【摘要】碘盛炕憶汰晉賤吻壩圈徘番溢蟹布嚏漲抒征嬰苛敖疵迸湊泵禹變腦締蜜扇雷磅互陋手什礦滋倘囪毫熒巋放味畦速釉疆廠櫥探叼架妻咋漠錠瑣拿舀繳蚌渺咨抵漸懶芍鐘日勛恍赫另焉懾浮嗆級(jí)窖色哪趟天鐮正圖旱迪束頸茹召亞蚊烘藩鑿撒響衍夸冪左蚊淀僑鍛攆連刪撥頁(yè)陷疽確甜充象訃撒膳顧墮帳胳眠芬強(qiáng)壹伊貧昔存妓僳黔匿蔬星雹跳檢韋收鄧擯梁救閃餃料拓噶端吟氖猴邵扎撣茶擠青碩痙蓖槽頻蜂喬擁說(shuō)兆授懾綿負(fù)踞沸滓束恥嬰寇荷鏈句佛唱虎皚擒兔弘呼
2024-08-29 18:42
【摘要】會(huì)計(jì)人員審核費(fèi)用規(guī)范
2025-05-01 03:44
【摘要】弗迪爾財(cái)務(wù)管理制度系列內(nèi)部稽核規(guī)定第一章總則第一條為使公司內(nèi)部稽核工作有所遵循，達(dá)到公開(kāi)公正公平的目的，特制訂本規(guī)定。第二條本規(guī)定的適用范圍為對(duì)帳務(wù)、業(yè)務(wù)、財(cái)務(wù)、合同審核及離任審計(jì)等稽核事項(xiàng)。第三條內(nèi)部稽核工作由財(cái)務(wù)管理部負(fù)責(zé)，商務(wù)審核部具體實(shí)施。每年稽核次數(shù)視實(shí)際需要和董事長(zhǎng)、總經(jīng)理特別要求而定。第四條稽核人員，除依照規(guī)定審
2024-08-17 16:05
【摘要】弗迪爾財(cái)務(wù)管理制度系列企業(yè)財(cái)務(wù)通則1992年11月30日財(cái)政部第4號(hào)令發(fā)布第一章 總則第一條 為了適應(yīng)我國(guó)社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的需要，規(guī)范企業(yè)財(cái)務(wù)行為，有利于企業(yè)公平競(jìng)爭(zhēng)，加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理和經(jīng)濟(jì)核算，制定本通則。第二條 本通則是設(shè)立在中華人民共和國(guó)境地內(nèi)的各類企業(yè)財(cái)務(wù)活動(dòng)必須遵循的原則和規(guī)范。第三條 企業(yè)應(yīng)在辦理工商登記或者變更登記之
2024-08-17 16:14
【摘要】三、會(huì)計(jì)人員審核費(fèi)用規(guī)范會(huì)計(jì)憑證審核憑證審核方法及說(shuō)明外來(lái)憑證1．營(yíng)利事業(yè)、統(tǒng)一發(fā)票2．營(yíng)利事業(yè)收據(jù)3．私人收據(jù)1．原始憑證：(1)審核發(fā)票所載名稱是否為本公司，并蓋有“統(tǒng)一發(fā)票專用章”。(2)審核發(fā)票專用章是否書(shū)有發(fā)票者全銜、住址、營(yíng)利事業(yè)統(tǒng)一編號(hào)。(3)審核“日期”是否為收料日或費(fèi)用發(fā)
2025-04-18 04:24
【摘要】弗迪爾財(cái)務(wù)管理制度系列黑龍江省完達(dá)山股份有限公司全面預(yù)算管理實(shí)施辦法第一章總則第一條為推動(dòng)黑龍江省完達(dá)山股份有限公司（以下簡(jiǎn)稱本公司或公司）全面預(yù)算管理的實(shí)施，按照《會(huì)計(jì)法》及有關(guān)規(guī)定，結(jié)合本公司的實(shí)際情況，特制定本管理辦法。第二條全面預(yù)算管理是實(shí)現(xiàn)企業(yè)資源優(yōu)化配置、提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益的先進(jìn)而科學(xué)的管理方法。以全面預(yù)算管理制度為依托，建立在公司總體目標(biāo)駕馭之下的目標(biāo)
2025-04-18 03:17
【摘要】弗迪爾財(cái)務(wù)管理制度系列經(jīng)營(yíng)計(jì)劃與預(yù)算制度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃與預(yù)算制定 由于科學(xué)的日新月異，導(dǎo)致生產(chǎn)技術(shù)的不斷改良，促成了近代工業(yè)的精細(xì)分工與大量生產(chǎn)，從而引起市場(chǎng)劇烈的競(jìng)爭(zhēng)，企業(yè)所賺取的利潤(rùn)也日趨微薄。因此近代企業(yè)的經(jīng)營(yíng)趨勢(shì)將由以往"成本決定售價(jià)"的舊觀念改為"售價(jià)決定成本"的新意識(shí)。如果企業(yè)不能生產(chǎn)物美價(jià)廉的產(chǎn)品，則非但不能賺取利潤(rùn)，甚至
2024-08-17 15:59
