【正文】 足夠時間讓黨員代表討論鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委工作報告，充分發(fā)表意見，確保黨員大會不流于形式、不走過場。二要精心組織召開好黨員代表大會。鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記是這次換屆工作的直接責(zé)任人，對換屆選舉工作應(yīng)實(shí)施強(qiáng)有力的領(lǐng)導(dǎo)，要認(rèn)真履行法定程序，準(zhǔn)確把握政策，規(guī)范操作流程，切實(shí)做到步驟不減、標(biāo)準(zhǔn)不降，尤其要抓好代表選舉、領(lǐng)導(dǎo)班子選舉、起草工作報告等關(guān)鍵環(huán)節(jié)的工作，確保鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆工作規(guī)范有序推進(jìn)。前期，市委已向每一個鄉(xiāng)鎮(zhèn)派出由市委常委、列席常委任組長的換屆指導(dǎo)組，為進(jìn)一步加強(qiáng)對工作指導(dǎo)，根據(jù)宣城市要求，市委決定，這次不再提名的鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記暫不安排工作職務(wù)，直接轉(zhuǎn)任各自鄉(xiāng)鎮(zhèn)換屆指導(dǎo)組副組長，負(fù)責(zé)指導(dǎo)所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)做好換屆工作，待鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆圓滿結(jié)束后，再安排工作職務(wù)（這里需要強(qiáng)調(diào)的是：所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)換屆工作成效直接關(guān)系到下一步職務(wù)安排）。　　三要認(rèn)真落實(shí)三項(xiàng)關(guān)鍵舉措。要堅(jiān)持德才兼?zhèn)?、以德為先的用人?biāo)準(zhǔn)，堅(jiān)持服務(wù)科學(xué)發(fā)展和重基層的導(dǎo)向，優(yōu)化領(lǐng)導(dǎo)班子結(jié)構(gòu)，激發(fā)班子活力，增強(qiáng)整體功能。要著眼解決基礎(chǔ)民生問題，開展走訪調(diào)研、查找問題，了解群眾的期盼，明確未來五年的工作方向，要有具體的承諾和目標(biāo)。鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記要親自主持，要廣泛征求各方面意見，真正使報告形成的過程成為一個統(tǒng)一思想、形成共識、明晰思路、凝聚人心的過程?！　《ズ脙杉笫隆Q屆的關(guān)鍵是圍繞科學(xué)發(fā)展，要把換屆工作放到實(shí)現(xiàn)“十三五”時期經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的大局中去謀劃，圍繞推動科學(xué)發(fā)展、加快經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式轉(zhuǎn)變的目標(biāo)去落實(shí)。　　一要突出一個主題。就當(dāng)前而言，鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆工作是所有工作重中之重。各地要注意克服換屆就是換人的片面認(rèn)識，糾正只注重安排人事，而忽略其他工作，特別是寫好黨委工作報告的傾向。對報告的起草重視不夠，特別是對以換屆為契機(jī)，加強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委建設(shè)，加強(qiáng)村級組織建設(shè)重視不夠。怎樣調(diào)動黨員的積極性，怎樣吸引黨員回鄉(xiāng)參與鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆這項(xiàng)工作，這是鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委要做的工作。如換屆工作存在簡單化的傾向，少數(shù)干部存在著按慣例、走程序、簡單操作等問題，對中央和上級黨委關(guān)于這次換屆的主要精神，只是簡單地提出要求，缺少具體落實(shí)的舉措。均衡化發(fā)展水平欠缺，有的地方只抓點(diǎn)、不抓面，黨建還存在“盲區(qū)”；有的考慮不周、顧此失彼。希望大家要立足村情，進(jìn)一步細(xì)化舉措，及時落實(shí)到位，確保完成年度的目標(biāo)任務(wù)。這項(xiàng)工作上，許多同志存在畏難情緒，思想上“不想搞”；大部分對村級調(diào)研不深、情況不明，辦法上“不會搞”；還有的缺乏擔(dān)當(dāng)精神、對一些創(chuàng)新做法不愿去嘗試，實(shí)踐上“不敢搞”。部分單位抓黨建工作的思路不明晰，著力點(diǎn)找得不夠準(zhǔn)，對新常態(tài)下黨建工作的重點(diǎn)措施不具體、方法不夠新、任務(wù)不夠細(xì)。