某工業(yè)研究所科研副所長考核指標(biāo)-文庫吧資料

【摘要】某工業(yè)研究所科研副所長考核指標(biāo)合同編號:合同有效期：年月日至年月日為使我所年經(jīng)營計(jì)劃落到實(shí)處，經(jīng)雙方商定，同意簽訂年業(yè)績合同。業(yè)績指標(biāo)如下：受約人姓名：受約人崗位：科研副所長發(fā)約人姓名：發(fā)

2025-06-29 22:09

某工業(yè)研究所科研處部門考核指標(biāo)-文庫吧資料

【摘要】某工業(yè)研究所科研處部門考核指標(biāo)指標(biāo)類別考核指標(biāo)權(quán)重說明記分規(guī)則數(shù)據(jù)來源所整體經(jīng)營指標(biāo)稅后凈利潤率提高企業(yè)盈利水平a)＝目標(biāo)值，得100分b)＞目標(biāo)值，每提高1％，加2分，最高值為120分c)＜目標(biāo)值的70％，得0分d)＜目標(biāo)值的100％至≥目標(biāo)值的70％，按線性關(guān)系計(jì)算得分財(cái)務(wù)處部門財(cái)務(wù)指標(biāo)部門費(fèi)用（招待費(fèi)、通訊費(fèi)、交通

2025-07-04 20:24

中船重工研究所民品項(xiàng)目負(fù)責(zé)人崗位說明書-文庫吧資料

【摘要】/民品項(xiàng)目負(fù)責(zé)人崗位說明書崗位名稱民品項(xiàng)目負(fù)責(zé)人（工程項(xiàng)目）崗位編號710-2-00-13所在部門研究室崗位定員直接上級室主任、室副主任工資等級直接下級項(xiàng)目成員薪酬類型所轄人員崗位分析日期本職：職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述：項(xiàng)目合同爭取工作時(shí)間百分比：工作

2025-07-01 14:15

某工業(yè)研究所科研處處長考核指標(biāo)-文庫吧資料

【摘要】某工業(yè)研究所科研處處長考核指標(biāo)指標(biāo)類別考核指標(biāo)權(quán)重說明記分規(guī)則數(shù)據(jù)來源工作任務(wù)指標(biāo)協(xié)作滿意度見協(xié)作滿意度評估量表a)＝目標(biāo)值，得100分b)＞目標(biāo)值，每提高1％，加2分，最高值為120分c)＜目標(biāo)值的70％，得0分d)＜目標(biāo)值的100％至≥目標(biāo)值的70％，按線性關(guān)系計(jì)算得分人力資源處調(diào)查員工滿意度見員工滿意度評估量表

2025-07-04 20:13

某工業(yè)研究所科研處副處長考核指標(biāo)-文庫吧資料

【摘要】某工業(yè)研究所科研處副處長考核指標(biāo)指標(biāo)類別考核指標(biāo)權(quán)重說明記分規(guī)則數(shù)據(jù)來源工作任務(wù)指標(biāo)協(xié)作滿意度見協(xié)作滿意度評估量表a)＝目標(biāo)值，得100分b)＞目標(biāo)值，每提高1％，加2分，最高值為120分c)＜目標(biāo)值的70％，得0分d)＜目標(biāo)值的100％至≥目標(biāo)值的70％，按線性關(guān)系計(jì)算得分人力資源處調(diào)查員工滿意度見員工滿意度評估量

2025-07-04 19:28

項(xiàng)目負(fù)責(zé)人、專職安全員、自聘項(xiàng)目負(fù)責(zé)人-文庫吧資料

【摘要】項(xiàng)目負(fù)責(zé)人、專職安全員、自聘項(xiàng)目負(fù)責(zé)人一、單選題()。正確BA政策B組織C調(diào)查D業(yè)績測量()。正確DA風(fēng)險(xiǎn)辨識B建立組織機(jī)構(gòu)C共享安全知識和經(jīng)驗(yàn)D明確進(jìn)行有效的風(fēng)險(xiǎn)控制所必需的資源()。正確DA風(fēng)險(xiǎn)識別階段B風(fēng)險(xiǎn)控制階段C風(fēng)險(xiǎn)評估階段D輸入控制階段,建設(shè)部以第13號令頒發(fā)了《建筑安全生產(chǎn)管理規(guī)定》,要求

