【摘要】5/5交易部經(jīng)紀(jì)人職務(wù)說明書檔案編號：一、基本資料1、職務(wù)名稱：經(jīng)紀(jì)人2、直接上級：部門主管3、所屬部門：交易部4、薪金等級：5、薪金水平：6、轄管人數(shù)：7、定員人數(shù)：10、工作分析人員：11、分析日
2025-06-29 01:52
【摘要】無錫藍(lán)天電子有限公司崗位工作說明書崗位名稱生產(chǎn)科長崗位編號ZE--SC--01首次編制時間2007年2月28日最新修改時間崗位所屬部門制造二廠生產(chǎn)科上級主管職位廠長下屬崗位名稱車工、銑工、鉆工、電焊工、裝配試驗工、噴漆工崗位說明崗位使命根據(jù)生產(chǎn)和市場需求，擬訂和實施生產(chǎn)計劃，為客戶及時提供符合要求的
2025-07-01 08:03
【摘要】/崗位名稱內(nèi)務(wù)經(jīng)理崗位編號所在部門前期拓展部崗位定員1人直接上級前期拓展部總經(jīng)理工資等級直接下級無薪酬類型所轄人員無崗位分析日期2002年6月28日本職：負(fù)責(zé)前期拓展部行政事務(wù)工作職責(zé)與工作任務(wù)：職責(zé)一職責(zé)表述：負(fù)責(zé)部門日常行政事務(wù)工作工作時間百分比：60%工作任務(wù)
2025-07-01 13:27
【摘要】/冠東車燈有限公司職位說明書一、基本信息：職位名稱：滬辦主任所屬部門：營銷部擬定人簽名：張學(xué)謙上級部門主管審批：所屬職類職種：市場類營銷支持直接上級：營銷部部長定員人數(shù)：1人審核人簽字：沈忠成生效日期：二、職位目的：根據(jù)部門職責(zé)，處理客戶咨詢及提供客戶服務(wù)。三、工作關(guān)系（內(nèi)部）營銷部部長（上級職位名稱
2025-07-01 18:34
【摘要】/分院綜合檢驗崗崗位說明書崗位名稱分院綜合檢驗崗崗位編號所在部門檢驗部崗位定員直接上級檢驗部主任工資等級直接下級無薪酬類型所轄人員無崗位分析日期本職：負(fù)責(zé)分院綜合檢驗的各項工作職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述：負(fù)責(zé)分院綜合檢驗工作工作任務(wù)負(fù)責(zé)分院綜合檢驗
2025-06-23 16:46
【摘要】酒店業(yè)務(wù)部信息錄入員及檔案員職位描述職位識別信息職位名稱信息錄入員、檔案員所屬部門酒店業(yè)務(wù)部職位編號所在城市工作地點公司酒店業(yè)務(wù)部出差要求◆無□偶爾□經(jīng)?！醭ｑv版本號生效日期工作網(wǎng)絡(luò)關(guān)系直接上級職位資料管理部主管匯報職位信息匯編部新錄入員及檔案員直接下級職位人員管理權(quán)限薪酬◆無□
2025-07-02 14:25
【摘要】/人事資料表部門單位職稱職等照片粘貼處部門單位職稱職等一、個人資料姓名：□男MALE□女FEMALE出生：年月日身份證號：籍貫：身高：CM體重：KG健康狀況：血型：□未婚□離婚□已婚□已婚有子
2025-06-23 23:49
【摘要】職位說明書編號：ZT—HR--001日期1職位名稱:機(jī)加課長2所屬部門:機(jī)加課3撰寫
2025-05-20 00:03
【摘要】/人事行政部行政主管崗位目標(biāo)和考核指標(biāo)說明書人事行政部行政主管崗位目標(biāo)1.內(nèi)部管理類2.學(xué)習(xí)創(chuàng)新類每年完成2個六西格瑪項目。人事行政部行政主管考核指標(biāo)表一．季度考核KPI指標(biāo)指標(biāo)編號KPI權(quán)重考核結(jié)果設(shè)定信息來源12345
2025-07-02 00:43
【摘要】3/3新華信管理顧問公司項目經(jīng)理項目評價注：由項目經(jīng)理填寫，項目董事確認(rèn)被評人姓名項目名稱本人新華信項目經(jīng)歷本人學(xué)歷職務(wù)級別所在部門項目成員項目時間階段一階段二階段三階段四結(jié)束后項目具體工作項
2025-07-01 13:33
【摘要】/辦公室主任崗位說明書崗位名稱辦公室主任所在部門辦公室直接上級總經(jīng)理直接下級秘書、司機(jī)、后勤、信息管理員崗位定員1所轄人員4一、職責(zé)與工作任務(wù)：負(fù)責(zé)組織實施公司行政日常事務(wù)管理和領(lǐng)導(dǎo)交辦事務(wù)職責(zé)一職責(zé)表述：組織實施公司文書、檔案管理工作占全部工作時間的百分比：50%工作任務(wù)組織制定公司文書、檔案管理制
2025-07-02 06:21
【摘要】3/3成套部經(jīng)理職務(wù)說明書崗位名稱成套部經(jīng)理崗位編號所在部門成套部崗位定員直接上級營銷總監(jiān)工資等級三級直接下級項目投標(biāo)、項目實施薪酬類型所轄人員崗位分析日期本職：負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)成套部開展工作，組織對成套項目的尋找、投標(biāo)、簽約、實施及售后服務(wù)等職責(zé)與工作任務(wù)：職責(zé)一職責(zé)表述：協(xié)助
2025-04-13 07:16
【摘要】職位說明書基本情況職位名稱設(shè)備動力科副科長職位編號所屬單位軋鋼廠所屬部門直接上級職位廠長助理兼設(shè)備動力科科長直接下屬職位設(shè)備科工程師、維修班長、天車班長、水系統(tǒng)班長職位設(shè)置目的設(shè)備管理工作職責(zé)和工作內(nèi)容1.在廠長助理領(lǐng)導(dǎo)下，按時編制機(jī)械設(shè)備大、中、小修計劃。2.及時上報備品備件及材料計劃，并落實備品備件的到貨情況。
2025-07-01 11:56
【摘要】職位描述文件職位識別信息職位名稱財務(wù)主任所屬部門財務(wù)部職位編號所在城市工作地點出差要求■無□偶爾□經(jīng)?！醭ｑv版本號生效日期工作網(wǎng)絡(luò)關(guān)系直接上級職位財務(wù)部經(jīng)理匯報職位直接下級職位會計助理人員管理權(quán)限薪酬■無□建議權(quán)□決定權(quán)直接下級人數(shù)3－4績效■無□建議權(quán)□決定權(quán)
2025-04-18 11:56
【摘要】職位說明書編號：ZT—HR--002日期：1職位名稱:：部長助理2所屬部門：人力資源部3撰
2025-04-13 22:06
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