【正文】 全教育?！　?當(dāng)班操作人員對(duì)進(jìn)入本崗位的外來人員有權(quán)進(jìn)行盤問，檢查證件，凡不符合手續(xù)者應(yīng)拒絕其進(jìn)入本崗位，如發(fā)現(xiàn)有可疑人員應(yīng)及時(shí)報(bào)告廠保衛(wèi)部門，并記入交接班簿?！　?新調(diào)入要害崗位的人員要進(jìn)行安全保密教育，尊章守紀(jì)，經(jīng)過技術(shù)和安全考試合格后，才許獨(dú)立操作。　　 貴重稀有機(jī)器、備件、儀器?！　?對(duì)生產(chǎn)有重大影響的關(guān)鍵崗位：如高低壓配電室，合成塔、防爆崗位等　　 重要?jiǎng)恿?、設(shè)備崗位：如冰機(jī)崗位，水泵崗位、壓縮機(jī)等。關(guān)鍵裝置、重點(diǎn)部位安全管理制度 目的　　建立要害崗位操作程序　　范圍　　要害崗位　　責(zé)任者　　安全部、保衛(wèi)科、要害崗位及所在部門　　程序 　?。骸　?生產(chǎn)指揮決策崗位：如調(diào)度室、總控室。在隱患整改過程中，所需耗費(fèi)的人力、物力，由隱患整改領(lǐng)導(dǎo)小組協(xié)調(diào)解決。在事故整改方案和技術(shù)措施未落實(shí)之前，應(yīng)對(duì)隱患存在部位進(jìn)行局部停產(chǎn)停業(yè)處理，直至隱患消除，方可恢復(fù)生產(chǎn)。公司成立相應(yīng)的隱患整改領(lǐng)導(dǎo)小組，由廠長擔(dān)任組長，分管負(fù)責(zé)人、安全員和車間主任為成員，須委托有資質(zhì)的安全生產(chǎn)中介機(jī)構(gòu)組織專家對(duì)事故隱患進(jìn)行評(píng)估，確保事故隱患等級(jí)，制定事故隱患等級(jí)，制定事故隱患整改方案和技術(shù)措施，并制定相關(guān)的應(yīng)急方案。企業(yè)重大事故隱患評(píng)估制度對(duì)排查出的重大事故隱患，由安全生產(chǎn)部負(fù)責(zé)，按照安監(jiān)部門的要求上報(bào)鎮(zhèn)安辦，并請(qǐng)有資質(zhì)的安全生產(chǎn)中價(jià)機(jī)構(gòu)進(jìn)行評(píng)估定級(jí)，制定整改方案，按期實(shí)施到位。對(duì)隱患的整改情況進(jìn)行跟蹤，確保隱患按期整改到位。車間對(duì)排查發(fā)現(xiàn)的隱患要及時(shí)上報(bào)安全生產(chǎn)部備案，同時(shí)上報(bào)隱患整改的計(jì)劃、負(fù)責(zé)人和整改期限。對(duì)排查出的隱患做好記錄，并組織人力、物力及時(shí)整改，確保不遺留安全隱患。為貫徹落實(shí)“安全生產(chǎn)隱患治理年”工作要求，形成本單位事故隱患排查治理的長效管理機(jī)制，確保本質(zhì)安全，特制訂以下制度。對(duì)于在隱患排查工作中及時(shí)報(bào)告重大事故隱患的員工，公司將根據(jù)有關(guān)規(guī)定給予獎(jiǎng)勵(lì)；對(duì)于不認(rèn)真排查事故隱患或隱瞞不報(bào)的，一經(jīng)查實(shí)，公司將給予嚴(yán)肅處理。對(duì)于排查中發(fā)現(xiàn)的重大事故隱患，公司所有員工可以直接向公司主要負(fù)責(zé)人報(bào)告。組織公司全體員工在各自工作崗位認(rèn)真排查事故隱患，并及時(shí)將在排查中發(fā)現(xiàn)的事故隱患報(bào)公司安全科備案。 ，按公司有關(guān)規(guī)定參照任命程序，報(bào)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后執(zhí)行。 、情節(jié)惡劣，觸犯刑律者，追究法律責(zé)任。 、責(zé)任大小，可處以罰款20500元、賠償損失的350%、降低工資、扣除獎(jiǎng)金、沒收押金。 破壞或偽造事故現(xiàn)場(chǎng)隱瞞或謊報(bào)事故者。 違章違紀(jì)，情節(jié)嚴(yán)重，性質(zhì)惡劣者。 違章指揮或強(qiáng)令職工冒險(xiǎn)作業(yè)導(dǎo)致事故發(fā)生者。事故責(zé)任者。 ，有車間和部門提出，經(jīng)安全部門審查，抱公司領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。 