3基層反映：如何加強(qiáng)基層法院的思想政治工作-文庫吧資料
2024-08-26 19:07本頁面
【正文】 化管理、簽約式服務(wù)、責(zé)任制指導(dǎo)‘ 三統(tǒng)一 ’ 考核的精細(xì)化管理模式，加大了基本公共衛(wèi)生服務(wù)項目的管理工作。 預(yù)防為主，做實基本公共衛(wèi)生服務(wù)項目 做好疾病預(yù)防工作，讓群眾不得病、少得病、得了病早治療是解決看病難、看病貴問題的治本之策。社區(qū)居民可以利用智能手機(jī)隨時隨地掌握自己的健康情況、體檢報告，還可以享受到即時咨詢和預(yù)約掛號等服務(wù)，有效改進(jìn)了居民健康管理服務(wù)模式。他說，該市建立了 ? 健康大管家 ? 信 息系統(tǒng)，利用移動互聯(lián)網(wǎng)信息化技術(shù)，在醫(yī)生和患者之間搭建起溝通橋梁，醫(yī)生可結(jié)合電子病歷系統(tǒng)，實現(xiàn)對患者的病情隨訪、慢病管理、用藥指導(dǎo)等服務(wù) 。 ? 當(dāng)然，為了改進(jìn)服務(wù)工作，我們還將信息技術(shù)運用其中。 同時，以 ? 看病經(jīng)濟(jì)方便、醫(yī)療服務(wù)安全可靠、公共衛(wèi)生服務(wù)可及、內(nèi)部管理規(guī)范有序、改革措施落實到位、居民滿意信任 ?為主要內(nèi)容，在全省所有基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)開展創(chuàng)建活動。從 2024 年開始，在全省推進(jìn)家庭醫(yī)生團(tuán)隊與城鄉(xiāng)居民建立契約服務(wù)關(guān)系，探索建立家庭醫(yī)生簽約服務(wù)制度，為居民提供連續(xù)、綜合、便捷、個性化的健康管理服務(wù)。 ? 基層機(jī)構(gòu)冷、城市醫(yī)院熱 ? 現(xiàn)象正在逐漸扭轉(zhuǎn)。通過改革，首批 18 個分級診療試點縣呈現(xiàn)出 ? 兩 升兩降 ? 的良好局面：縣域內(nèi)住院率和新農(nóng)合住院費用報銷比例均同比提高了2 個百分點 。 從 2024年開始，我省在 18個縣啟動了新農(nóng)合分級診療試點，通過制定差別化報銷政策，提高對基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)的報銷比例，降低城市三級醫(yī)院收治普通疾病的報銷比例，探索建立以病種分類管理為基礎(chǔ)、以醫(yī)保支付調(diào)節(jié)為手段的分級診療引導(dǎo)機(jī)制。 章啟虎告訴記者，我省以改善群眾看病就醫(yī)感受為出發(fā)點，圍繞群眾看病就醫(yī)反映比較突出的醫(yī)療服務(wù)問題，確定了十方面39 項工作措施，著力改善服務(wù)環(huán)境、改進(jìn)服務(wù)態(tài)度、提高服務(wù)質(zhì)量。 ?XX 市榆次區(qū)衛(wèi)生計生 局局長王彥生介紹道， ? 不僅減少了患者及其家屬在城鄉(xiāng)之間來回奔波之苦，而且在治療效果相當(dāng)?shù)那闆r下，為患者節(jié)省了醫(yī)療費用，同時，住院流向逐步趨于合理，基本實現(xiàn)了 ‘ 小病不出村，常見病不出鄉(xiāng)， 第 6 頁 共 12 頁 大病不出縣 ’ 的目的。鑒于兒女們離家較遠(yuǎn)、照顧其不方便等情況，她接受了榆次區(qū)人民醫(yī)院的建議，帶上治療方案，重新回到鎮(zhèn)衛(wèi)生院進(jìn)一步治療，治療效果還不錯。 她告訴記者，自己今年 77 歲了， 3 月 15 日，以 ? 高血壓病2 級（高危組） ， 2 型糖尿病，腦梗塞等 ? 入住該鎮(zhèn)衛(wèi)生院。 貼近百姓，切實改進(jìn)醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù) ? 現(xiàn)在政策好了，自己不用麻煩，衛(wèi)生院就根據(jù)病情為我們辦理了去上一級醫(yī)院看病的一切手續(xù)，這樣的服務(wù)真好。同時，組織每所城市二、三級醫(yī)院與不少于 4 所社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)建立長效幫 第 5 頁 共 12 頁 扶機(jī)制，推進(jìn)城市公立醫(yī)院與社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu)深度聯(lián)合。以城市三級醫(yī)院為龍頭，組建了 55 個醫(yī)療聯(lián)合體，覆蓋市、縣級醫(yī)療機(jī)構(gòu) 210 個，實現(xiàn)了全省三級醫(yī)院、縣級綜合醫(yī)院醫(yī)聯(lián)體建設(shè) ? 全覆蓋 ? 。開展了縣鄉(xiāng)醫(yī)師一體化管理試點，統(tǒng)籌縣域醫(yī)師資源，統(tǒng)一調(diào)配、統(tǒng)一管理、統(tǒng)一考核。在人才政策方面，明確在鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)
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