精選酒店經(jīng)理辭職報告-文庫吧資料
2024-09-06 13:52本頁面
【正文】 服務意識淡薄，沒有真正的把客人的需求放在第一位。 三、自身調節(jié)力差，情緒化嚴重。 二、工作時工作怠慢，熱情度不高。 我在前臺服務的崗位上，所做的一舉一動都代表著酒店，但是在這一年里，我在思想認識還有實際工作中并沒有盡到這個責任。 祝 xx 國際酒店領導和所有同事身體健康、工作順利 ! 簽名： xxx 日期： xx 年 xx 月 xx 日 精選酒店經(jīng)理辭職報告 4 尊敬的領導： 您好 ! 首先非常感謝這一年來您們對我的關心及照顧，讓我學到很多也體會很多。 非常感謝您在七年時間里對我的支持和寬容。 我會在辦理離職手續(xù)之前完成工作交接，以減少因我的離職而給酒店帶來的不便。為此，我進行了長時間的思考，為了不因為我個人的原因而影響酒店的外宣水準，經(jīng)過深思熟慮之后我決定辭去酒店經(jīng)理這份工作。由衷感謝酒店給予我發(fā)展的平臺，對此我深表感激。在這里，參與了酒店榮膺五星的升華蛻變 。由于您對我的關心、指導和信任，使我獲得了很多的機遇和挑戰(zhàn)。謝謝 !最后，希望公司的業(yè)績一如既往一路飆升 !主管及各位同仁工作順利 ! 此致 敬禮 ! 辭職人： 20xx 年 xx 月 xx 日 精選酒店經(jīng)理辭職報告 3 尊敬的領導： 您好 ! 我懷著十分復雜的心情寫這封辭職申請。另外，希望主管不要挽留我，其實，離開是很舍不得，原因自不用說明。但是我還是希望經(jīng)理理解。我希望在 7/15 左右完成工作交接。但是我覺得自己 一直沒什么突破，考慮了很久，確定了需要變換環(huán)境來磨礪。雖然我的觀念是：人需要不斷的發(fā)展、進步、完善。鑒于我的個性要在酒店自我提升及成長為
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