【正文】 和農(nóng)村居民人均純收入增長速度達(dá)到或超過全省平均水平，力爭到 2024 年接近全省基本達(dá)到全面小康社會(huì)的目標(biāo)。 。 三、深入實(shí)施科技特派員制度的對策研究 （一）總體要求和主要目標(biāo) 。三是科技特派員下派時(shí)間較短，如何保持工作的延續(xù)性，鄉(xiāng)鎮(zhèn)、農(nóng)民和科技特派員都感到擔(dān)心。主要表現(xiàn)在：一是科技開發(fā)項(xiàng)目眾多，而扶持資金相對不足。我省實(shí)施科技特派員制度以來，派出單位的領(lǐng)導(dǎo)十分重視和支持這項(xiàng)工作，將其納入單位的日常工作，明確了分管領(lǐng)導(dǎo)和責(zé) 第 11 頁 共 17 頁 任人，從人員的挑選、技術(shù)的支持、待遇的落實(shí)、家庭的照顧和歸來后工作的安排等方面，全力支持科技特派員工作。 四是派出單位的支持。如省財(cái)政專門安排 300 萬元資金，用于省級(jí)科技特派員的差旅費(fèi)、獎(jiǎng)勵(lì)補(bǔ)貼和人身保險(xiǎn)。各地、各派出單位也結(jié)合各自實(shí)際，出臺(tái)了一批鼓勵(lì)科技特派員下鄉(xiāng)開展科技服務(wù)的具體舉措。 三是政策保障。許多派出單位也都建立了科技特派員工作辦公室。為保障科技特派員工作的順利實(shí)施， 2024年成立了 XX 省農(nóng)村指導(dǎo)員科技特派員工作領(lǐng)導(dǎo)小組，下設(shè)科技特派員工作辦公室。章猛進(jìn)常務(wù)副省長親自為科技特派員下鄉(xiāng)送行并作動(dòng)員，他對科技特派員說：你們是我在鄉(xiāng)鎮(zhèn)的助理，隨時(shí)可以給我寫信反映情況。省委書記習(xí)近平十分關(guān)心科技特派員工作，他在下基層調(diào)研時(shí)， 經(jīng)常與科技特派員交談，了解科技特派員工作情況。 在科技特派員的實(shí)踐探索中，已經(jīng)涌現(xiàn)了許多好的典型，積累了一些好的經(jīng)驗(yàn)，概括起來，主要有以下幾點(diǎn)： 一是領(lǐng)導(dǎo)重視。許多科技特派員深有體會(huì)地說 “ 在農(nóng)村這個(gè)廣闊的天地，真正找到了自己的用武之地，體現(xiàn)了自我的人生價(jià)值 ” 。我省實(shí)行科技特派員制度，優(yōu)化城鄉(xiāng)科技資源配置，加快農(nóng)村科技進(jìn)步，促進(jìn)農(nóng)民就業(yè)增收，取得了很好效果，也為深化農(nóng)業(yè)科技推廣體制改革作了有益的探索。如浙江大學(xué) 14位科技特派員已幫助 14個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)組建了梨、柑桔、稻田養(yǎng)魚、石蛙養(yǎng)殖等 17 個(gè)農(nóng)村專業(yè)合作協(xié)會(huì)，創(chuàng)辦了土特產(chǎn)加工、薯類深加工、生態(tài)農(nóng)業(yè)等 10 家農(nóng)業(yè)科技企業(yè)，幫助成立了 1 個(gè)農(nóng)業(yè)科研機(jī)構(gòu)。 ，創(chuàng)新了農(nóng)業(yè)科技服務(wù)體系。全鄉(xiāng)推廣應(yīng)用該技術(shù)，全年可增產(chǎn) 200 余噸，凈增利潤 200 萬元。省淡水水產(chǎn)研究所胡益民高級(jí)工程師任科技特派員后，在調(diào)研的基礎(chǔ)上，提出了改“ 稻魚連作 ” 為單養(yǎng)田魚模式，引進(jìn)適用新技術(shù)，配套相應(yīng)的保障措施?？萍继嘏蓡T根據(jù)當(dāng)?shù)刭Y源特點(diǎn)，引進(jìn)先進(jìn)技術(shù)，引進(jìn)優(yōu)良品種，培育發(fā)展了高山蔬菜、森林野菜、名特水果、有機(jī)茶、中藥材、食用菌、筍竹兩用林、園藝花卉、珍稀苗木、畜禽、水產(chǎn)等一大批各具特色的綠色農(nóng)產(chǎn)業(yè)。如浙 第 8 頁 共 17 頁 江大學(xué)李雙茂講師入駐 XX 縣區(qū)溪口鄉(xiāng)后，根據(jù)市場需求，指導(dǎo)當(dāng)?shù)剞r(nóng)民科學(xué)養(yǎng)鵝，每羽白鵝純收益 1012 元，為農(nóng)民增收 25萬元，人均增收 100 元以上，取得了良好的經(jīng)濟(jì)效益。過去，許多鄉(xiāng)鎮(zhèn)的農(nóng)民在蔬菜、畜禽、茶葉等方面都有一些低水平的種養(yǎng)，主要用于自我消費(fèi)。 （二）主要成效和經(jīng)驗(yàn) 和市場經(jīng)濟(jì)意識(shí)。請科技部進(jìn)一步總結(jié)有關(guān)省市的好做法，推動(dòng)農(nóng)村科技推廣工作的深入開展?？萍既請?bào) **年 9 月 25 日刊發(fā)了《 解決 “ 三農(nóng) ” 問題的有效途徑和創(chuàng)新舉措— XX 省農(nóng)村科技特派員實(shí)踐與思考》的文章，全面介紹了我省科技特派員制度的實(shí)施情況。 2024年 5 月，省委、省政府又召開了省農(nóng)村指導(dǎo)員和科技特派員工作 第 7 頁 共 17 頁 電視電話會(huì)議，省委副書記周國富充分肯定了我省科技特派員所取得的成效，并對全面推行科技特派員制度作了部署。 、總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，積極宣傳推廣科技特派員的成功經(jīng)驗(yàn)。此外，省科技特派員工作辦公室還出臺(tái)了《 XX 省科技特派員目標(biāo)責(zé)任制考核辦法》，使我省科技特派員成效評(píng)估有據(jù)可依。 2024年省委、省政府《關(guān)于全面推行科技特派員制度的通知》中明確提出，科技特派員下派期間，其行政關(guān)系、職務(wù)、待遇等保持不變，工資、獎(jiǎng)金、 福利從優(yōu)，由派出單位發(fā)放，其專業(yè)技術(shù)職務(wù)評(píng)聘在同等條件下優(yōu)先。 、完善制度，確?？萍继嘏蓡T制度順利實(shí)施。同時(shí)，為了確?？萍继嘏蓡T在 科技服務(wù)中的人身安全，我省專門為科技特派員建立了人身意外保障機(jī)制。 為加強(qiáng)對科技特派員的組織管理，省、市、縣三級(jí)都建立了“ 三會(huì) ” 制度，即下派前的業(yè)務(wù)培訓(xùn)會(huì)、下派中的經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)和下派后的總結(jié)表彰會(huì)。為保障科技特派員制度的順利實(shí)施，省委、省政府專門成立了省農(nóng)村指導(dǎo)員科技特派員工作領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)和解決科技特派員工作中的重大事項(xiàng)，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)兩個(gè)辦公室，科技特 派員工作辦公室設(shè)在省科技廳。各市縣也安排專項(xiàng)資金用于支持科技特派員實(shí)