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酒店水電班工程師崗位說明書-文庫吧資料

2025-06-24 01:29本頁面

　　

【正文】接受過酒店服務(wù)意識培訓、酒店星級標準培訓、管理知識培訓經(jīng)驗具有23年以上管理經(jīng)驗，5年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗知識熟悉管理、電氣、空調(diào)、給排水、制冷、寫作、制圖、預算技能技巧能做施工設(shè)計圖，能掌握管理基本的方法、手段個人素質(zhì)個人能力具備一定的管理能力、指導能力、分析能力身體素質(zhì)身體健康，無傳染病其它使用工具/設(shè)備電話機、計算器、BP機、電氣儀表、空調(diào)儀表、五金工具工作環(huán)境一般工作環(huán)境工作時間特征正常工作時間，偶爾加班所需記錄文檔通知、匯報文件和報告、

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酒店弱電班工程師崗位說明書-文庫吧資料

【摘要】酒店弱電班工程師崗位說明書崗位名稱弱電班工程師崗位編號所在部門工程部崗位定員1人直接上級工程部經(jīng)理工資等級六級直接下級弱電維修工薪酬類型結(jié)構(gòu)工資制所轄人員4人崗位分析日期工作綜述負責本系統(tǒng)勞動生產(chǎn)、技術(shù)管理，保證酒店經(jīng)營良好運行。職責與工作任務(wù)職責一職責表述:抓好本班組勞動紀律，

2025-06-24 01:38

酒店綜合工程師崗位說明書-文庫吧資料

【摘要】酒店綜合工程師崗位說明書崗位名稱綜合工程師崗位編號所在部門工程部崗位定員1人直接上級工程部經(jīng)理工資等級六級直接下級綜合領(lǐng)班，萬能工，木工，灰工，油漆工，電焊工薪酬類型結(jié)構(gòu)工資制所轄人員9人崗位分析日期工作綜述負責綜合班年度大中修計劃、月度工作計劃、工作總結(jié)、日安排維修員工按計劃實施，檢查巡視完成情況

2025-06-24 01:59

機電班工程師崗位說明書-文庫吧資料

【摘要】3/3機電班工程師崗位說明書崗位名稱機電班工程師崗位編號所在部門工程部崗位定員1人直接上級工程部經(jīng)理工資等級六級直接下級司爐工、機修工、電梯工、電工薪酬類型結(jié)構(gòu)工資制所轄人員9人崗位分析日期工作綜述編制、實施完成分管設(shè)備（鍋爐、電梯、洗滌、廚房、清潔、旋轉(zhuǎn)平臺）的年度、月度生產(chǎn)維保計劃和大

2025-07-02 16:20

弱電班工程師崗位說明書-文庫吧資料

【摘要】/弱電班工程師崗位說明書崗位名稱弱電班工程師崗位編號所在部門工程部崗位定員1人直接上級工程部經(jīng)理工資等級六級直接下級弱電維修工薪酬類型結(jié)構(gòu)工資制所轄人員4人崗位分析日期工作綜述負責本系統(tǒng)勞動生產(chǎn)、技術(shù)管理，保證酒店經(jīng)營良好運行。職責與工作任務(wù)職責一職責表述:抓好本班組勞

2025-07-01 07:01

水電工程師崗位說明書-文庫吧資料

【摘要】3/3水電班工程師崗位說明書崗位名稱水電班工程師崗位編號所在部門工程部崗位定員1人直接上級工程部經(jīng)理工資等級6級直接下級水電班所有員工薪酬類型結(jié)構(gòu)工資制所轄人員13人崗位分析日期工作綜述負責酒店水、電、空調(diào)設(shè)備的運行和維護，保證供配電、空調(diào)、上下水等設(shè)備設(shè)施安全可靠經(jīng)濟運行。職責與工作

2025-07-01 11:58

工程部弱電班工程師崗位說明書-文庫吧資料

【摘要】/崗位說明書崗位名稱弱電班工程師崗位編號所在部門工程部崗位定員直接上級工程部經(jīng)理工資等級六級直接下級弱電維修工薪酬類型結(jié)構(gòu)工資制所轄人員崗位分析日期工作綜述負責本系統(tǒng)勞動生產(chǎn)、技術(shù)管理，保證酒店經(jīng)營良好運行。職責與工作任務(wù)職責一職責表述:抓好本班組勞動紀律，進行