由車間（部門）匯總材料上報(bào)部長審核后報(bào)安全部，經(jīng)審核后報(bào)公司安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組通過。 被評(píng)為省、市、局、總公司的安全生產(chǎn)積極分子給予表彰和獎(jiǎng)勵(lì)。 對(duì)搶險(xiǎn)救災(zāi)有功者。 制止違章指揮、制止違章作業(yè)避免事故發(fā)生者。 對(duì)安全生產(chǎn)有所發(fā)明創(chuàng)造、合理化建議被采用有明顯的效果者。 對(duì)認(rèn)真執(zhí)行上級(jí)安全生產(chǎn)方針政策，公司頒布的各項(xiàng)安全生產(chǎn)制度，防止事故發(fā)生和職業(yè)病危害作出貢獻(xiàn)的車間、部門、個(gè)人，有下列情況之一的，給予適當(dāng)獎(jiǎng)勵(lì)： 4﹑程序 責(zé)任者安全部 范圍全體員工 安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲制度目的建立獎(jiǎng)勵(lì)、懲罰方法 　　布置下月安全工作及安全活動(dòng)內(nèi)容?！　♂槍?duì)生產(chǎn)狀況，學(xué)習(xí)有關(guān)安全規(guī)程和安全技術(shù)等。由公司主要負(fù)責(zé)人主持會(huì)議。４、對(duì)不積極組織參加事故搶救、瞞報(bào)、遲報(bào)事故、偽造或者故意破壞事故現(xiàn)場(chǎng)、事故調(diào)查中弄虛作假的責(zé)任人將按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理。３、公司應(yīng)建立事故檔案，該項(xiàng)工作由安全科負(fù)責(zé)。輕傷事故要先口頭報(bào)告，在1５小時(shí)內(nèi)將書面報(bào)告報(bào)安全科。６、傷亡事故損失統(tǒng)計(jì)因負(fù)傷累計(jì)休工天數(shù)折合金額，按企業(yè)職工平均日工資乘以休工天數(shù)。４、計(jì)算方法：停車設(shè)備臺(tái)數(shù)乘停車時(shí)間(小時(shí))乘設(shè)備小時(shí)計(jì)劃產(chǎn)量(噸)，為產(chǎn)量損失。產(chǎn)量損失費(fèi)按單位成本不變價(jià)格計(jì)算。２、產(chǎn)量損失是從事故發(fā)生時(shí)起至恢復(fù)正常生產(chǎn)時(shí)止，按日計(jì)劃產(chǎn)量計(jì)算的總損失量。　　　　　　　　　　　　　　　　事故調(diào)查的成員要求：應(yīng)當(dāng)具備有事故調(diào)查所需的知識(shí)和專長，并與所調(diào)查的事故沒有直接利害關(guān)系；調(diào)查組職責(zé)有：查明事故經(jīng)過、原因、人員傷害情況、直接經(jīng)濟(jì)損失，認(rèn)定事故性質(zhì)和事故責(zé)任，提出對(duì)責(zé)任者的處理意見，總結(jié)教訓(xùn)，提出防范和整改措施等。五、事故調(diào)查處理發(fā)生一般及以上等級(jí)事故，按照《生產(chǎn)安全事故報(bào)告和調(diào)查處理?xiàng)l例》的規(guī)定由相應(yīng)級(jí)別政府組織調(diào)查處理，公司有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、部門以及事故發(fā)生單位要做好積極配合工作。情況嚴(yán)重者，要立即送醫(yī)院救治。在醫(yī)務(wù)人員未趕到現(xiàn)場(chǎng)前，現(xiàn)場(chǎng)人員不得停止對(duì)傷害人員的搶救和護(hù)理。四、事故的救援１、接到事故報(bào)告的單位領(lǐng)導(dǎo)，在進(jìn)行事故逐級(jí)上報(bào)的同時(shí)，應(yīng)采取有效措施，或立即啟動(dòng)事故相應(yīng)的應(yīng)急預(yù)案，組織搶險(xiǎn)救援，防止事故擴(kuò)大和財(cái)產(chǎn)損失。