日化行業(yè)企業(yè)培訓(xùn)體系建立及實(shí)施-文庫吧資料
2025-01-06 17:12本頁面
【正文】 ? 全員培訓(xùn)，重點(diǎn)提高? 因材施教? 講求實(shí)效? 激勵(lì)企業(yè)培訓(xùn)體系u 組織學(xué)習(xí)與發(fā)展體系u 人力資源發(fā)展與職業(yè)生涯規(guī)劃體系u 培訓(xùn)需求調(diào)查體系u 培訓(xùn)課程管理體系u 機(jī)構(gòu)與講師篩選和內(nèi)部培訓(xùn)師培養(yǎng)體系u 培訓(xùn)資格審查與報(bào)名體系u 培訓(xùn)行政支持體系u 培訓(xùn)效果評(píng)估與跟蹤輔導(dǎo)體系u 培訓(xùn)預(yù)算控制體系組織學(xué)習(xí)體系企業(yè)內(nèi)訓(xùn)工作輔導(dǎo)選派外訓(xùn)資格認(rèn)證公司會(huì)議在崗培訓(xùn)讀書小組學(xué)歷教育海外培訓(xùn)員工自修 eLearning參觀考察① 4－ 5人小組② 50本書中每人每月選 2本③ 為其他成員講解① 公司規(guī)章制度② 知識(shí)類，如計(jì)算機(jī)、外語、財(cái)務(wù)① 內(nèi)部培訓(xùn)師② 會(huì)計(jì)師、技術(shù)類（如Cisco)等① 專升本、雙學(xué)位② MBA、 EMBA等入職培訓(xùn)人力資源發(fā)展與職業(yè)生涯規(guī)劃體系總裁人力資源副總裁 營銷副總裁 財(cái)務(wù)副總裁薪酬經(jīng)理 培訓(xùn)經(jīng)理 大區(qū)經(jīng)理銷售主管銷售代表培訓(xùn)主管崗位要求人力資源培養(yǎng)計(jì)劃培訓(xùn)需求調(diào)查體系戰(zhàn)略 目標(biāo)文化公司業(yè)績 問題工作主管發(fā)展 困難興趣學(xué)員需求調(diào)查p 參加公司會(huì)議p 與高層經(jīng)理直接面談p 研究會(huì)議紀(jì)要和通訊p 問卷調(diào)查p 小組訪談p 工作跟蹤p 直接面談p 問卷調(diào)查p 績效考評(píng)培訓(xùn)課程管理體系167。幫助員工制定個(gè)人發(fā)展計(jì)劃? 培訓(xùn)的參與者：自身的發(fā)展和競爭能力。用外力（外腦）推動(dòng)組織的變革。企業(yè)培訓(xùn)體系建立及實(shí)施研討會(huì) 成都研討會(huì)內(nèi)容u 企業(yè)培訓(xùn)體系建立的目的和作用u 企業(yè)培訓(xùn)體系內(nèi)容u 建立有效企業(yè)
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