【摘要】/工程技術(shù)部部長(zhǎng)職務(wù)說明書崗位名稱工程技術(shù)部部長(zhǎng)崗位編號(hào)所在部門工程技術(shù)部崗位定員直接上級(jí)職系管理職系直接下級(jí)所轄人員崗位分析日期本職:全面負(fù)責(zé)開發(fā)項(xiàng)目工程建設(shè)的實(shí)施工作職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:參與工程建設(shè)的前期準(zhǔn)備工作工作時(shí)間百分比:30%工作任務(wù)配
2025-07-06 11:17
【摘要】3/3技術(shù)部部長(zhǎng)崗位說明書崗位名稱技術(shù)部部長(zhǎng)崗位編號(hào)所在部門技術(shù)部崗位定員直接上級(jí)副總經(jīng)理直接下級(jí)所轄人數(shù)崗位分析日期年月日本職:負(fù)責(zé)公司技術(shù)管理和技術(shù)支持工作職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:貫徹執(zhí)行國(guó)家和行業(yè)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)并制定本院技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和技術(shù)管理政策工作任務(wù)負(fù)責(zé)貫
2025-07-20 15:21
【摘要】崗位說明書一、基本資料崗位名稱整機(jī)技術(shù)工程師崗位編號(hào)JSWST-024所屬部門技術(shù)部職位層級(jí)助理級(jí)定員人數(shù)1版本號(hào)2009A版直接上級(jí)整機(jī)技術(shù)部長(zhǎng)直接下級(jí)崗位關(guān)系整機(jī)技術(shù)工程師整機(jī)技術(shù)工程師整機(jī)技術(shù)部長(zhǎng)二、崗位職責(zé)序號(hào)具體職責(zé)內(nèi)容1根據(jù)產(chǎn)品要求對(duì)設(shè)計(jì)圖紙進(jìn)行工藝方案、工藝流
2025-06-29 19:37
【摘要】天馬行空官方博客:;QQ:1318241189;QQ群:175569632物資生產(chǎn)技術(shù)部部長(zhǎng)崗崗位說明書崗位名稱物資生產(chǎn)技術(shù)部部長(zhǎng)崗位編號(hào)所在部門物資生產(chǎn)技術(shù)部崗位定員1直接上級(jí)生產(chǎn)副總經(jīng)理崗位工資直接下級(jí)副部長(zhǎng)、采購(gòu)員、統(tǒng)計(jì)員分析人所轄人員6分析日期本職:全面負(fù)責(zé)公司物資采購(gòu)、生產(chǎn)、技術(shù)、質(zhì)量、設(shè)備及設(shè)備
2025-03-29 14:20
【摘要】5/5物資生產(chǎn)技術(shù)部部長(zhǎng)崗崗位說明書崗位名稱物資生產(chǎn)技術(shù)部部長(zhǎng)崗位編號(hào)所在部門物資生產(chǎn)技術(shù)部崗位定員1直接上級(jí)生產(chǎn)副總經(jīng)理崗位工資直接下級(jí)副部長(zhǎng)、采購(gòu)員、統(tǒng)計(jì)員分析人所轄人員6分析日期本職:全面負(fù)責(zé)公司物資采購(gòu)、生產(chǎn)、技術(shù)、質(zhì)量、設(shè)備及設(shè)備改造、能源、環(huán)保、安全、9000體系、綜合統(tǒng)計(jì)的組織與實(shí)施工
2025-07-20 01:11
【摘要】15/15質(zhì)量技術(shù)部一、質(zhì)量技術(shù)部部門職責(zé) 2二、質(zhì)量技術(shù)部崗位設(shè)置 4三、質(zhì)量技術(shù)部崗位職務(wù)說明書 5質(zhì)量技術(shù)部部長(zhǎng)職務(wù)說明書 5技術(shù)管理職務(wù)說明書 8質(zhì)量主管職務(wù)說明書 10質(zhì)量管理職務(wù)說明書 12計(jì)算機(jī)中心主管職務(wù)說明書 14計(jì)算機(jī)管理員職務(wù)說明書 16一、質(zhì)量技術(shù)部部門職責(zé)1.負(fù)責(zé)施工管理。。,確保工程及時(shí)開工
2025-07-20 15:14
【摘要】141/142職位名稱技術(shù)主管職位代碼所屬部門技術(shù)部職系職等職級(jí)直屬上級(jí)技術(shù)總監(jiān)薪金標(biāo)準(zhǔn)填寫日期核準(zhǔn)人職位概要:組織制定和實(shí)施技術(shù)方案、產(chǎn)品研究開發(fā)方案與產(chǎn)品質(zhì)量管理制度。工作內(nèi)容:%組織公司新產(chǎn)品的研究試制工作及現(xiàn)有產(chǎn)品的改進(jìn)工作;%主持公司產(chǎn)品性能分析、技術(shù)可行性研究與
2025-07-20 14:51
