掘進隊崗位責任制范本-文庫吧資料
2025-08-07 21:25本頁面
【正文】 、做到設備清潔完好，巷道清潔衛(wèi)生、無雜物。六、認真填寫運轉日志及各種記錄。五、生產中發(fā)生事故要立即向現場領導及隊值班人員匯報，并及時搶修處理。三、搞好各工種間的配合和協(xié)作，努力完成當班生產任務，為搞好工作面工程質量，文明生產創(chuàng)造條件。啟動前，檢查各部件是否安全，完整緊固，各油位，手把位置是否符合規(guī)定。十三、綜掘機司機崗位責任制一、嚴格執(zhí)行保安規(guī)程，操作規(guī)程，作業(yè)規(guī)程和交接班制度，持證上崗，堅守崗位，不準擅離職守，確保掘進機安全運轉。 五、負責做好本班的“一炮四檢”和“三人連鎖爆破”制度的監(jiān)督工作。 三、發(fā)現危及職工安全時，立即制止停止作業(yè)，組織人員撤至安全地點。 二、發(fā)現隱患立即督促整改處理。五、經常向隊上匯報安全生產中出現的問題，提出防范措施。三、堅持實事求是的原則，對檢查出的質量和安全問題，責令當班整改，當班整改不了的扣除當班進尺，并向隊長匯報。十一、質量驗收員崗位責任制一、負責安全生產和質量驗收工作，按照質量標準，認真檢查驗收，不符合質量標準時，按規(guī)定扣除當班進尺或責令返工整改。六、上班前召集本班組人員班前會，下班后及時向隊值班干部匯報任務完成情況和安全情況，做好班前點名，班后考勤。四、負責督促本班組各工種按章作業(yè)，制止“三違”現象。二、負責抓好本班組作業(yè)過程中的安全管理工作。二、嚴格按照公司工資管理制度和當班生產作業(yè)量核算職工收入，做到日清月結；三、負責隊非生產工日工資的報批工作；四、負責全隊材料消耗核算工作；五、負責及時向公司職能部門報送各種報表；六、按公司勞動工資管理制度，嚴格審查各種支付工資憑據，按期結算、造冊、發(fā)放工資；七、按職能部門要求，建立健全各種管理臺帳；八、負責隊各種實物的領用和發(fā)放工作；九、參與隊日常經營管理，為隊長提供各種決策依據，并提出合理化建議；十、參與隊務工作管理，完成隊長交辦的工作。九、保質保量的完成領導交辦的各項工作任務。辦公場所窗明幾凈、井井有條，達到文明生產標準要求。六、全月材料節(jié)約者獎、超支者罰，材料員聯(lián)責獎罰。嚴禁跑冒滴漏、徇私舞弊。三、根據生產需要和領導指示，認真做好材料計劃，并嚴格考核，杜絕浪費，修舊利廢，厲行節(jié)約。對所屬范圍內的所有工作負全面責任。七、發(fā)生人身事故，負責組織人員進行現場事故搶救，并及時向調度室匯報。 五、監(jiān)督瓦檢員、驗收員、安監(jiān)員、班長的上崗和工作情況，發(fā)現脫崗和提前升井，立即向有關部門領導匯報。 三、負責對生產過程中各作業(yè)地點的安全、設施情況、規(guī)程措施執(zhí)行情況、作業(yè)人員操作情況進行監(jiān)督檢查，發(fā)現安全隱患，立即組織進行處理，制止生產中的不安全行為。七、跟班副隊長崗位責任制 對當班生產現場的安全生產負全面責任，是當班安全生產的第一責任者。六、結合生產，深入現場，查隱患、抓整改、抓落實，嚴格把好安全生產關。經常檢查特殊工種人員持證上崗情況，認真組織全隊職工學習貫徹上級安全生產文件精神。四、認真抓好全隊職工的安全教育和培訓工作。二、協(xié)助隊長搞好本隊安全生產工作，堅持現場交接班和隊干部輪流跟值班制度，認真檢查作業(yè)現場的安全情況、措施落實情況，發(fā)現安全隱患立即整改，對重大安全問題必須邊處理邊匯報。十二、負責完成公司領導、生產科及其它職能科室交待的其它工作。十、負責掌握機電設備的安裝、驗收和巡查情況。八、負責制定各項機電管理制度，及時調節(jié)、平衡機電人員，提高設備檢修質量，使設備處于完好標準狀態(tài)。六、負責機電人員技術培訓和考核工作。四、參與隊務公開及班組建設工作。二、負責機電質量標準化管理工作。九、積極掌握全隊職工的安全生產狀況，幫助職工解決安全生產中的實際困難。八、嚴格要求干部現場交接班制度和隊干部輪流跟值班制度，經常主持班前會、班后會。六、定期召開分管業(yè)務范圍內的班、隊長會議，分析生產形勢，總結生產情況，布置生產任務，并把任務落實到個人。四、加強自身學習，提高專業(yè)技術水平，以適應生產發(fā)展的需要。二、根據上級部門制定的生產計劃，合理組織本隊的安全生產工作，保質保量完成各項安全生產任務。六、參加公司的安全質量檢查，參與本隊事故的調查、分析、處理。四、根據下達的掘進作業(yè)計劃和各項經濟技術指標，協(xié)助隊長制訂定完成任務
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