崗位技能培訓學習心得-文庫吧資料
2024-09-06 13:08本頁面
【正文】 的時間內達到最好的效果，并且有目、有重點的對學員進行針對性的培訓 。 在這次的培訓中，雖然我們取得了一定的成績，但是在本次的培訓中，我們也看到培訓過程中存在一些問題和不足。 二、培訓班的收獲及今后教學改進 新的教學理念和先進的教學模式提高了每位學員學習培訓積極性，作為一線職工深深感到技能提高的重要性，在今后的工作中，他們將立足于自己的本職工作，加強技能的學習，促進技能水平的提高。教師首先所培訓要求與規(guī)范進行講解，進行示范性的操作。根據(jù)本次學員多為現(xiàn)場一線工作多年的師傅，他們年齡在 2550 歲之間，主要從事有熱動專業(yè)、電氣專業(yè)、土建專業(yè)等不同的專業(yè)，他們都有一個共同的特點就是動手能力強，有一定的操作技能。 一、參加培訓 為學員的情況 本次培訓的理念是為一線職工服務。培訓的內容主要為桿上作業(yè)訓練與操作規(guī)程、接地電阻測量訓練與操作規(guī)程、線路施工測量訓練與操作規(guī)程、拉線制作拉線制作與操作規(guī)程、電氣試驗訓練與操作規(guī)程等內容。還要帶領本機組高效、節(jié)約的完成領導下發(fā)的每一項任務。才能不被時代所淘汰。工作效率的提高，使電廠生產設備發(fā)揮出了最大的功效，各流程的銜接也更加流暢，從而使生產成本得到了節(jié)約。只有精通崗位技能，才能認真履行好職責，才能發(fā)揮技術人才的作用?？茖W知識和理論知識的培訓學習，為提高專業(yè)技能奠定基礎。在今后運行維護和檢修工作中 ,仍需加強細節(jié)控制 ,提高檢修工藝水平 ,保證設備長期安全穩(wěn)定運行。 ④ 發(fā)電運行部必須嚴格執(zhí)行《發(fā)電廠鍋爐運行操作規(guī)程》，認真落實各項運行管理制度，精心調整，控制煙溫偏差，防止局部超溫。② 對易磨損部位，要采用新技術并采取可靠措施消除煙氣走廊，均衡煙速，防止局部煙氣磨損 。 ③ 生產技術部建立健全防 “ 四管 ” 爆漏檢修檔案，對歷次檢查結果與上次記錄進行比較，發(fā)現(xiàn)鍋爐受熱面磨損、結垢、腐蝕、過熱等情況時，須查明原因、制定措施，并組織實施，同時記入檔案。 ② 生產技術部根據(jù)運行分析、停爐檢查、檢驗等情況，制定各級檢修改造計劃。檢修部門應有以下管理： ① 生產技術部根據(jù)鍋爐健康狀況，編制鍋爐 “ 四管 ” 各級檢修計劃，結合機組大、小修、臨檢的實際情況，分別制定相應的檢查項目，明確檢查部位、尺寸規(guī)格、缺陷種類、更換標準。公司應成立防磨防爆工作小組和防磨防爆領導小組，加強防鍋爐 “ 四管 ” 爆漏的檢查及管理工作。鍋爐 “ 四管 ” 防磨防爆工作是一項長期、艱苦、繁瑣的工作，只有各級人員高度重視，從設計、制造、運行、檢修各個方面進行嚴格控制，全面監(jiān)督檢查，才能杜絕或減少鍋爐 “ 四管 ” 爆漏的發(fā)生，實現(xiàn)可控、在控。轉動機械地腳、連接 等螺絲不松動，軸承震動數(shù)值在規(guī)定范圍內 。根據(jù)以上資料，我們 8 月份在驗收 SKF23260CCK/W33 軸承時，我們就發(fā)現(xiàn)了該軸承的相關缺陷，高度懷疑該軸承為翻新軸承。⑨ 表面有渾濁的油跡，如果是翻修軸承，很容易留下使用過的油污 。⑦ 軸承外圈邊緣有毛邊 ⒅ 油槽加工十分粗燥 。⑤ 軸承滾珠長度不一致 。③ 同一批軸承中，銅保持架色澤不一致 。遇有以下情況疑為假冒偽劣或翻修軸承： ① 包裝十分簡陋，無質量證明 。⑥ 假貨賣正品價、正品賣高一級價，使用假價格本 。④ 把普通級軸承打字變成 高一級軸承 。② 把劣質軸承、小廠軸承打上大廠的商標，假冒著名大廠產品的內外包裝假冒著名大廠的用戶、經銷商、代理
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