【摘要】計財部崗位：一般財務(wù)人員考評內(nèi)容指標類型具體指標分值考核者依據(jù)來源工作能力(50%)業(yè)務(wù)能力（10分）熟悉業(yè)務(wù)，忙而不亂10財務(wù)總監(jiān)和直接主管主管感受與記錄分析技術(shù)或計算機操作嫻熟，速度快且正確具備各種資格證書，水平優(yōu)良工作質(zhì)量（10分）很少需要修改
2025-07-07 00:36
【摘要】中國最大的管理資源中心(大量免費資源共享)第1頁共4頁
2025-06-06 20:37
【摘要】Sc超跑國際貿(mào)易有限公司目錄2財務(wù)部經(jīng)理崗位業(yè)績考核指標組成表........
2025-06-04 16:37
【摘要】制度名利潤表電子文件編碼GLWA075頁碼1-1××公司利潤表編制單位：年月單位：元項目行次本月數(shù)本年累計數(shù)一、主營業(yè)務(wù)收入1減：主營業(yè)務(wù)成本4主營業(yè)務(wù)稅金及附加5二、主營業(yè)務(wù)利潤(
2025-07-06 18:40
【摘要】財務(wù)部業(yè)務(wù)差錯率考核表被考評部門：財務(wù)部年月日主管部門/領(lǐng)導考評期間考評部門/考評人填表日期項次關(guān)鍵業(yè)務(wù)分類關(guān)鍵業(yè)務(wù)控制點差錯定義評分標準得分備注01財會制度的制定、落實根據(jù)國家、總公司相關(guān)之
2025-07-07 00:47
【摘要】財務(wù)部考核制度（試用）一、目的為促進本部門工作有務(wù)不紊、高效的進行；充分體現(xiàn)本部門的工作職能；提高本部門職工整體的業(yè)務(wù)素質(zhì)，特擬定本考核制度；二、使用范圍本考核制度適用于財務(wù)部所有職員三、評測辦法本部門職員的業(yè)績由部門經(jīng)理考核結(jié)合員工自己考核，每周進行一次評分，月末由部門經(jīng)理將考核匯總結(jié)果報總經(jīng)理。四、個人工作考核內(nèi)容1、工作態(tài)度
2025-04-13 20:28
【摘要】xx公司財務(wù)部考核制度依據(jù)總部財務(wù)大綱要求，為保證數(shù)據(jù)的及時、準確、完整，做到日事日畢，明確各崗位職責，在原分工基礎(chǔ)上對相關(guān)職位的職責予以明確。從目前執(zhí)行的情況來看，各方面工作基本符合公司的要求，但仍存在不盡人意或須改進的地方。針對目前存在的一些問題，同時為進一步提高財務(wù)各崗位的工作效率、調(diào)動員工積極性和明確責任，特制定本考核制度。一、考核內(nèi)容：包括日常工作內(nèi)容和具體考核內(nèi)容工作兩項
2025-04-15 00:43
【摘要】財務(wù)部職位權(quán)限表需要決策的工作提議審核決策擬訂或完善財務(wù)部內(nèi)部管理制度財務(wù)部經(jīng)理財務(wù)部經(jīng)理企管部經(jīng)理總經(jīng)理擬訂或完善預算管理制度財務(wù)部經(jīng)理財務(wù)部經(jīng)理企管部經(jīng)理總經(jīng)理擬訂年、季、月財務(wù)預算財務(wù)部經(jīng)理總經(jīng)理總經(jīng)理擬訂財務(wù)人員培訓計劃財務(wù)部經(jīng)理企管部培訓專員企管部經(jīng)理企管部經(jīng)理萬元以上（含萬）的預算范圍
2025-07-06 22:53
【摘要】1/10財務(wù)部關(guān)鍵業(yè)績考核表北大縱橫管理咨詢公司二零零二年十二月2/10目錄財務(wù)部經(jīng)理考核表（月度）..........................................................................3稽核考核表（月度）.............................................
2025-07-10 22:52
【摘要】41/41財務(wù)部崗位KPI組成表財務(wù)經(jīng)理KPI組成表KPI考核周期考核標準KPI說明權(quán)重計算方式信息來源考核目的一般差錯次數(shù)半年12次/年見KPI說明表30%100-（A-3）*6季度100-（A-12）*6年度總監(jiān)抽檢記錄避免差錯,提高工作質(zhì)量客戶投訴次數(shù)半年0財務(wù)總監(jiān)一級接到
2025-08-04 18:43
【摘要】財務(wù)部崗位KPI組成表財務(wù)經(jīng)理KPI組成表KPI考核周期考核標準KPI說明權(quán)重計算方式信息來源考核目的一般差錯次數(shù)半年12次/年見KPI說明表30%100-（A-3）*6季度100-（A-12）*6年度總監(jiān)抽檢記錄避免差錯,提高工作質(zhì)量客戶投訴次數(shù)半年0財務(wù)總監(jiān)一級接到客戶投訴的數(shù)量,見附表
2025-08-04 13:34
【摘要】中國最大的管理資源中心第1頁共
2025-06-07 09:53
【摘要】公司人員考核表（綜合素質(zhì)）部門姓名入職時間部門職務(wù)考核起止日期評價階段的主要工作職責與目標(評價者本人填寫)自評者簽字:簽字時間:補充說明:評價階段的主要工作成果(評價者本人填寫).評價
2025-07-06 18:48
【摘要】目錄財務(wù)部經(jīng)理崗位業(yè)績考核指標組成表 3財務(wù)部生產(chǎn)核算室主管崗位業(yè)績考核指標組成表 6財務(wù)部生產(chǎn)核算室成本核算會計崗位業(yè)績考核指標組成表 9財務(wù)部生產(chǎn)核算室（質(zhì)量）成本核算會計崗位業(yè)績考核指標組成表 11財務(wù)部生產(chǎn)核算室財務(wù)核算會計崗位業(yè)績考核指標組成表 14財務(wù)部生產(chǎn)核算室材料核算會計崗位業(yè)績考核指標組成表 16財務(wù)部營銷核算室主管崗位業(yè)績考核指標組成表 19
2025-04-22 02:21
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