2025-07-03 06:19

工程部水電工程師崗位說明書-文庫吧資料

【摘要】3/3崗位說明書崗位名稱水電班工程師崗位編號所在部門工程部崗位定員直接上級工程部經(jīng)理工資等級6級直接下級水電班所有員工薪酬類型結(jié)構(gòu)工資制所轄人員崗位分析日期工作綜述負責酒店水、電、空調(diào)設(shè)備的運行和維護，保證供配電、空調(diào)、上下水等設(shè)備設(shè)施安全可靠經(jīng)濟運行。職責與工作任務(wù)職

2025-07-03 06:23

實驗工程師崗位說明書-文庫吧資料

【摘要】崗位說明書一、崗位基本資料崗位名稱實驗工程師所屬部門研發(fā)部直接上級研發(fā)部經(jīng)理直接下級無所轄人數(shù)定員人數(shù)二、工作職責工作概要本崗位在研發(fā)部經(jīng)理的領(lǐng)導下，在國家相關(guān)政策法規(guī)和公司規(guī)章制度的指導下，為了完成公司的新品研發(fā)和技術(shù)改進工作，負責進行新產(chǎn)品、新材料、新工藝的實驗，為技術(shù)研發(fā)提供依據(jù)。具體職責編號工作內(nèi)容及職責1

2025-07-01 05:42

數(shù)據(jù)工程師崗位說明書-文庫吧資料

【摘要】3/3數(shù)據(jù)工程師職位說明書一、基本信息：職位名稱：數(shù)據(jù)工程師所屬部門：產(chǎn)品開發(fā)部職位設(shè)立時間：1年前一年內(nèi)擬定人簽名:劉九紅上級部門主管審批：所屬職類職種：直接上級：開發(fā)部部長定員人數(shù)：1審核人簽字：生效日期：二、職位目的：根據(jù)質(zhì)量體系要求對技術(shù)中心的技術(shù)文件和資料、電子文檔（數(shù)據(jù)）有效控制和對公司ERP系統(tǒng)數(shù)據(jù)輸入并

2025-06-23 15:56

崗位說明書－工程師類-文庫吧資料

【摘要】職位說明書－工程師類職位名稱造價工程師職位代碼所屬部門工程技術(shù)部職系職等職級直屬上級薪金標準填寫日期核準人職位概要:承擔工程造價，成本費用預算、核算工作，實現(xiàn)工程成本相關(guān)費用目標計劃。工作內(nèi)容:%執(zhí)行公司制定的工程造價管理制度和辦法，正確執(zhí)行和運用定額標準，并能夠及時反映有關(guān)情況；

2025-07-02 23:54

工業(yè)工程師崗位說明書-文庫吧資料

【摘要】3/2工會組織干事職務(wù)說明書崗位名稱工會組織干事崗位編號JT－GH－023所在部門工會辦公室崗位定員1人直接上級工會主席所轄人員直接下級崗位分析日期本職：職責與工作任務(wù)：職責一職責表述：負責集團公司工會的財務(wù)工作工作任務(wù)督促下屬各單位及時如數(shù)地撥交工會經(jīng)費負責收好、管好、用好

2025-07-01 22:16

研發(fā)工程師崗位說明書-文庫吧資料

【摘要】研發(fā)工程師崗位說明書崗位名稱研發(fā)工程師崗位編號QK-04-01所在部門研發(fā)部崗位定員1直接上級研發(fā)部部長職系管理職系直接下級所轄人員崗位分析日期本職：進行新產(chǎn)品開發(fā)、現(xiàn)有產(chǎn)品的改良；職責與工作任務(wù)：職責一職責表述：科研計劃的執(zhí)行工作任務(wù)根據(jù)研發(fā)部部長下達的工作任務(wù)

2025-07-05 03:51

質(zhì)量工程師崗位說明書-文庫吧資料

【摘要】質(zhì)量工程師崗位說明書崗位名稱質(zhì)量工程師崗位編號QK-04-01所在部門質(zhì)量管理部崗位定員1直接上級質(zhì)量管理部長職系管理職系直接下級所轄人員崗位分析日期本職：編制質(zhì)量標準，執(zhí)行ABC質(zhì)量管理辦法職責與工作任務(wù)：職責一職責表述：根據(jù)生產(chǎn)工藝編制各種檢驗標準；工作任務(wù)

2025-07-01 03:52

綜合工程師崗位說明書-文庫吧資料

【摘要】/綜合工程師崗位說明書崗位名稱綜合工程師崗位編號所在部門工程部崗位定員1人直接上級工程部經(jīng)理工資等級六級直接下級綜合領(lǐng)班，萬能工，木工，灰工，油漆工，電焊工薪酬類型結(jié)構(gòu)工資制所轄人員9人崗位分析日期工作綜述負責綜合班年度大中修計劃、月度工作計劃、工作總結(jié)、日安排維修員工按計劃實施，檢查巡視

2025-06-30 07:03