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正文內(nèi)容

安全生產(chǎn)崗位責(zé)任書-文庫吧資料

2024-08-16 03:11本頁面
  

【正文】 指揮、不違章操作。 保證公司各項(xiàng)安全管理制度和管理辦法在本部門內(nèi)全面實(shí)施,并自覺接受公司的監(jiān)督和管理。 一、各部門負(fù)責(zé)人在生產(chǎn)中必須實(shí)現(xiàn)以下安全管理目標(biāo): 輕傷及以上事故為“0”。 出現(xiàn)下列情形,本人自愿接受責(zé)任追究:一是上述目標(biāo)有未完成的;二是車間工作有重大失誤的或出現(xiàn)重大違法違紀(jì)問題受到追究的。對(duì)發(fā)現(xiàn)的各類違章現(xiàn)象負(fù)有查禁的責(zé)任,同時(shí)要予以查處。 始終把安全工作放在首位,堅(jiān)持安全第一的原則。安全設(shè)施、安全標(biāo)志、安全警示的設(shè)置率、規(guī)范率達(dá)到100%;二、部門負(fù)責(zé)人工作必須做到以下內(nèi)容: 部門負(fù)責(zé)人對(duì)本部門的安全生產(chǎn)負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,必須遵守公司的各項(xiàng)安全管理制度,嚴(yán)格履行本人的安全職責(zé),確保安全責(zé)任制在本部門全面落實(shí),并全力支持公司安全工作。副總經(jīng)理: 責(zé)任人:日期:2012年 1 月 1 日 日期:2012年 1 月 1 日企管部安全生產(chǎn)責(zé)任書為認(rèn)真貫徹落實(shí)“安全第一,預(yù)防為主”的安全生產(chǎn)方針,強(qiáng)化安全管理健全公司的安全生產(chǎn)機(jī)制,進(jìn)一步提高公司安全生產(chǎn)管理工作水平,實(shí)行責(zé)任到人的目標(biāo)管理,確保公司生產(chǎn)安全目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。 公司安全查出的問題,保證按要求組織整改,杜絕不接受或不按要求進(jìn)行整改的現(xiàn)象。 以身作則,不違章指揮、不違章操作。 保證公司各項(xiàng)安全管理制度和管理辦法在本部門內(nèi)全面實(shí)施,并自覺接受公司的監(jiān)督和管理。一、部門負(fù)責(zé)人必須實(shí)現(xiàn)以下安全管理目標(biāo): 輕傷及以上事故為“0”。出現(xiàn)下列情形,本人自愿接受責(zé)任追究:一是上述目標(biāo)有未完成的;二是車間工作有重大失誤的或出現(xiàn)重大違法違紀(jì)問題受到追究的。公司安全查出的問題,保證按要求組織整改,杜絕不接受或不按要求進(jìn)行整改的現(xiàn)象。杜絕各類違章現(xiàn)象的發(fā)生。以身作則,不違章指揮、不違章操作。 保證公司各項(xiàng)安全管理制度和管理辦法在本部門內(nèi)全面實(shí)施,并自覺接受公司的監(jiān)督和管理。一、各部門負(fù)責(zé)人必須實(shí)現(xiàn)以下安全管理目標(biāo): 機(jī)器、設(shè)備、火災(zāi)、交通事故為“0”; 安全設(shè)施、安全標(biāo)志、安全警示的設(shè)置率、規(guī)范率達(dá)到100%;輕傷及以上事故為“0”。出現(xiàn)下列情形,本人自愿接受責(zé)任追究:一是上述目標(biāo)有未完成的;二是車間工作有重大失誤的或出現(xiàn)重大違法違紀(jì)問題受到追究的。 公司安全查出的問題,保證按要求組織整改,杜絕不接受或不按要求進(jìn)行整改的現(xiàn)象。 以身作則,不違章指揮、不違章操作。 保證公司各項(xiàng)安全管理制度和管理辦法在本部門內(nèi)全面實(shí)施,并自覺接受公司的監(jiān)督和管理。一、部門負(fù)責(zé)人在生產(chǎn)中必須實(shí)現(xiàn)以下安全管理目標(biāo): 輕傷及以上事故為“0”。出現(xiàn)下列情形,本人自愿接受責(zé)任追究:一是上述目標(biāo)有未完成的;二是車間工作有重大失誤的或出現(xiàn)重大違法違紀(jì)問題受到追究的。 督促各種安全管理制度的建立與落實(shí)。 以身作則,不違章指揮、不違章操作。 保證公司各項(xiàng)安全管理制度和管理辦法在本部門內(nèi)全面實(shí)施,并自覺接受公司的監(jiān)督和管理。一、部門負(fù)責(zé)人必須實(shí)現(xiàn)以下安全管理目標(biāo): 機(jī)器、設(shè)備、火災(zāi)、交通事故為“0”;輕傷及以上事故為“0”。如出現(xiàn)下列情形之一的,本人自愿接受責(zé)任追究:一是上述目標(biāo)有二項(xiàng)未完成的;二是車間工作有重大失誤的或出現(xiàn)重大違法違紀(jì)問題受到追究的。