直銷的五大心態(tài)-文庫吧資料
2025-02-25 16:00本頁面
【正文】 是最高點、最關鍵的一步。你如果與別人溝通有困難，或打過 56個電話后他們都拒絕你。推崇系統(tǒng)和比你的成功的上級領導，推崇時，說詞要準確、到位、感人。你應勇敢地打電話給他人，一旦你開始之后，你會發(fā)現(xiàn)這實際上是業(yè)務中極有興趣的一環(huán)。預先邀約。 ? 二選一。將邀約時間和地點確定清楚，哪一天 ?幾點 ?白天還是晚上 ?在什么地方見面 ? ? 邀一對。要興奮地告訴對方你已開始了自己的業(yè)務，并且效果比你想象的好，并且你學會了很多知識。在電話中不要向?qū)Ψ教峁┨嗟馁Y料和談話時間。 2分鐘內(nèi)邀約完畢。認真參加會議和聽錄音，學習怎樣邀約，最好向有經(jīng)驗的上級領導咨詢后再開始邀約。 我給你介紹個漂亮女朋友 。不要誤導別人來。不乞求別人來。舉例：不要強迫別人來。要講，你也只能讓他感到你要給他提供一些信息或提供一個機會，或介紹一些成功人士與他相識或給他提供一個難得的學習環(huán)境即可。這時你要及早掛斷電話結(jié)束談話。電話邀約應控制在 2分鐘內(nèi)，因為過早談的太多，對方心門就會關閉。 三不談 ? 電話中不談產(chǎn)品、不談制度 (分配制度 )、不談公司。而應該說：“你一定要守時，我只能在 5： 30到 5： 50等你，你不能來，一定要提前通知我，過時我就不能等你了，因為我很忙”。 通常是 約人花一到兩分鐘， 等人 10分鐘，鎖定兩個小時 。 ? 你要讓他明顯地感到，你正在為他介紹一個好的難得的機會。 ? 面對面邀約：也稱自然邀約。 四 .邀約 ? 列名單不是目的，目的是將一個新人介紹到這個事業(yè)中來，如果只是列名單，而不把新人約出來展示這項事業(yè)，那只能是紙上談兵，很多新伙伴事業(yè)不能開展，很大原因是邀不出人來，這個問題一般出在你沒有使用正確的邀約方法 。 (半月輪回法 )。 ? 建議二：創(chuàng)造重復見面的機會。 ? 切記：向上推薦，會使你的事業(yè)如虎添翼 怎樣結(jié)識陌生人 —— 人脈的最大資源 ? 建議一：每天結(jié)交一個新朋友：讓它成為習慣。每當想一個老朋友或新結(jié)識一個新人，請盡快寫在《名單表》上，并在 48小時之內(nèi)通 1次電話。名單不整理等于沒有。你要讓名單始終保持在 200300人以上。要和你的推薦人一起做一次分析。將最優(yōu)秀的人，首先寫在你的《名單分析表》上，將會節(jié)省你許多時間。每當想起一個人，同時要寫下與他相關的整體人群的名字。 不做判官：預先不要判定誰會做，誰不會做 ? （一）：將認識的人先寫下來。 ? 思考：您今天是否為了這個事業(yè)投入巨大行動呢 三 .列名單一、列名單的三個原則 不做判官 (寫下來、向上推薦、 30～ 50人 ) 名單越大越好 (隨時整理、 100～ 300人 )不要死盯一個人，死盯住一個人，會浪費你很多時間，也顯得你在推薦中沒有姿態(tài)。 ? ☆ 做必要的投資：購買有關的書籍、跟進資料、培訓工具，如：電腦、拉寬帶上網(wǎng)、白板、白板筆、筆記本、名片。你要行動 !立即行動 !現(xiàn)在就行動 !“跟著行動走，感覺自然來。 ? ☆ 改變從小事開始：如建立專業(yè)化的、成功的個人形象。 ? 改變 ? ☆ 改變從觀念開始：改變自己舊有的、失敗者的思考方式。 ? ☆ 學習的心態(tài)：每天看 1530分鐘的書，先當學生努力學習。 ☆ 全力以赴，意味著在 12年，始終如一全速發(fā)展。 ☆ 全力以赴，意味著不惜一切代價。 盡力而為：有可能成功，但成功的概率非常小。 ? 最后，請謹記這一點：敢于承諾、敢于行動是一種境界更是一種力量，只有它才能加快我們成功的步伐。 一名優(yōu)秀的人，絕不會讓自己變成一個讓人恥笑的空想家，只要你認為這件事值得自己做，便會立刻開始行動，絕不會拖延，事實證明，這樣的做法才是正確的，因為你知道，如果不去行動，那么，一切都是空談，而猶豫、觀望、盤算都會成為羈絆自己停滯不前的“枷鎖”，讓自己無法邁向成功。只有你自己才能做出這個決定。 二 .承諾 ? 成功不取決于年齡、學歷，甚至不取決于你的經(jīng)濟能力、社會背景。而后將自己的夢想量化，制定成為 5年的工作目標，在第一
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