3關(guān)于區(qū)農(nóng)村基層黨建調(diào)研報告-文庫吧資料
2024-08-26 14:16本頁面
【正文】 村的迫切需要。農(nóng)村中濃厚的宗族觀念又成為吸收和發(fā)展新黨員的一道難以突破的屏障。許多村存在 “ 黨員不是 第 3 頁 共 4 頁 骨干，骨干不是黨員 ” 的情況。隨著老齡化的加快，黨員的建設(shè)問題越來越嚴峻。由于許多中青年黨員和群眾外出尋找發(fā)展機會的現(xiàn)象越來越普遍，造成許多村難以找到合適的黨員發(fā)展對象。另一方面由于受能力、學(xué)歷所限，加之過去的工作方法和工作經(jīng)驗根深蒂固，不能適應(yīng)當前的 經(jīng)濟形勢變化。雖然市里多次提議鼓勵優(yōu)秀的退休機關(guān)干部、村里的致富能手、退伍軍人均可回村里當書記，但村里優(yōu)秀的村支部書記仍然較少。今年以來， 550 余名基層黨組織書記、支委委員、黨小組組長和黨務(wù)工作者參加了輪訓(xùn)。 三是積極開展了微黨課活動。 二是全面提高了村級干部待遇。 二、亮點工作 一是出臺了加強村級組織建設(shè) “1+9” 文件。 8 月20 日，通過個別訪談、實地查看、查閱資料等多種方式，對 xx區(qū)農(nóng)村基層黨建工作進行了調(diào)研，現(xiàn)將有關(guān)情況報告如下： 一、 xx 區(qū)農(nóng)村基層
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