抓好車間建設(shè),提高車間管理水平。督促教育員工合理使用勞保用品、用具,正確使用滅火器材。做好詳細(xì)記錄,參加事故調(diào)查、分析,落實(shí)防范措施。負(fù)責(zé)對(duì)新員工(包括實(shí)習(xí)生、臨時(shí)員工)進(jìn)行崗位(班組級(jí))安全教育。組織職工學(xué)習(xí)并貫徹執(zhí)行公司、車間各項(xiàng)安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全技術(shù)操作規(guī)程,教育職工遵紀(jì)守法,制止違章行為。副總經(jīng)理: 責(zé)任人:日期:2012年 1 月 1 日 日期:2012年 1 月 1 日發(fā)電車間安全生產(chǎn)責(zé)任書為了貫徹執(zhí)行黨和國家有關(guān)勞動(dòng)保護(hù)、安全生產(chǎn)的方針、政策、法規(guī)、法令以及公司有關(guān)安全工作的指示和規(guī)定,把安全生產(chǎn)工作列為企業(yè)管理的主要內(nèi)容之一。保持生產(chǎn)作業(yè)現(xiàn)場整潔、清潔,實(shí)現(xiàn)文明生產(chǎn),并做好車間的思想政治工作。搞好班組安全生產(chǎn)競賽,表彰先進(jìn),總結(jié)經(jīng)驗(yàn)。搞好生產(chǎn)設(shè)備、安全裝備、消防設(shè)施和防護(hù)器材檢查維護(hù)工作,使其經(jīng)常保持完好和正常運(yùn)行。負(fù)責(zé)車間安全檢查,發(fā)現(xiàn)不安全因素及時(shí)組織力量消除,并報(bào)告上級(jí)。組織并參加車間安全活動(dòng)日及其它安全活動(dòng),堅(jiān)持班前講安全、班中檢查安全、班后總結(jié)安全。貫徹執(zhí)行公司對(duì)安全生產(chǎn)的指令和要求,全面負(fù)責(zé)車間安全生產(chǎn)。如出現(xiàn)下列情形之一的,本人自愿接受責(zé)任追究:一是上述目標(biāo)有二項(xiàng)未完成的;二是車間工作有重大失誤的或出現(xiàn)重大違法違紀(jì)問題受到追究的。抓好車間建設(shè),提高車間管理水平。督促教育員工合理使用勞保用品、用具,正確使用滅火器材。做好詳細(xì)記錄,參加事故調(diào)查、分析,落實(shí)防范措施。負(fù)責(zé)對(duì)新員工(包括實(shí)習(xí)生、臨時(shí)員工)進(jìn)行崗位(班組級(jí))安全教育。組織職工學(xué)習(xí)并貫徹執(zhí)行公司、車間各項(xiàng)安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全技術(shù)操作規(guī)程,教育職工遵紀(jì)守法,制止違章行為。副總經(jīng)理: 責(zé)任人:日期:2012年 1 月 1 日 日期:2012年 1 月 1 日成品車間安全生產(chǎn)責(zé)任書為了貫徹執(zhí)行黨和國家有關(guān)勞動(dòng)保護(hù)、安全生產(chǎn)的方針、政策、法規(guī)、法令以及公司有關(guān)安全工作的指示和規(guī)定,把安全生產(chǎn)工作列為企業(yè)管理的主要內(nèi)容之一。保持生產(chǎn)作業(yè)現(xiàn)場整潔、清潔,實(shí)現(xiàn)文明生產(chǎn),并做好車間的思想政治工作。搞好班組安全生產(chǎn)競賽,表彰先進(jìn),總結(jié)經(jīng)驗(yàn)。搞好生產(chǎn)設(shè)備、安全裝備、消防設(shè)施和防護(hù)器材檢查維護(hù)工作,使其經(jīng)常保持完好和正常運(yùn)行。負(fù)責(zé)車間安全檢查,發(fā)現(xiàn)不安全因素及時(shí)組織力量消除,并報(bào)告上級(jí)。組織并參加車間安全活動(dòng)日及其它安全活動(dòng),堅(jiān)持班前講安全、班中檢查安全、班后總結(jié)安全。貫徹執(zhí)行公司對(duì)安全生產(chǎn)的指令和要求,全面負(fù)責(zé)車間安全生產(chǎn)。如出現(xiàn)下列情形之一的,本人自愿接受責(zé)任追究:一是上述目標(biāo)有二項(xiàng)未完成的;二是車間工作有重大失誤的或出現(xiàn)重大違法違紀(jì)問題受到追究的。抓好車間建設(shè),提高車間管理水平。督促教育員工合理使用勞保用品、用具,正確使用滅火器材。做好詳細(xì)記錄,參加事故調(diào)查、分析,落實(shí)防范措施。負(fù)責(zé)對(duì)新員工(包括實(shí)習(xí)生、臨時(shí)員工)進(jìn)行崗位(班組級(jí))安全教育。