【摘要】/ 質(zhì)管員職位說明書 基本情況職位名稱質(zhì)管員職位編號(hào)所屬部門裝配一廠直接上級(jí)裝一廠長直接下屬職責(zé)1.服務(wù)于生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)的質(zhì)量管理,收集生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)發(fā)現(xiàn)的質(zhì)量信息,并做到及時(shí)反饋和處理。2.加強(qiáng)對(duì)現(xiàn)場(chǎng)重點(diǎn)工序(關(guān)鍵工序和特殊工序)的控制監(jiān)督工作。3.負(fù)責(zé)月度質(zhì)量獎(jiǎng)懲考核工作。4.負(fù)責(zé)開展群眾性質(zhì)量活動(dòng)。5.積極組織開展職工
2024-08-02 06:46
【摘要】質(zhì)管部主管崗位說明書崗位編號(hào):崗位名稱質(zhì)管部主管所屬部門牧羊機(jī)械有限公司質(zhì)管部直接上級(jí)牧羊機(jī)械公司總經(jīng)理直接下屬本部門人員編寫日期2022年3月編寫部門牧羊機(jī)械有限公司工作目的:為了實(shí)現(xiàn)集團(tuán)公司的發(fā)展戰(zhàn)略,促進(jìn)本公司業(yè)務(wù)的全面發(fā)展,在集團(tuán)公司發(fā)展戰(zhàn)略和相關(guān)規(guī)章制度的指引下,協(xié)助總經(jīng)理貫徹執(zhí)行公司有關(guān)質(zhì)量方針、目標(biāo)和質(zhì)量保證標(biāo)準(zhǔn),具體
2024-08-02 06:05
【摘要】質(zhì)量管理部部長崗位說明書崗位編號(hào): 崗位名稱質(zhì)量管理部部長所屬部門質(zhì)量管理部直接上級(jí)集團(tuán)分管領(lǐng)導(dǎo)直接下屬副部長、下屬專業(yè)小組組長等編寫日期2002年12月編寫部門工作目的為了實(shí)現(xiàn)集團(tuán)公司的發(fā)展戰(zhàn)略,促進(jìn)公司業(yè)務(wù)的全面發(fā)展,在公司發(fā)展戰(zhàn)略和相關(guān)規(guī)章制度的指引下,領(lǐng)導(dǎo)集團(tuán)公司的全面質(zhì)量管理工作,完成集團(tuán)公司下達(dá)的各項(xiàng)質(zhì)量管理目標(biāo)。
【摘要】3/4 職位說明書 基本情況職位名稱質(zhì)管科技員職位編制及人數(shù)所屬部門質(zhì)量管理部直接上級(jí)質(zhì)量管理部經(jīng)理直接下屬職責(zé)1.2.3.4.5.6.7.8.9.10.11.12.13.14.15.職權(quán)1.各部門質(zhì)量信息處理的監(jiān)督權(quán)2.3.4.5.6.7.
