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中小企業(yè)成長的管理規(guī)律-文庫吧資料

2025-01-23 02:16本頁面
  

【正文】 “瓶頸”。 結(jié)果大家都在做很多重復(fù)性的工作 , 而有的工作卻沒有人去做 。 (3)缺乏協(xié)調(diào) 。 (2)大量的時間被用于 “ 救火 ” 。 企業(yè)家更多地投入并陷入日?,嵤轮?。 .... . 18 企業(yè)成長的周期規(guī)律 ? 企業(yè)生命周期 ? 企業(yè)成長:演變與變革 ? 影響因素與成長階段的整合 19 中小企業(yè)成長規(guī)律: 成長階段理論 20 企業(yè)成長:演變與變革 組織規(guī)模 大 第一階段 第二階段 第三階段 第四階段 第五階段 其他可能危機(jī) 煩瑣公事 程序危機(jī) 演進(jìn)階段 控制危機(jī) 通過合作的成長 自立危機(jī) 通過協(xié)調(diào)的成長 變革階段 領(lǐng)導(dǎo)危機(jī) 通過分權(quán)的成長 通過指導(dǎo)的成長 小 O 通過創(chuàng)造的成長 年輕 組織的年齡 成熟 21 影響因素與成長階段的整合 第一階段 第二階段 第三階段 第四階段 第五階段 創(chuàng)業(yè)階段 生存階段 擺脫束縛 成功發(fā)展 起飛階段 成熟階段 對于公司 所有者的工作能
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