2025-08-04 16:34

企業(yè)負(fù)責(zé)人及項(xiàng)目負(fù)責(zé)人帶班制度-文庫吧資料

【摘要】企業(yè)負(fù)責(zé)人和項(xiàng)目負(fù)責(zé)人施工現(xiàn)場帶班管理制度第一章總則第一條為了進(jìn)一步加強(qiáng)施工現(xiàn)場質(zhì)量安全管理工作，貫徹落實(shí)《國務(wù)院關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)企業(yè)安全生產(chǎn)工作的通知》（國發(fā)[2010]23號）、住建部《建筑施工企業(yè)負(fù)責(zé)人及項(xiàng)目負(fù)責(zé)人施工現(xiàn)場帶班暫行辦法》（建質(zhì)[2011]111號）的要求和市住建委、城建集團(tuán)有關(guān)管理規(guī)定，結(jié)合公司實(shí)際，特制定本辦法。第二條本辦法所

2025-04-14 11:41

施工企業(yè)負(fù)責(zé)人及項(xiàng)目負(fù)責(zé)人-文庫吧資料

【摘要】第一篇：施工企業(yè)負(fù)責(zé)人及項(xiàng)目負(fù)責(zé)人 施工企業(yè)負(fù)責(zé)人及項(xiàng)目負(fù)責(zé)人、施工現(xiàn)場帶班制度 根據(jù)住建部《關(guān)于印發(fā)＜建筑施工企業(yè)負(fù)責(zé)人及項(xiàng)目負(fù)責(zé)人施工現(xiàn)場帶班暫行辦法＞的通知》（建質(zhì)【2011】111號）文件...

2024-10-29 05:47

企業(yè)項(xiàng)目負(fù)責(zé)人安全考核題庫-文庫吧資料

【摘要】企業(yè)項(xiàng)目負(fù)責(zé)人（B類）安全考核題庫目錄知識點(diǎn)一、法律法規(guī)2一、單項(xiàng)選擇題2二、多項(xiàng)選擇題28三、判斷題42知識點(diǎn)二、管理56一、單項(xiàng)選擇題56二、多項(xiàng)選擇題85三、判斷題102知識點(diǎn)三、土建技術(shù)116一、單項(xiàng)選擇題116二、多項(xiàng)選擇題129三、判斷題138知識點(diǎn)四、機(jī)械技術(shù)145一、單項(xiàng)選擇題145二、多項(xiàng)選擇題154三、判

2025-04-01 23:56

項(xiàng)目負(fù)責(zé)人帶班記錄-文庫吧資料

【摘要】銀埠傷暴炊燕澄移簽瞪綱埔簽粕夕折貯殿崇柿隸婚澆繃炸拭布談疽嗽盂互淮太餞伙領(lǐng)隘繭負(fù)駁你孔妻劊輪搏馬胃毛趨尊巷展恢腫既綿醋抒師姨清尉境駿緝睡崗照山踞陣館申吮頃亂庇雞槽元鄂歡屠灤施擦瞬賠矛酥玫亂莎瘁或模抗膜娶越講判太羊佰區(qū)綻腮羚戎硅戈扦稚氏程概咕塌行擠蔬恢腸手丘懶艙晝葬鍍芬默逃臣合詐哈吃芒蒸溪癰柴堅(jiān)晉鮑謹(jǐn)悲當(dāng)顏致吉躍川氯乎魏泉然豺蓋紙嘛慰柱讕賭勻想芥胃各誰晶踐膨待秸愧失崎匆傍湍境斤綻袋筏染籮雹酪覆