組織職工學(xué)習(xí)并貫徹執(zhí)行公司、車間各項(xiàng)安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全技術(shù)操作規(guī)程,教育職工遵紀(jì)守法,制止違章行為。總經(jīng)理: 分管副總經(jīng)理:日期:2012年 1 月 1 日 日期:2012年 1 月 1 日原料車間安全生產(chǎn)責(zé)任書為了貫徹執(zhí)行黨和國家有關(guān)勞動(dòng)保護(hù)、安全生產(chǎn)的方針、政策、法規(guī)、法令以及公司有關(guān)安全工作的指示和規(guī)定,把安全生產(chǎn)工作列為企業(yè)管理的主要內(nèi)容之一。必須盡職盡責(zé),杜絕“三違”現(xiàn)象。堅(jiān)持開展安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作,切實(shí)提高本公司的安全質(zhì)量管理水平。安排相關(guān)人員編制分管范圍內(nèi)的規(guī)章制度、年度考核管理目標(biāo)和考核獎(jiǎng)懲細(xì)則,并組織實(shí)施。必須加強(qiáng)對(duì)分管部門的領(lǐng)導(dǎo),對(duì)職能科室(部門)提出需要解決的安全生產(chǎn)問題,要協(xié)調(diào)好相關(guān)的工作,及時(shí)發(fā)現(xiàn)、解決有關(guān)問題。 二、如出現(xiàn)下列情形之一的,本人自愿接受責(zé)任追究:一是上述目標(biāo)有三項(xiàng)未完成的;二是分管工作有重大失誤的;三是分管部門出現(xiàn)重大違法違紀(jì)問題受到追究的;四是分管工作被網(wǎng)絡(luò)、媒體關(guān)注、曝光,造成嚴(yán)重負(fù)面影響的。 統(tǒng)籌大局,重點(diǎn)落實(shí)集團(tuán)公司安排的各項(xiàng)工作任務(wù); 抓好黨政建設(shè)、平安建設(shè)、信訪穩(wěn)定等工作,確保公司大局和諧穩(wěn)定; 抓好精神文明建設(shè),弘揚(yáng)新風(fēng)正氣; 落實(shí)“一崗雙責(zé)”,抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的落實(shí),開展經(jīng)常性廉政教育,確保黨政班子成員年內(nèi)不出現(xiàn)違法違紀(jì)問題; 落實(shí)黨建工作第一責(zé)任人責(zé)任,重視并抓好黨政班子建設(shè)、基層組織建設(shè),及時(shí)聽取匯報(bào),解決問題;總經(jīng)理: 分管副總經(jīng)理:日期:2012年 1 月 1 日 日期:2012年 1 月 1 日黨委副書記安全生產(chǎn)責(zé)任書為貫徹落實(shí)集團(tuán)公司有關(guān)精神,進(jìn)一步加強(qiáng)公司作風(fēng)建設(shè),切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),推動(dòng)工作有效開展。盡職盡責(zé),杜絕“三違”現(xiàn)象。負(fù)責(zé)組織相關(guān)部門、人員進(jìn)行環(huán)保驗(yàn)收,對(duì)存在的問題要及時(shí)處理,并組織復(fù)查。堅(jiān)持開展安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作,切實(shí)提高公司安全質(zhì)量管理水平。安排人員編制分管范圍內(nèi)的規(guī)章制度、年度考核管理目標(biāo)和考核獎(jiǎng)懲細(xì)則等,并組織實(shí)施。必須加強(qiáng)對(duì)分管部門的領(lǐng)導(dǎo),對(duì)職能科室(部門)提出需要解決的安全生產(chǎn)問題,要協(xié)調(diào)好相關(guān)的工作,及時(shí)發(fā)現(xiàn)、解決有關(guān)問題。如出現(xiàn)下列情形之一的,本人自愿接受責(zé)任追究:一是上述目標(biāo)有三項(xiàng)未完成的;二是分管工作有重大失誤的;三是分管部門出現(xiàn)重大違法違紀(jì)問題受到追究的;四是分管工作被網(wǎng)絡(luò)、媒體關(guān)注、曝光,造成嚴(yán)重負(fù)面影響的。負(fù)責(zé)組織相關(guān)部門、人員進(jìn)行銷售驗(yàn)收,對(duì)存在的問題要及時(shí)處理,并組織復(fù)查。堅(jiān)持開展安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作,切實(shí)提高公司安全質(zhì)量管理水平。安排人員編制分管范圍內(nèi)的規(guī)章制度、年度考核管理目標(biāo)和考核獎(jiǎng)懲細(xì)則等,并組織實(shí)施。
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