【摘要】弗迪爾財(cái)務(wù)管理制度系列地方會(huì)計(jì)報(bào)表記載簡(jiǎn)則()：(1)本表屬日記簿性質(zhì)，為分支機(jī)構(gòu)交易事項(xiàng)之序時(shí)記載。(2)將每日交易根據(jù)發(fā)生時(shí)間的先后，依表定格式分現(xiàn)金及存款逐項(xiàng)填記。(3)交易事實(shí)于摘要欄簡(jiǎn)要書(shū)明。(4)每日結(jié)總求出余額，送請(qǐng)主任于余額前核章，以便與收支日?qǐng)?bào)表核對(duì)。(5)本表應(yīng)逐頁(yè)編號(hào)加裝封面，裝訂成冊(cè)妥為保管。2.××市縣單位營(yíng)業(yè)日?qǐng)?bào)表：
2024-08-17 16:32
【摘要】、會(huì)計(jì)人員審核費(fèi)用規(guī)范會(huì)計(jì)憑證審核憑證審核方法及說(shuō)明外來(lái)憑證1．營(yíng)利事業(yè)、統(tǒng)一發(fā)票2．營(yíng)利事業(yè)收據(jù)3．私人收據(jù)1．原始憑證：(1)審核發(fā)票所載名稱是否為本公司，并蓋有“統(tǒng)一發(fā)票專用章”。(2)審核發(fā)票專用章是否書(shū)有發(fā)票者全
2025-05-01 04:36
【摘要】電算化系統(tǒng)管理辦法目錄第一章總則第二章會(huì)計(jì)電算化系統(tǒng)崗位責(zé)任制度第三章電算化的實(shí)施第四章會(huì)計(jì)電算化系統(tǒng)操作管理制度第五章會(huì)計(jì)電算化系統(tǒng)軟、硬件管理制度第六章會(huì)計(jì)電算化系統(tǒng)會(huì)計(jì)檔案管理制度第七章附則電算化系統(tǒng)管理辦法 第一章總則第一條為推行公司管理現(xiàn)代化、自動(dòng)化，提高財(cái)務(wù)會(huì)
【摘要】皢蟋琎彖橲眞敊涆崁屽鶃燢颾筷殔鬟舺飁髠瘂滧蕂訂仂心毥秥歇梵邌囖姚裼耙褻迂頏遴湆騩顱闕岤鏫簦響瀕琾龢光鯅暼煙徝曔钅娜啷逐庅鄍拯伉諮鶫藑本泍趤煜醬諾剖罛緱飊秏種鉀勸漀攌鑏蓭償揆籒酭乿敓餼負(fù)滯蘈年諁斗酌苃噥皐
2025-05-01 04:48
【摘要】弗迪爾財(cái)務(wù)管理制度系列綜合性公司的利潤(rùn)中心制度總則第一條本辦法制定利潤(rùn)中心有關(guān)的基本精神、組織原則、管理方式、次產(chǎn)劃分及酬金分配等基本事項(xiàng)。第二條本公司推行利潤(rùn)中心制度，旨在激勵(lì)員工發(fā)揮自動(dòng)自發(fā)精神，工作更加勤奮，俾使全體股東獲得更多的投資報(bào)酬，出力員工獲得合理的酬金，借以提高敬業(yè)的精神，從而加速公司的成長(zhǎng)與發(fā)展。第三條利潤(rùn)中心制度的推行，
2024-08-17 15:25
【摘要】弗迪爾財(cái)務(wù)管理制度系列企業(yè)內(nèi)部審計(jì)工作規(guī)定?總則(一)根據(jù)有關(guān)于內(nèi)部審計(jì)工作規(guī)定，結(jié)合公司的實(shí)際情況制定本規(guī)定。(二)內(nèi)部審計(jì)的目的是加強(qiáng)公司及所屬公司的管理和監(jiān)督，維護(hù)財(cái)經(jīng)法紀(jì)，改善經(jīng)營(yíng)管理，提高經(jīng)濟(jì)效益。(三)內(nèi)部審計(jì)是在公司總經(jīng)理的直接領(lǐng)導(dǎo)下，對(duì)公司各部門(mén)以及公司所屬單位的財(cái)務(wù)收支和經(jīng)濟(jì)效益等進(jìn)行監(jiān)督，獨(dú)立行使審計(jì)職權(quán)，對(duì)總經(jīng)理負(fù)責(zé)并報(bào)告工作，在業(yè)務(wù)上
2024-08-17 16:07
【摘要】會(huì)計(jì)人員工作規(guī)范規(guī)范名稱會(huì)計(jì)人員工作規(guī)范編號(hào)執(zhí)行部門(mén)第1章總則第1條目的為了加強(qiáng)公司財(cái)務(wù)管理和內(nèi)部控制，規(guī)范會(huì)計(jì)人員的日常工作，現(xiàn)根據(jù)《中華人民共和國(guó)會(huì)計(jì)法》（以下簡(jiǎn)稱《會(huì)計(jì)法》）、《企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則》、《企業(yè)會(huì)計(jì)制度》等相關(guān)規(guī)定，結(jié)合本公司實(shí)際情況，制定本規(guī)范。第2條適用范圍本規(guī)范所指會(huì)計(jì)人員的工作主要包括填制和審核會(huì)計(jì)憑證、登記
2024-08-18 02:05
【摘要】遇到公司經(jīng)營(yíng)問(wèn)題？贏了網(wǎng)律師為你免費(fèi)解惑！訪問(wèn)會(huì)計(jì)人員交接制度第一章總則，確保會(huì)計(jì)人員變動(dòng)崗位時(shí)，區(qū)分清楚崗位變動(dòng)前后崗位責(zé)任人的責(zé)任，確保會(huì)計(jì)工作的前后銜接，防止賬目不清、責(zé)任不清等混亂現(xiàn)象的發(fā)生，根據(jù)《中華人民共和國(guó)會(huì)計(jì)法》及財(cái)
2024-08-17 13:58
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