【摘要】3D事業(yè)部崗位說明書1.技術(shù)主管崗位說明書職位名稱技術(shù)主管隸屬部門3D事業(yè)部直接上級(jí)技術(shù)經(jīng)理所轄人員程序員、美工定員人數(shù)1人晉升方向技術(shù)經(jīng)理崗位權(quán)責(zé)協(xié)助技術(shù)經(jīng)理主持公司項(xiàng)目平面部分的開發(fā)和維護(hù)工作。工作內(nèi)容1協(xié)助技術(shù)經(jīng)理分析項(xiàng)目可行性,確定項(xiàng)目執(zhí)行方案,帶領(lǐng)技術(shù)部完成各項(xiàng)業(yè)務(wù)的開發(fā)和維護(hù)工作。2代表技術(shù)部參加每
【摘要】貴州艾柯思科技資訊有限公司技術(shù)部崗位說明書組織結(jié)構(gòu)圖:技術(shù)部經(jīng)理主管主管地圖制作平臺(tái)安裝培訓(xùn)軟件測(cè)試硬件測(cè)試項(xiàng)目執(zhí)行人技術(shù)部副經(jīng)理第11頁(yè)共11頁(yè)技術(shù)部一、部門服務(wù)誠(chéng)諾產(chǎn)品售前技術(shù)服務(wù):我們擁有專業(yè)的技術(shù)人員,免費(fèi)
2025-06-12 02:49
【摘要】崗位說明書一、崗位基本資料崗位名稱技術(shù)部經(jīng)理所屬部門技術(shù)部直接上級(jí)技術(shù)質(zhì)量總監(jiān)直接下級(jí)技術(shù)員所轄人數(shù)定員人數(shù)二、工作職責(zé)工作概要本崗位在技術(shù)質(zhì)量總監(jiān)的領(lǐng)導(dǎo)下,在國(guó)家相關(guān)政策法規(guī)和公司規(guī)章制度的指導(dǎo)下,為了保障公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的正常運(yùn)行,提高生產(chǎn)效率,領(lǐng)導(dǎo)部門員工完成公司的生產(chǎn)、業(yè)務(wù)的技術(shù)支持工作。具體職責(zé)編號(hào)工作內(nèi)容及職責(zé)
2025-07-19 23:54
【摘要】3/3職位說明書第1頁(yè)共2頁(yè)單位:職位名稱:主任簽字日期:部門:技術(shù)部任職人:任職人簽字:編號(hào):直接主管:總工程師直接主管簽字:任職條件學(xué)歷:本科資格證書:工程師外語(yǔ)水平:熟練閱讀經(jīng)歷:技術(shù)工作5年以上專業(yè)知識(shí):機(jī)械、軍品相關(guān)專業(yè)知識(shí)業(yè)務(wù)了解范圍:產(chǎn)品質(zhì)量法、產(chǎn)品安全法、標(biāo)準(zhǔn)化法、ISO9000標(biāo)準(zhǔn)
【摘要】樂清市中冠電氣有限公司職位說明書基本資料:職位名稱:技術(shù)部經(jīng)理所屬部門:技術(shù)部職位定員:1人職位等級(jí):職位類別:技術(shù)開發(fā)類直接上級(jí)職位:總經(jīng)理編寫日期:審核者簽名:審核日期:修改版次:1版任職者簽名:任職日期:工作職責(zé):序號(hào)
2024-11-16 00:23
【摘要】設(shè)計(jì)技術(shù)部崗位說明書(討論版)一、部門架構(gòu)圖二、崗位清單1- 設(shè)計(jì)技術(shù)部總監(jiān)(副總監(jiān)) 22- 設(shè)計(jì)技術(shù)部經(jīng)理 63- 產(chǎn)品研究崗 244- 規(guī)劃設(shè)計(jì)師 265- 建筑設(shè)計(jì)師 296- 結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)師 327- 電氣設(shè)計(jì)師 358- 給排水設(shè)計(jì)師 389- 園林景觀設(shè)計(jì)師 4110- 暖通設(shè)計(jì)師 4411- 裝飾設(shè)計(jì)師 4712-
2025-07-20 14:31
【摘要】3/3 職務(wù)說明書 基本情況職位名稱質(zhì)檢技術(shù)員職位編制及現(xiàn)有人數(shù)5人所屬部門質(zhì)量檢查部直接上級(jí)質(zhì)量檢查部經(jīng)理直接下屬職責(zé)1.擬制質(zhì)量檢驗(yàn)指導(dǎo)書2.設(shè)計(jì)二類質(zhì)量檢驗(yàn)工、裝、夾具,擬定檢測(cè)方案、擬制質(zhì)量檢驗(yàn)記錄表格、憑證和質(zhì)量檢驗(yàn)報(bào)表等3.提供生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)的技術(shù)指導(dǎo)、技術(shù)服務(wù)和技術(shù)培訓(xùn)4.收集、整理、分析和匯報(bào)產(chǎn)品質(zhì)量問
2025-07-20 02:03
【摘要】3/3技術(shù)部總經(jīng)理職位描述文件職位識(shí)別信息職位名稱技術(shù)部總經(jīng)理所屬部門資訊科技部職位編號(hào)所在城市工作地點(diǎn)資訊科技部出差要求□無(wú)■偶爾□經(jīng)?!醭qv版本號(hào)生效日期工作網(wǎng)絡(luò)關(guān)系直接上級(jí)職位資訊科技部總監(jiān)匯報(bào)職位直接下級(jí)職位技術(shù)支持經(jīng)理、軟件開發(fā)經(jīng)理、知識(shí)庫(kù)管理經(jīng)理人員管理權(quán)限薪酬□無(wú)
2025-07-19 23:38