2025-07-07 00:30
【摘要】3/4崗位職責(zé)表編制日期:部門:質(zhì)管部崗位名稱:標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范直接主管:王雍職責(zé)范圍負(fù)責(zé)程度考核內(nèi)容按重要順序依次列出每項(xiàng)職責(zé)及其目標(biāo)全責(zé)/部分/支持?jǐn)?shù)量、質(zhì)量9000體系運(yùn)行管理:負(fù)責(zé)公司9000質(zhì)量管理體系運(yùn)行中的各種工作,向各部門提供相應(yīng)的質(zhì)管工作技術(shù)支持,協(xié)調(diào)各部門質(zhì)管工作,保證公司質(zhì)管工作嚴(yán)格按照體系文件有效運(yùn)行,督促
2024-08-02 06:15
【摘要】質(zhì)量管理部副部長崗位說明書崗位編號(hào): 崗位名稱質(zhì)量管理部副部長所屬部門質(zhì)量管理部直接上級(jí)質(zhì)量管理部部長直接下屬根據(jù)分管工作而定編寫日期2002年12月編寫部門工作目的為了實(shí)現(xiàn)集團(tuán)公司的發(fā)展戰(zhàn)略,促進(jìn)公司業(yè)務(wù)的全面發(fā)展,在公司發(fā)展戰(zhàn)略和相關(guān)規(guī)章制度的指引下,協(xié)助質(zhì)量管理部部長領(lǐng)導(dǎo)集團(tuán)公司的全面質(zhì)量管理工作,完成集團(tuán)公司下達(dá)的各項(xiàng)
2024-08-02 06:20
2025-07-05 11:01
2025-07-05 05:13
【摘要】工作說明書單位制造部質(zhì)管處崗位名稱質(zhì)管處經(jīng)理崗位人數(shù)1工作班制一本職工作組織質(zhì)量管理和質(zhì)量檢驗(yàn)工作職務(wù)職級(jí)5級(jí)5檔直接上級(jí)制造部部長直接下級(jí)質(zhì)管處副經(jīng)理、質(zhì)量管理室主任、質(zhì)檢站站長、計(jì)量站站長、理化站站長工作責(zé)任組織建立健全I(xiàn)SO質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)體系組織質(zhì)量
2024-08-02 05:19
【摘要】/維修巡管員崗位說明書崗位名稱維修巡管員崗位編號(hào)所在部門后勤服務(wù)中心崗位定員直接上級(jí)維修副主任工資等級(jí)直接下級(jí)無薪酬類型所轄人員無崗位分析日期本職:負(fù)責(zé)巡檢工作和電力設(shè)施的維修保養(yǎng)工作職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:負(fù)責(zé)巡檢工作工作任務(wù)負(fù)責(zé)對(duì)全院的水電暖氣等各種設(shè)施
2024-08-06 15:58
【摘要】3/3物資庫管員職務(wù)說明書崗位名稱物資庫管員崗位編號(hào)所在部門采購部崗位定員直接上級(jí)采購部經(jīng)理工資等級(jí)直接下級(jí)薪酬類型所轄人員崗位分析日期本職:負(fù)責(zé)公司物資的管理、發(fā)放、統(tǒng)計(jì)等工作職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:在采購部經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,完成本職工作任務(wù)工作
2024-08-17 03:51
【摘要】職位說明書基本情況職位名稱質(zhì)管組組長職位代碼職位等級(jí)所屬部門**事業(yè)部品技部直接上級(jí)品技部部長直接下級(jí)質(zhì)管組人員協(xié)作職位**事業(yè)部各工段長及技術(shù)組組長設(shè)置目的1、負(fù)責(zé)公司質(zhì)量體系的運(yùn)行管理及監(jiān)督。2、負(fù)責(zé)組織檢驗(yàn)員對(duì)生產(chǎn)產(chǎn)品的檢驗(yàn),確保發(fā)貨質(zhì)量和時(shí)間。3、負(fù)責(zé)對(duì)過程質(zhì)量信息進(jìn)行反饋和監(jiān)督。4
2024-08-02 23:38
【摘要】/工作說明書單位制造部質(zhì)管處崗位名稱質(zhì)管處經(jīng)理崗位人數(shù)1工作班制一本職工作組織質(zhì)量管理和質(zhì)量檢驗(yàn)工作職務(wù)職級(jí)5級(jí)5檔直接上級(jí)制造部部長直接下級(jí)質(zhì)管處副經(jīng)理、質(zhì)量管理室主任、質(zhì)檢站站長、計(jì)量站站長、理化站站長工作責(zé)任組織建立健全I(xiàn)SO質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)體
2024-08-02 05:58
2024-08-06 22:01
【摘要】/質(zhì)管員崗位說明書一、崗位標(biāo)識(shí)信息分析日期:2002年11月6日崗位名稱:質(zhì)管員隸屬部門:技術(shù)發(fā)展部崗位編碼:直接上級(jí):質(zhì)管科科長工資等級(jí):直接下級(jí):過程檢驗(yàn)員、包裝檢驗(yàn)員可輪換崗位:
2025-07-23 20:35