道路交通事故、火災(zāi)事故自發(fā)生之日起7日內(nèi)，事故造成的傷亡人數(shù)發(fā)生變化的，應(yīng)當(dāng)及時(shí)補(bǔ)報(bào)。事故報(bào)告后出現(xiàn)新情況的，應(yīng)當(dāng)及時(shí)補(bǔ)報(bào)。公司總經(jīng)理、董事長接到報(bào)告后，在1小時(shí)內(nèi)向張家港市安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局和有關(guān)部門報(bào)告。二、事故等級(jí)劃分根據(jù)生產(chǎn)安全事故造成的人員傷亡或者直接經(jīng)濟(jì)損失，事故一般分為以下等級(jí)：１、特別重大事故，是指造成30人以上死亡，或者100人以上重傷（包括急性工業(yè)中毒，下同），或者1億元以上直接經(jīng)濟(jì)損失的事故；２、重大事故，是指造成10人以上30人以下死亡，或者50人以上100人以下重傷，或者5000萬元以上1億元以下直接經(jīng)濟(jì)損失的事故；３、較大事故，是指造成3人以上10人以下死亡，或者10人以上50人以下重傷，或者1000萬元以上5000萬元以下直接經(jīng)濟(jì)損失的事故；４、一般事故，是指造成3人以下死亡，或者10人以下重傷，或者1000萬元以下直接經(jīng)濟(jì)損失的事故。生產(chǎn)安全事故管理制度為加強(qiáng)生產(chǎn)安全事故報(bào)告和調(diào)查處理，進(jìn)一步落實(shí)事故責(zé)任追究制度，防止和減少生產(chǎn)安全事故，根據(jù)《安全生產(chǎn)法》和《生產(chǎn)安全事故報(bào)告和調(diào)查處理?xiàng)l例》等法律法規(guī)，結(jié)合公司實(shí)際，特制定本管理制度。在具體實(shí)施項(xiàng)目上應(yīng)做到“四定”，即：定項(xiàng)目、定措施、定責(zé)任人、定期限。六、公司財(cái)務(wù)部應(yīng)對(duì)安全生產(chǎn)資金使用進(jìn)行統(tǒng)計(jì)、匯總，安全管理部門應(yīng)督促相關(guān)部門按計(jì)劃實(shí)施，生產(chǎn)技術(shù)應(yīng)掌握采購的安全設(shè)施、設(shè)備、物資是否合格有效。四、公司安全生產(chǎn)部應(yīng)監(jiān)督安全資金投入的有效實(shí)施，督促相關(guān)部門、基層單位按制度貫徹執(zhí)行。計(jì)劃應(yīng)送總經(jīng)理審批。企業(yè)安全費(fèi)用由企業(yè)自行提取，專戶儲(chǔ)存，專項(xiàng)用于安全生產(chǎn)。 （5）建立設(shè)備安全檔案 設(shè)備的檔案管理是設(shè)備管理的基礎(chǔ)性工作，它為企業(yè)設(shè)備安全管理提供信息、資料、和數(shù)據(jù)，通過對(duì)檔案信息資料的整理、分析，可了解設(shè)備運(yùn)行狀態(tài)，為設(shè)備安全檢查、檢測(cè)、故障診斷、隱患整改等提供科學(xué)的依據(jù)。 　?。?）設(shè)備的報(bào)廢與淘汰 　　建立對(duì)設(shè)備的報(bào)廢、淘汰制度，禁止使用 　　（2）設(shè)備使用、維護(hù)保養(yǎng)的安全要求 　　設(shè)備使用應(yīng)建立設(shè)備使用保養(yǎng)責(zé)任制，制定安全操作規(guī)程，實(shí)行操作證制度，以確保設(shè)備的安全正常運(yùn)行。　?。?）設(shè)備安裝的安全要求設(shè)備安裝好后，應(yīng)逐項(xiàng)檢查設(shè)備的安全狀態(tài)及性能是否符合安全要求。 安全設(shè)備、設(shè)施使用、維護(hù)、檢測(cè)的安全保障定期對(duì)設(shè)備進(jìn)行經(jīng)常性維護(hù)、保養(yǎng)，并定期檢測(cè)，保證正常運(yùn)轉(zhuǎn)。對(duì)于運(yùn)行過程中可能超過極限位置的生產(chǎn)設(shè)備或零部件，應(yīng)配置可靠的限位裝置。 