【正文】 有時候，主持人無論對自己所講的話題做過多好的準備和演習(xí)，或者這一話題對自己來講已經(jīng)熟悉，但在主持前，一想到臺下那么多的人，仍然會感到緊張。因此，主持人必須時刻警惕自己，“ 議而不決 ” 的現(xiàn)象必定要消除。耐心地告訴 與會者，會議的目的是集合與會者眾人的知識及智慧，來共同解決問題，或作出解決問題的建議。 主持人在這方面的角色事關(guān)重大。然而，不少會議經(jīng)常出現(xiàn) “ 議而不決 ” 的現(xiàn)象，與會者在會議中談了許多，到頭來卻未能達成一個決定或結(jié)論。 一個有效的會議必須有商議及議決兩個關(guān)鍵部分，否則即無須召開會議。 ④ 對于不聽勸阻的，耐心地勸他們不要破壞了與會者之間的人際關(guān)系。 ② 主動要求與會者平靜下來。主持人必須善用與會者的投入感，引入客觀的分析方法，來沖淡主觀的爭論氣氛，不能讓會議發(fā)展成“ 比嗓門 ” 或 “ 不人多勢眾 ” 的會議。 當(dāng)會議中出現(xiàn)不同的意見時，與會者中會出現(xiàn)極端的意見，并根據(jù)各自不同的意見而據(jù)理力爭，并爭持不下時，主持人應(yīng)該要求與會者都安靜下來， 建議大家用求同存異的態(tài)度來重新看一 第 12 頁 共 23 頁 看爭論之處。 第四，把好的心情傳遞給與會者，讓他們有足夠的理由坐在那兒參加自己主持的會議。 第二，使與會者確信你的需要和興趣同他們很相似 。 說服他人的能力也是進行良 好的主持所應(yīng)具備的基本條件。 ” 當(dāng)把這位滔滔不絕的發(fā)言者阻止時，主持人最好不要再給他發(fā)言的機會，他如果還想說時，主持人要敢于 “ 搶舌頭 ” 。 ” 或者考慮使用另一種更直接的方法，如： “ 我們的時間很緊張，先不討論這些問題。這時，主持人應(yīng)該及時打斷他，抓住他話中與會議有關(guān)的話問另外一人。 會議是有時間規(guī)定的，因此，在會議上，主持人應(yīng)該爭分奪 第 11 頁 共 23 頁 秒。 ” 或者說： “ 如果你有興趣的話，等會后我們單獨談這個會議外的問題， ……” 這樣的話更容易讓對方接受。 ⑵ 對那些離題萬里的意見要制止。 當(dāng)有人提出反對意見時，主持人應(yīng)當(dāng)首先感激對方敢于提出反對意見，然后擺出事實 道理來證明自己的觀點。當(dāng)然，有時有人也會提出相反的甚至與會議內(nèi)容毫不相干的觀點，或者利用發(fā)言的機會進行滔滔不絕的長談，遇有此等等情況時，主持人要用未完的話來打斷，使會議按既定的方向進行。 一個成功者，總是善于采納更多人的建議，傾聽別人不同的意見。因此，可以在主持的話語中多次使用下列短語，以此來鼓勵與會者的參與意識。 主持人主持會議，有一個很重要的內(nèi)容，就是要讓與會者知道在解決問題或困難時歡迎他們提出任何意見。主持人要明白，與聽眾溝通得越少，自己得到的支持也就越少，對與會者的了解就越少，取得的成功也就越小。 主持人應(yīng)該在會議準備工作 時，為了使自己的主持更成功，不妨讓與會者多說自己的觀點，增強他們的參與意識。主持人不要忘了讓自己的講話充滿樂觀情緒，并且詳細地闡述自己的觀點或計劃。因為一個人無論準備多么充分，都會有想不起自己所要強調(diào)的重點，或者一時想不起所要說的問題。 語速影響表達效果。也可以在提出問題的解決辦法后向與會者做出解釋，向他們提供一些解決問題所必需的信息。 ⑷ 集中精力解決問題和提出行動計劃。 ② 要明確地說明這次會議所要討論的主題或要解決的問題。 ① 如果眼前的會議與以前的會議內(nèi)容有關(guān)，主持人可以簡要地概述一下上次會議的結(jié)論。 會議氣氛是否起輕松愉快，決定與支持人的開場白，在會議開始的時候，主持人為了同與會者拉近距離，可以先介紹一下自己的情況，也可以讓與會者互相介紹 ，以便于他們能互相認識。如果能由主持人來指出演說后會有答疑時間，可以利用開會前的這段時間聲明，請與會者在那時提問。 ” 這種自我開脫并不是理由。 會議是否準時開會，是與會者最為關(guān)注的問題，很多主持人不能準時開會，令與會者不滿。在掃視會場時，可以讓自己在瞬間中調(diào)節(jié)情緒，更好地發(fā)揮自己的主持才能。在即將開始演講的一剎那，與會者將會對主持人的精神、熱情、知識、學(xué)識、聲音、目光接觸以及身體語言等各方面做出評價，最后形成對主持人的初步印象。 在會議開始前，主持人可以先用幾秒鐘的時間面帶微笑地審視一下會場的與會者，表情友好真誠，這樣做可以起到兩個作用： 一是讓與會者感覺到自己對他們的尊重。是否能用簡明扼要的話陳述自己的觀點。臉部表情是否生動 。眼睛是否閃亮而活潑 。 主持人在會議上開始講話時，是否受到與會者歡迎，第一步將取決于與會者的初步印象?，F(xiàn)在，讓我們用最最熱烈的掌聲，最最期盼的心情，有請中國大陸首席講師徐鶴寧老師閃亮登場。把雙手搭在前面朋友的肩膀上，用力捶 5 下。認為前面的朋友，比較容易成功，比較容易賺大錢，就用力拉拉他的耳垂，據(jù)說一個人的耳垂拉地越長，就越性感越容易 成功。大家向后轉(zhuǎn)，把手放在前面朋友的肩膀上，有仇的報仇，有恩的報恩。 ” 再把雙手放在前面朋友的腰上，用力掐一把。 ” 再問一下。大家都站起來，向右轉(zhuǎn)，把雙手放在前面朋友的肩膀上， 第 6 頁 共 23 頁 我們給他做一個免費的按摩，認為前面的朋友比較容易成功，比較容易賺大錢，就捏捏她的脖子 ，（我看見有人還在猶豫，小心等下變成熊貓哦）越放松就越容易成功，越放松就越容易賺大錢，前面的朋友彎彎腰，后面的朋友幫他捶捶背，從上往下捶，從下往上捶。是非常非常快樂。no。第一個原則是快樂，第二個原則，還是快樂在座的各位。珈麟現(xiàn)在就想聽聽各位朋友世界級、超一流的掌聲，好不好。yes。一個可以完全自己想添加、刪除網(wǎng)頁的個性導(dǎo)航網(wǎng)真正做 到我的網(wǎng)頁我做主 1 diy 導(dǎo)航網(wǎng) yes。 yes。yes。那么當(dāng)我們的講師問我們問題的時候，我們要不要馬上大聲回應(yīng)呢。好嗎。（鼓掌）據(jù)說一個講師演講的激情是被臺下聽眾的掌聲