3基層勞動保障平臺建設(shè)經(jīng)驗交流-文庫吧資料
2024-08-26 19:14本頁面
【正文】 絡(luò)，退休人員社會化管理服務(wù)工作蓬勃開展。尤其是在小額擔保貸款、公益性崗位開發(fā)和再就業(yè)培訓 工作方面取得了長足進展，受到了省、市領(lǐng)導的肯定和下崗失業(yè)人員的稱贊。今年 7 月，我們對經(jīng)檢查驗收建設(shè)較好的所（站）報 XX 市就業(yè)局命名為示范勞動保障所（站），還組織全市基層勞動保障工作人員到這些所（站）參觀學習，交流工作經(jīng)驗。 六清楚 即：摸清本轄區(qū)失業(yè)人員的失業(yè)時間、文化特長、家庭狀況、就業(yè)去向、退休人員情況；建好 七本帳 即建立失業(yè)人員情況帳、失業(yè)人員求職安置帳、用工信息臺帳、就業(yè)困難人員跟蹤服務(wù)帳、職業(yè)技能培訓臺帳、退休人員管理臺帳、農(nóng)村富余勞動力和外出務(wù)工人員登記臺帳； 六送到 即為失業(yè)人員送政策、送觀念、送信息、送技能、送崗位、送溫暖。 （五）明確制度職責 根據(jù)省、市對鎮(zhèn)鄉(xiāng)勞動保障工作平臺的要求，在 XX 市局制訂的職責的基礎(chǔ)上，結(jié)合我市實際情況，我們制訂和印發(fā)了《 XX縣區(qū)鎮(zhèn)鄉(xiāng)勞動保障所工作職責》和《 XX 縣區(qū)社區(qū)勞動保障工作站工作職責》，并要求各所、站將職責、制度上墻，向服務(wù)對象 第 4 頁 共 7 頁 公開。目前，全市所有的勞動保障所和站都配備了電腦、電話和活動場所，基本具備了現(xiàn)代化的辦公條件。經(jīng)我們檢查，基本上都達到了此項要求。而今年，所有鎮(zhèn)鄉(xiāng)勞動保障業(yè)務(wù)經(jīng) 費納入財政預(yù)算，每個鎮(zhèn)鄉(xiāng)均在 1 萬元業(yè)務(wù)經(jīng)費以上。經(jīng)考核合格者頒發(fā)《上崗證》，確保了工作人員的政策水平和業(yè)務(wù)水平。 為提高基層勞動保障工作人員的素質(zhì)，我 局分別于 20**年 5月和 20**年 7 月開展了為期半個月的勞動保障業(yè)務(wù)知識培訓。根據(jù)各鎮(zhèn)鄉(xiāng)企業(yè)、下崗失業(yè)人員和退休人員分布情況，最多的鎮(zhèn)鄉(xiāng)保障所有 5 個工作人員，山區(qū)鄉(xiāng)勞動保障所設(shè) 1 人。所以，通過與市人事局共同審定，我們把工作人員的選任條件定為：年齡 40 周歲以下，中?；蚋咧形幕陨?，思
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