生產(chǎn)設(shè)備、設(shè)施安全管理制度設(shè)備、設(shè)施設(shè)計(jì)與制造的安全保障（1）生產(chǎn)經(jīng)營設(shè)備、設(shè)施應(yīng)有配套的安全設(shè)備或安全警示裝置凡可產(chǎn)生危險(xiǎn)、有害因素較大的場(chǎng)所、部位，都應(yīng)設(shè)置相應(yīng)的安全防護(hù)裝置，例如，設(shè)備的可動(dòng)零部件是否設(shè)置有相應(yīng)的安全防護(hù)裝置，凡人員易觸及的可動(dòng)零部件，應(yīng)盡可能封閉或隔離。安全生產(chǎn)部每月至少對(duì)安全作業(yè)證抽查一次，車間應(yīng)隨時(shí)檢查。安全作業(yè)證是職工上崗作業(yè)的證件，凡是獨(dú)立直接從事生產(chǎn)作業(yè)活動(dòng)的人員必須持證上崗。（二）特種作業(yè)人員，應(yīng)考核本工種應(yīng)掌握的安全作業(yè)技能和與之有關(guān)的安全理論知識(shí)。特種作業(yè)人員除取得特種作業(yè)人員操作證外，還必須取得本企業(yè)的安全作業(yè)證。安全作業(yè)證管理制度安全作業(yè)證是職工獨(dú)立作業(yè)的資格憑證，其發(fā)放范圍限于企業(yè)直接從事獨(dú)立作業(yè)的所有作業(yè)人員。對(duì)《隱患整改通知書》提出的整改要求，整改責(zé)任人要認(rèn)真按要求按期整改到位，否則造成事故，按情節(jié)輕重追究責(zé)任。第十三條 三不交：班組能整改的不交到車間，車間能整改的不交到廠，廠能整改的不交上級(jí)。各級(jí)檢查組織，對(duì)查出的隱患要逐項(xiàng)研究，編制整改方案，做到“五定”、“三不交”。各種形式的安全檢查都應(yīng)認(rèn)真填寫檢查記錄，按要求上報(bào)安全科。第十條 企業(yè)每年度對(duì)鍋爐、壓力容器、電器設(shè)備、機(jī)械設(shè)備、安全裝備、監(jiān)測(cè)儀器、危險(xiǎn)用品、防護(hù)器具、消防設(shè)施、運(yùn)輸車輛、防塵防毒、液化氣系統(tǒng)等分別進(jìn)行專業(yè)性檢查。 第八條冬季安全大檢查以防火、防爆、防煤氣中毒、防凍、防凝、防滑為重點(diǎn)。 夏季安全大檢查以防署降溫、防臺(tái)風(fēng)、防汛為重點(diǎn)。 １、春季安全大檢查以防雷、防靜電、防解凍、防泄漏、防建筑物倒塌為重點(diǎn) 第七條 ３、各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和各級(jí)安全管理人員，應(yīng)在各自業(yè)務(wù)范圍內(nèi)，經(jīng)常深入現(xiàn)場(chǎng)，進(jìn)行安全檢查。 １、生產(chǎn)崗位的班組長和工人，應(yīng)嚴(yán)格遵守交接班檢查和班中巡回檢查制度。 日常安全檢查按如下方式進(jìn)行：專業(yè)檢查時(shí)，以各主管部門為主，組織有關(guān)單位參加。第五條 對(duì)所屬處、室、車間的安全工作，每年組織一次抽查或互查。安全檢查的內(nèi)容是查領(lǐng)導(dǎo)、查思想、查紀(jì)律（包括勞動(dòng)紀(jì)律、工藝紀(jì)律、操作紀(jì)律、工作紀(jì)律、施工紀(jì)律）查制度、查違章、查事故隱患。開展安全檢查，必須有明確的目的，要求有具體計(jì)劃，建立由各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)、有關(guān)人員參加的安全檢查組織。安全檢查制度 第一條 安全檢查是治理整頓建立良好的安全環(huán)境和生產(chǎn)秩序，做好安全工作的重要手段之一，要堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)與群眾相結(jié)合、普遍檢查與專業(yè)檢查相結(jié)合、檢查與整改相結(jié)合的原則，做到制度化、經(jīng)?；?。 日常教育 安環(huán)科及生產(chǎn)部門根據(jù)安全生產(chǎn)實(shí)際情況，分別組織對(duì)操作崗位人員進(jìn)行安全教育和生產(chǎn)技能培訓(xùn)，使其熟悉有關(guān)的安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全操作規(guī)程，并確認(rèn)其能力符合崗位要求。