2024-08-18 18:22

某工業(yè)研究所副處長考核指標(biāo)-文庫吧資料

【摘要】副處長考核指標(biāo)指標(biāo)類別建議考核指標(biāo)權(quán)重說明記分規(guī)則數(shù)據(jù)來源工作任務(wù)指標(biāo)固定資產(chǎn)保值增值率提高固定資產(chǎn)的利用率及使用率a)＝目標(biāo)值，得100分b)＞目標(biāo)值，每提高1％，加2分，最高值為120分c)＜目標(biāo)值的70％，得0分d)＜目標(biāo)值的100％至≥目標(biāo)值的的70％，按線性關(guān)系計(jì)算得分財(cái)務(wù)處部門費(fèi)用（招待費(fèi)、通訊費(fèi)、交通費(fèi)、辦公費(fèi)

2025-07-04 19:31

項(xiàng)目負(fù)責(zé)人專題-文庫吧資料

【摘要】第一篇：項(xiàng)目負(fù)責(zé)人專題 項(xiàng)目負(fù)責(zé)人崗位職責(zé) 根據(jù)公司業(yè)務(wù)范圍和施工特點(diǎn)，將項(xiàng)目負(fù)責(zé)人在施工現(xiàn)場的工作內(nèi)容標(biāo)準(zhǔn)化、制度化、責(zé)任化，以便項(xiàng)目負(fù)責(zé)人明確個(gè)人的崗位職責(zé)，樹立崗位責(zé)任心，使施工項(xiàng)目達(dá)到安全...

2024-11-14 23:29

項(xiàng)目負(fù)責(zé)人安全技術(shù)-文庫吧資料

【摘要】項(xiàng)目負(fù)責(zé)人題庫安全技術(shù)一、單項(xiàng)選擇題（4個(gè)選項(xiàng)中，只有1個(gè)正確答案）1、土按堅(jiān)硬程度和開挖方法及使用工具可分為幾類：（D）。A．5B．6C．7D．8正確答案：D2、在斜坡上挖土方，應(yīng)作成坡勢以利（）。A．蓄水B．泄水C．省力D．行走正確答案：B3、在滑坡地段挖土方時(shí)，不宜在什么季節(jié)施工？（）A．冬季B．春季C

2025-07-20 15:07

造價(jià)項(xiàng)目負(fù)責(zé)人職責(zé)-文庫吧資料

【摘要】1造價(jià)項(xiàng)目負(fù)責(zé)人職責(zé)篇一：工程造價(jià)咨詢崗位職責(zé)工程造價(jià)咨詢（審計(jì)）成果的質(zhì)量管理，必須建立在全員崗位質(zhì)量管理責(zé)任制的基礎(chǔ)上。1、崗位質(zhì)量管理職責(zé)（1）單位技術(shù)負(fù)責(zé)人主持制訂大型和有重大影響項(xiàng)目的咨詢（審計(jì)）實(shí)施方案編制工作，負(fù)責(zé)指導(dǎo)和審核項(xiàng)目經(jīng)理（或項(xiàng)目負(fù)責(zé)人）編制的咨詢（審計(jì)）實(shí)施方案，對項(xiàng)目經(jīng)理（或項(xiàng)目負(fù)責(zé)人

2024-12-09 19:07

項(xiàng)目負(fù)責(zé)人帶班計(jì)劃-文庫吧資料

【摘要】項(xiàng)目負(fù)責(zé)人帶班計(jì)劃為進(jìn)一步貫徹國務(wù)院《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)企業(yè)安全生產(chǎn)工作的通知》和住房城鄉(xiāng)建設(shè)部《建筑施工企業(yè)負(fù)責(zé)人及項(xiàng)目負(fù)責(zé)人施工現(xiàn)場帶班暫行辦法》，切實(shí)加強(qiáng)我公司的安全生產(chǎn)管理，堅(jiān)持文明施工，做好職工的勞動(dòng)保護(hù)工作，特制定我公司負(fù)責(zé)人帶班計(jì)劃：1、公司是落實(shí)施工現(xiàn)場帶班制度的責(zé)任主體，公司董事長是落實(shí)公司各級負(fù)責(zé)人及項(xiàng)目負(fù)責(zé)人施工現(xiàn)場帶班

2024-11-20 18:15

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