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正文內(nèi)容

(用2)企業(yè)文化與企業(yè)核心競爭-文庫吧資料

2025-03-08 14:35本頁面
  

【正文】 格瑪質(zhì)量管理 注重品質(zhì) 摩托羅拉 公司不同的產(chǎn)品線之間競爭 追求自我進(jìn)步 寶潔 ? 15%計(jì)劃 ? 內(nèi)部創(chuàng)業(yè)基金 ? 每個(gè)部門年銷售額的 25%應(yīng)該來自近 5年的新產(chǎn)品 鼓勵(lì)個(gè)人主動創(chuàng)新 3M 驅(qū)動機(jī)制 保存核心 公司 企業(yè)文化類型的動態(tài)變化 內(nèi)部 外部 控制 靈活 活力型 市場型 宗族型 層級型 本節(jié)重要結(jié)論 ?企業(yè)變革要“順著文化走” ?企業(yè)文化變革中,核心理念是長期不變的,具體的行為方式是可以變化的 ?核心理念要落到具體的機(jī)制、制度上 ?企業(yè)文化變革要判斷對方向 Exercise Two:企業(yè)文化變革 內(nèi)部 外部 控制 靈活 CoreValue 現(xiàn)在 將來 如何建設(shè)企業(yè)文化? 企業(yè)文化建設(shè)的具體原則 重視落實(shí) 從部門方面 不要把企業(yè)文化當(dāng)成走形式和過場 從思想意識方面 關(guān)鍵是干部作用的發(fā)揮 從人的方面 -公司的政策和制度要配套 -培訓(xùn)要跟上 從做事的方面 重視溝通 具體的做法方面 企業(yè)文化建設(shè)的具體措施 摩托羅拉大學(xué) 迪斯尼傳統(tǒng)課程 IBM管理發(fā)展中心 聯(lián)想公司的“入模子” ? 內(nèi)部“大學(xué)”與培訓(xùn)中心 ? 兼具理念與實(shí)際內(nèi)容的新人培訓(xùn)與后續(xù)培訓(xùn)計(jì)劃,教導(dǎo)價(jià)值觀、標(biāo)準(zhǔn)、歷史和傳統(tǒng) 培訓(xùn) 寶潔公司 日本豐田汽車公司 在招聘期間實(shí)施嚴(yán)格的篩選程序,選出符合公司文化的新人 招聘 3M公司 惠普公司 沃爾瑪公司 ? 偏重于內(nèi)部提升:雇傭年輕人,從內(nèi)部提升,并且從年輕時(shí)開始塑造員工心態(tài) ? 升遷標(biāo)準(zhǔn)明確地與要求員工全心融入公司理念并為一談 晉升 代表公司 具體措施 主題 企業(yè)文化建設(shè)的具體措施 諾思壯公司 菲利普 ?莫里斯煙草公司 迪斯尼公司 聯(lián)想公司的 “ 聯(lián)想天條 ” ? 獎勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)明確地與要求員工全心融入公司理念并為一談 ? 用獎賞、競賽和公開表揚(yáng)獎勵(lì)盡力符合公司理念的人,用明顯、有形的懲罰懲處逾越理念界限的人 ? 寬容不違反公司理念的小過失,對于違反理念的行為和人員嚴(yán)懲不貸或解雇 獎懲 代表公司 具體措施 主題 企業(yè)文化建設(shè)的具體措施 寶潔公司 日本豐田汽車公司 諾思壯公司的 “ 諾家?guī)?” ? 宣傳“英雄事跡”和公司典范 ? 用慶祝的方式加強(qiáng)成就感、歸屬感和與眾不同的意識 ? 用口頭和文字不斷強(qiáng)調(diào)公司的價(jià)值觀、傳統(tǒng)及身屬特殊團(tuán)隊(duì)的意識 宣傳 代表公司 具體措施 主題 漫畫啟示 資本是船品牌是帆企業(yè)是人文化是魂 靜夜四無鄰,荒居舊業(yè)貧。” 楊元慶 成功的積累 Harvard Business School “只要你是成功者,你就會有一種企業(yè)文化。文化就像流淌在我們血液中的基因一樣,在企業(yè)中自然形成。 關(guān)注外部 本節(jié)重要結(jié)論 ?企業(yè)文化由理念層、制度層、器物層構(gòu)成,其核心是理念層(目標(biāo)+價(jià)值觀); ?企業(yè)價(jià)值觀是由企業(yè)大多數(shù)員工形成共識并內(nèi)化的一種價(jià)值觀體系,用來作為企業(yè)面臨內(nèi)外部問題時(shí)思考和行為的基本原則; ?企業(yè)文化在企業(yè)的外部經(jīng)營和內(nèi)部管理中發(fā)揮著重要作用。 企業(yè)靠強(qiáng)調(diào)勝出來凝聚員工 , 關(guān)心聲譽(yù)和成功 , 關(guān)注的長期目標(biāo)是富于競爭性的活動和對可度量目標(biāo)的實(shí)現(xiàn) 。 人們之間富于競爭力 , 以目標(biāo)導(dǎo)向 。 企業(yè)的成功意味著可靠的服務(wù) 、良好的運(yùn)行和低成本 。 領(lǐng)導(dǎo)以協(xié)調(diào)者和組織者的形象出現(xiàn) 。 企業(yè)的成功意味著獲取獨(dú)特的產(chǎn)
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