進(jìn)入作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)前，由所在現(xiàn)場(chǎng)的車間管理部門實(shí)施進(jìn)入現(xiàn)場(chǎng)的安全教育。、新技術(shù)、新裝置、新產(chǎn)品投產(chǎn)前，對(duì)有關(guān)人員進(jìn)行專門培訓(xùn)，經(jīng)考核合格后，方可上崗。，由安環(huán)科根據(jù)特種作業(yè)人員的持證情況和生產(chǎn)的實(shí)際需求，編制培訓(xùn)計(jì)劃，報(bào)主管領(lǐng)導(dǎo)審批后組織實(shí)施。培訓(xùn)教育時(shí)間不少于24學(xué)時(shí)。，是全廠開展安全管理活動(dòng)的基礎(chǔ)工作，按以下分工負(fù)責(zé)組織實(shí)施和管理：①安環(huán)科和各部門負(fù)責(zé)組織實(shí)施；②新入廠員工的安全知識(shí)培訓(xùn)可與三級(jí)安全教育結(jié)合進(jìn)行。①企業(yè)主要負(fù)責(zé)人和安全管理人員應(yīng)接受由政府部門組織的專門的安全培訓(xùn)教育，經(jīng)考核合格，取得安全資格證書后方可任職，并按規(guī)定每年進(jìn)行再培訓(xùn)。管理要求、編制年度安全培訓(xùn)計(jì)劃，各相關(guān)部門負(fù)責(zé)協(xié)助實(shí)施。安環(huán)科負(fù)責(zé)編制全廠的安全年度培訓(xùn)計(jì)劃，并組織實(shí)施，并對(duì)培訓(xùn)教育的效果進(jìn)行評(píng)價(jià)。范圍本規(guī)定使用于本公司的安全培訓(xùn)管理。嚴(yán)格執(zhí)行各種安全標(biāo)準(zhǔn)制度，服從組織指揮、服從調(diào)度，有權(quán)拒絕違章作業(yè)指令。生產(chǎn)崗位要嚴(yán)格執(zhí)行巡回檢查制度規(guī)定的內(nèi)容，發(fā)現(xiàn)異常情況應(yīng)及時(shí)處理和報(bào)告，發(fā)生事故后要保護(hù)現(xiàn)場(chǎng)，做好詳細(xì)記錄。熟練掌握本崗位的工藝流程、安全規(guī)程及設(shè)備性能，懂生產(chǎn)、懂安全，基本功過硬。有毒、危險(xiǎn)崗位處理險(xiǎn)情不準(zhǔn)單獨(dú)作業(yè)。當(dāng)班不準(zhǔn)干私活、脫崗、竄崗、睡崗。五不準(zhǔn)的具體內(nèi)容是：上崗不準(zhǔn)穿高跟鞋、涼鞋或帶鐵掌的皮鞋。上班必須戴好工作帽。接觸有毒、有害、高溫、易崩濺的工作時(shí)必須佩戴眼鏡?！　∩蠉彵仨毎匆?guī)定著裝，自覺執(zhí)行“五必須、五不準(zhǔn)”制度。以上通知，希遵照?qǐng)?zhí)行。參加工傷保險(xiǎn)職工（增、減）花名冊(cè)申報(bào)單位：（章） 申報(bào)日期： 年 月 日序號(hào)單位編號(hào)單位名稱姓名身份證號(hào)碼性別出生日期參加工作日期現(xiàn)居住地址職務(wù)工種工作部門（車間）月繳費(fèi)工資（元）人員狀態(tài)參保狀態(tài)首次參保日期工傷保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)停保日期備注用人單位負(fù)責(zé)人簽字（蓋章）： 經(jīng)辦人簽字： 工傷保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)經(jīng)辦人簽字： 受理日期： 年 月 日三、法律法規(guī)與安全管理制度（企業(yè)應(yīng)收集適用的安全生產(chǎn)法律法規(guī)與其他要求，并將相關(guān)要求及時(shí)轉(zhuǎn)化為本單位的規(guī)章制度，貫徹到各項(xiàng)工作中） 企業(yè)適用的安全生產(chǎn)法律法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)及其它要求清單序號(hào)法律法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)及其它要求事項(xiàng)生效日/最新修訂日頒布部門法規(guī)/標(biāo)準(zhǔn)編號(hào)相關(guān)條款說明適用部門