廉政 第 7 頁 共 13 頁 建設為契機，以國有公司為主體，以職能部門為督導，以市紀委巡查為標準，全面開展國有公司財務資產(chǎn)、工程項目、合同、投融資等領域的自查糾錯活動，深 入查找體制機制、國有資產(chǎn)管理、遵守紀律規(guī)矩等方面的問題，為深化國有公司改革、健全管理制度打好基礎。通過對重點崗位職責、關鍵業(yè)務流程、制度機制、外部環(huán)境等四個方面廉政風險的分析排查，確定易發(fā)生的管理漏洞和機制制度缺陷，預見可能發(fā)生的問題，建立廉政風險臺賬，有針對性地制定防控措施。按照一個工程、一個項目、一筆資金、一項工作，一個方案、一套制度的要求，健全責任分解、檢查監(jiān)督、倒查追究的完整鏈條，修訂完善《機關作風與效能建設責任追究辦法》，增強問責 追責的剛性，推進工作的具體化、程序化、規(guī)范化。按照紀檢監(jiān)察機關 “ 三轉(zhuǎn) ” 要求，突出重點監(jiān)督，建立完善《重點工程項目監(jiān)督管理辦法》。圍繞權力公開、公正、透明運行，完善權力公開透明機制，推進黨務、政務、財務 “ 三公開 ” ，提高權力運行的透明度和公信力。健全黨風廉政建設組織領導、責任落實、 第 6 頁 共 13 頁 廉政談話、履職報告和督導考核等 5 項機制，建立定期研究分析、報告請示、教育培訓、責任清單、目標管理、 “ 簽字背書 ” 、談話提醒、廉政約談、年度報告、述責述廉、定期檢查和分析通報、結果運用、責任追究等 13 項制度。通過街道、院落、樓道、辦公 及桌面等場所，搭建廉政文化環(huán)境；通過移動辦公、微信、短信等平臺，宣揚廉政文化、正反典型，做到經(jīng)常教育提醒，以優(yōu)良的黨風政風和清風正氣帶動民風社風，倡樹 “ 不想腐 ” 的時代新風。創(chuàng)新教育形式，建立幫扶教育機制，對存在苗頭性問題及違規(guī)違紀人員開展幫扶教育，將黨紀國法、園區(qū)規(guī)劃、紀律制度納入學習內(nèi)容，形成廉潔從政 “ 不敢腐 ” 的高壓態(tài)勢。 加強警示教育。 二、創(chuàng)新形式、強化教育，筑牢廉潔自律防線 加強黨員干部廉政教育。 黨工委班子對全區(qū)黨風廉政建設負集體責任，黨工委書記為第一責任人，分管領導堅持 “ 一崗雙責 ” ，對分管范圍內(nèi)的黨風廉政建設負主要領導責任，各部門單位對管轄范圍內(nèi)黨風廉政建設負直接責任，按照落實黨風廉政建設責任逐一分解，制定2024 年東營農(nóng)業(yè)高 XX 縣區(qū)《黨風廉政建設與反腐敗工作意見》與《分工意見》、《落實黨工委主體責任和紀工委監(jiān)督責任的意見》與《責任清單》，做到任務明確，責任到人。 篇二： 20
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