幼兒園個人師德自查自糾報告5篇-文庫吧資料
2024-09-02 16:59本頁面
【正文】 序等方面進行自查自省。通過學(xué)習(xí)，使我園教師養(yǎng)成了愛崗敬業(yè)、團結(jié)協(xié)作、遵紀守法，樂于奉獻的自覺行為。建立了師德師風領(lǐng)導(dǎo)小組。為貫徹落實《長治市師德師風建設(shè) “ 十要，十禁止、十不準 ” 》的文件精神，進一步抓好我園教師職業(yè)道德建設(shè)，提升教師紀律觀念和敬業(yè)精神，形成 “ 團結(jié)互助、無私奉獻、開拓創(chuàng)新 ” 的園風， “ 用心工作、愛心育人、真誠服務(wù) ” 的教風，以辦好人民滿意的教育為宗旨，著力提高教師隊伍的整體素質(zhì)。時間久了，熱情逐漸消退，以至于為學(xué)生服務(wù)的意識淡化。以便于利工作中，我們老師要想更好地了解學(xué)生，更好地服務(wù)于學(xué)生，我們在致力于學(xué)校教育的同時，還要聯(lián)系好家庭教育，我們不僅要走進學(xué)生的家庭，更要走進學(xué)生的心靈。 服務(wù)學(xué)生，沒能做到一個不少。歸根到底是缺乏學(xué)習(xí)的自覺性與主動性?；仡櫼炎哌^的路，雖然各方面或多或少有一定的提高，但總的來說，進步并不算太大。 當今世界瞬息萬變，發(fā)展迅速。 工作作風、工作紀律情況： 在工作中本人覺得自己能夠履職盡責，堅守工作崗位，嚴格遵守《教育法》等教育類法規(guī)，高臺縣教體局、南華學(xué)區(qū)、以及學(xué)校制定的各項工作制度，服務(wù)熱情周到，有較強的工作責任感和事業(yè)心。缺乏，為此我在工作中尊重老同志，悉心請教他們在教育教學(xué)方面的優(yōu)秀做法，取長補短，同時老同志在現(xiàn)代教育技術(shù)方面不懂的地方也能以禮相待，耐心講解。要當好一名教師，就要愛崗敬業(yè)，熱愛學(xué)生，為此，我堅持認真?zhèn)浜妹恳还?jié)課，做好每一個課件，讓學(xué)生在我的課堂上學(xué)得開心，學(xué)有所獲，同時公平 的對待每個學(xué)生的作品，以提建議和通過評語的方式合理地評價學(xué)生的作業(yè)，指出作業(yè)存在的問題，并及時糾正缺點，做到忠誠于人民教育事業(yè)，勤懇敬業(yè)，甘為人梯，樂于奉獻?，F(xiàn)將個人師德師風方面的表現(xiàn)自查如下： 愛崗敬業(yè) : “ 育苗有志閑逸少，潤物無聲辛勞多 ” 。在今后的工作中，我們將大力弘揚教書育人、為人師表 、愛崗敬業(yè)、樂于奉獻的園丁精神，為推進我園的教育事業(yè)穩(wěn)定健康發(fā)展而奮斗。作為教師，自己的一言一行都會對幼兒產(chǎn)生很大的影響，因此，要時刻注重自己的言行舉止，要求幼兒做到的，自己首先要做到。教育不只是給幼兒傳授知識，更重要的是要教會他們怎樣健康成長。 (2)個體方向 ① 愛崗敬業(yè)。 針對幼兒園教師師德師風存在的上述問題，特提出整改措施： (1)主體方向 ① 健全各項制度，逐步建立健全師德師風建設(shè)的長效機制。 存在的問題有： (1)缺乏主動的政治理論學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。如：向幼兒家長發(fā)放《幼兒園師德師風建設(shè)家長調(diào)查問題卷表》，接受幼兒家長對教師師德師風的監(jiān)督，對調(diào)查中發(fā)現(xiàn)的問題幼兒園及時給予了處理、整改。 四、嚴格管理，注重實效 針對幼兒園教師師德師風建設(shè)的重點我們開展了過程性評價，將師德師風建設(shè)與教師年度考核、教育教學(xué)管理等師資隊伍建設(shè)的其他內(nèi)容有機結(jié)合起來，有效地促進了師德師風建設(shè)的各項措施落到實處。讓教工們在多彩的文化娛樂活動中，陶情養(yǎng)性，從而激發(fā)其愛園之情，敬業(yè)之情。工作進行了洗禮，樹立正確的價值觀。開展了觀看楊善洲的舍小家為大家的電影和《小人國》的孩子是腳，教育是鞋 的芭學(xué)園人為教育理念記錄片 。讓教師樹立正確的人生觀、價值觀、教育觀。 (一 )抓思想認識
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