【摘要】n更多資料請訪問.(.....)職位說明書編號:A/0序號:部門總經(jīng)辦職務總經(jīng)理直屬上級無直轄下級副總經(jīng)理入職要求:1學歷:大學??疲ê┮陨希砉た苹蚬芾韺I(yè);2工作經(jīng)歷:十年以上電子公司(手機制
2025-07-26 08:34
【摘要】主題:酒店各崗位任職說明書1崗位說明書崗位編號:005崗位名稱行政管理部經(jīng)理直屬部門行政管理部直接上級酒店總經(jīng)理直接下級人事主管、質(zhì)檢培訓主管、內(nèi)勤員、文員、駕駛員任職條件自然條件:身體健康,相貌端正,年齡30歲以上工作經(jīng)歷:三年以上
2025-08-08 19:42
【摘要】11/115.2.26服裝生產(chǎn)部經(jīng)理職務說明書職務名稱:服裝生產(chǎn)部經(jīng)理職務編號:LN-GP-001直屬上級:生產(chǎn)總監(jiān)所屬部門:服裝生產(chǎn)部工資級別:直接管理人數(shù):10-18崗位目的:確保產(chǎn)品保質(zhì)、保量、及時地生產(chǎn)交貨工作內(nèi)容:1)制定生產(chǎn)部工作計劃;2)控制、管理生產(chǎn)流程,嚴格控制各類產(chǎn)品的生產(chǎn)進度與質(zhì)量;
2025-07-26 03:14
【摘要】一、生產(chǎn)部工作職責1.根據(jù)銷售部銷售計劃和下達的“制造通知單”(訂單)及自接生產(chǎn)訂單,擬定年度、月度生產(chǎn)計劃并依訂單情況作出生產(chǎn)作業(yè)計劃和核定訂單交貨期,下達生產(chǎn)命令,控制生產(chǎn)進度,保證按時交貨;2.負責生產(chǎn)流程的管制、工作調(diào)度、人員安排,制、修訂各項產(chǎn)品工序工時標準和勞動定額,計件工資標準;3.負責生產(chǎn)工人的管理、教育、培訓和配合人力資源部進行考核、獎懲;4.負責
2025-08-10 03:52
【摘要】編制部門:人事行政部編制日期:2015年4月總經(jīng)理審批:目錄總經(jīng)理崗位職責說明書---------------------------------------------------------------------------01-03頁技術(shù)部主管崗位職責說明書--------------------------------------
2025-07-26 09:15
【摘要】寧夏新沃野企業(yè)各崗位績效考核指標及崗位說明書范本目錄第1部分職位說明書1第1章高層管理職位2(總裁)356(CFO)78(CMO)9101112(CTO)1314第2章人力資源管理職位15161819202122232425262
2025-08-07 21:46
【摘要】/裝卸班長崗崗位說明書崗位名稱裝卸班長崗崗位編號所在部門營銷服務部崗位定員1直接上級營銷副部長崗位工資直接下級裝卸工崗分析人所轄人員9分析日期本職:承擔所轄車輛的裝卸,裝卸班的日常管理職責與工作任務職責一職責表述:負責貨物裝卸工作時間百分比:85%對所轄車輛進行貨物
2025-07-27 00:16
【摘要】某知名光電企業(yè)生產(chǎn)調(diào)度崗位說明書崗位名稱生產(chǎn)調(diào)度崗位編號所在部門生產(chǎn)部崗位定員直接上級生產(chǎn)部主任工資等級直接下級薪酬類型所轄人員崗位分析日期本職:下達生產(chǎn)任務、跟蹤訂單生產(chǎn)進度、調(diào)度、協(xié)調(diào)各車間生產(chǎn),使各工序銜接緊密、秩序良好職責與工作任務:職責一職責表述:安排生產(chǎn)計劃,下達各工序生產(chǎn)任務
2025-07-27 04:47
【摘要】某知名光電企業(yè)生產(chǎn)統(tǒng)計崗位說明書崗位名稱生產(chǎn)統(tǒng)計崗位編號所在部門生產(chǎn)部崗位定員直接上級生產(chǎn)部主任工資等級直接下級薪酬類型所轄人員崗位分析日期本職:負責生產(chǎn)部產(chǎn)成品、原輔材料消耗、成本分析及設(shè)備、人員和考勤的統(tǒng)計職責與工作任務:職責一職責表述:統(tǒng)計產(chǎn)成品、原輔材料消耗并做出成本分析工作
2025-08-07 23:13
【摘要】生產(chǎn)規(guī)劃部職責說明書版號/狀態(tài):A/0文件編號:共1頁第1頁部門名稱部門代碼主管領(lǐng)導部門組織架構(gòu)倉庫保管員外協(xié)/采購員業(yè)務跟單員生產(chǎn)計劃員跟單組/主管計劃組/生產(chǎn)助理倉庫/主管生產(chǎn)規(guī)劃部/經(jīng)理外協(xié)組/主管部門使命生產(chǎn)規(guī)劃部的使命是通過聯(lián)系、協(xié)調(diào)各有關(guān)部門,掌握生產(chǎn)系統(tǒng)對內(nèi)對外各部、各生產(chǎn)單位的情況,根據(jù)掌握的
2025-08-09 03:55
【摘要】項目經(jīng)理崗位職責一、代表公司履行對業(yè)主的工程承包合同,執(zhí)行合同的質(zhì)量方針,實現(xiàn)本工程質(zhì)量目標。二、負責建立和完善項目的組織機構(gòu),明確項目部人員職責;建立適當?shù)莫劻P制度,充分調(diào)動參與本工程建設(shè)所有人員的積極性。三、對工程的各個分包商進行監(jiān)督和評審。四、主持項目部的工作會議,審定或會簽對內(nèi)或?qū)ν獾闹匾募?。五、組織編制人員培訓計劃。
2025-08-10 04:44
【摘要】各崗位職責說明書范本第1部分職位說明書1第1章高層管理職位2(總裁)356(CFO)78(CMO)9101112(CTO)1314第2章人力資源管理職位1516181920212223242526
2025-07-26 08:58
【摘要】n更多資料請訪問.(.....)辦公室一、部門目標:1.按照《公司法》《證券法》和國家其他有關(guān)法律法規(guī)的要求,處理好股東會、董事會事務和公司經(jīng)營管理的基礎(chǔ)工作;2.塑造公司良好的企業(yè)形象,加強對外聯(lián)系與宣傳,妥善處理公共關(guān)系;3.確保公司各類會議順利進行;4.確保公司的印信和文檔管理符合“安全、效率”原則;5.保證公
2025-07-26 09:36
【摘要】崗位工作說明書一、崗位標識信息崗位名稱:外銷主管隸屬部門:外銷部崗位編碼:直接上級:銷售副總經(jīng)理工資等級:直接下級:無可輪換崗位:外銷專管和專管助理分析日期:二、崗位工作概述負責公司與國
2025-07-31 07:14
【摘要】南通金輪針布有限公司企業(yè)管理手冊(討論稿)2003年10月目錄說明 3銷售中心職能 4一分廠職能 5二分廠職能 7三分廠職能 9研究所職能 11裝備部職能 13檢測中心職能 14供運部職能 15行政部職能 16
2025-08-07 21:44