大家要跳出思想誤區(qū)，把這項(xiàng)工作緊緊抓在手上，集中人力精力，按照上級有關(guān)要求，把這項(xiàng)工作做實(shí)做細(xì)。少數(shù)單位管黨治黨主體責(zé)任還需強(qiáng)化，抓黨建的主動性有待進(jìn)一步增強(qiáng)。　　在肯定成績的同時，我們也要清醒地看到存在的一些問題和不足。三是推進(jìn)有序。二是謀劃科學(xué)。主要表現(xiàn)在：一是高度重視。剛才，各鄉(xiāng)、鎮(zhèn)、街道黨（工）委分別重點(diǎn)匯報了鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆、村級集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展、黨員組織關(guān)系排查以及其他黨建工作開展情況。2月份，市委下發(fā)了黨的建設(shè)目標(biāo)管理考核實(shí)施辦法，先后召開了紀(jì)檢、組織、宣傳、統(tǒng)戰(zhàn)及政法會議，對黨建工作進(jìn)行了再細(xì)化、再布置。　　我的演講到此結(jié)束，謝謝大家?！　‖F(xiàn)在這個浮躁的社會，大家都帶著有色眼鏡看待公務(wù)員。　　第四、善于合作、樂于奉獻(xiàn)　　我們對待繁重、高難度的新工作，要謙虛謹(jǐn)慎，戒驕戒躁，主動向老同志求教，虛心聽取別人意見。但是，人生之路不一定都是順境與成功，也有逆境和失敗?！　〉谌⑶趧诳细?、積極進(jìn)取　　成功的道路上，除了勤奮，沒有任何捷徑?！　∥覀儜?yīng)從以下三個方面嚴(yán)格要求自己：　　第一、勤于學(xué)習(xí)、填補(bǔ)空白　　進(jìn)入一個新的工作領(lǐng)域，不熟悉，不了解，不內(nèi)行的東西必然很多，我們應(yīng)把學(xué)習(xí)作為第一要務(wù)，腳踏實(shí)地，安心學(xué)習(xí)，扎實(shí)工作?！　∥覀兪莿倧膶W(xué)校出來的年輕人，一方面缺乏社會經(jīng)驗(yàn)，另一方面對陌生的基層環(huán)境無所適從，但我們卻有著屬于90后特有的活力與激情。情為民所系，權(quán)為民所用，利為民所謀?！　　靶拍顖?jiān)定”是價值所依，“為民服務(wù)”是使命所在，“勤政務(wù)實(shí)”和“敢于擔(dān)當(dāng)”是一貫作風(fēng)和可貴品質(zhì)，“清正廉潔”是為政底線。我們常常因?yàn)樽叩锰h(yuǎn)和時光老去，就忘記當(dāng)初為什么出發(fā)。去年的今天，我和所有小伙伴一樣，糾結(jié)于考研、工作。我是XX，今天演講的題目是《不忘初心，方得始終》。再次感謝各位領(lǐng)導(dǎo)的培養(yǎng)與厚望，我一定用實(shí)際工作表現(xiàn)作為學(xué)習(xí)后的新起點(diǎn)，始終保持工作激情，用心用腦把每一件小事做好，為富強(qiáng)寶應(yīng)做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)！財政干部三嚴(yán)三實(shí)演講稿——不忘初心方得始終要打牢廉潔從政依法理財?shù)乃枷牖A(chǔ)，時刻做到自重、自省、自警、自勵。廉潔自律，勤政為民是對黨員干部的起碼要求。 要廉潔自律，依法理財?！　?nèi)是指在單位內(nèi)部敢于擔(dān)當(dāng)也體現(xiàn)在勇于批評和反求諸己，作為財政工作人員不應(yīng)該怕得罪人，搞無原則的一團(tuán)和氣，干事拈輕怕重，遇事明哲保身，這種不敢擔(dān)當(dāng)、不愿擔(dān)當(dāng)、不會擔(dān)當(dāng)?shù)?“老好人”、“墻頭草”多了，黨和人民的事業(yè)，還怎么向前推進(jìn)？正是從這個意義上，敢于擔(dān)當(dāng)，是今天我們黨的干部必須具備的基本素質(zhì)，也是衡量“好干部”的重要標(biāo)準(zhǔn)。　　四、勇挑重?fù)?dān)　　古人說：大事難事看擔(dān)當(dāng)，順境逆境看襟懷。干部勤于政事，既要勤于“察政”、善于發(fā)現(xiàn)問題，也要勤于“謀政”、善于思考問題，更要勤于“施政”、善于處理問題。　　三、愛崗敬業(yè)、履盡職責(zé)　　空談?wù)`國，實(shí)干興邦。政府管家并不是嘴上說說，而是從內(nèi)心深處擺正位置，拿出人民公仆的態(tài)度，敬民、親民、愛民。　　在以后的工作中我們始終要明白重要的是財政工作而不是財政工作者。所以在以后的工作當(dāng)中必須堅(jiān)持“革命理想高于天”，做共產(chǎn)主義遠(yuǎn)大理想和中國特色社會主義共同理想的堅(jiān)定信仰者，志愿為實(shí)現(xiàn)民族復(fù)興的“中國夢”而奮斗。所以理想信念堅(jiān)定，依然是好干部的第一位標(biāo)準(zhǔn)?！　∫?、明確理想信念　　黑格爾說：“沒有理想，一切行動都沒有價值。對于我來說既是一次業(yè)務(wù)充電，又是一次工作助推，真可謂是“帶著問題來，滿載成果歸”。謝謝大家!財政系統(tǒng)新進(jìn)人員培訓(xùn)班發(fā)言提綱　　總之，我會以這次崗位調(diào)整為契機(jī)，更加努力地工作，更加努力地學(xué)習(xí)，不斷提高完善自己，為衛(wèi)生計生事業(yè)多做貢獻(xiàn)。　　嚴(yán)于律已不動搖?！　?jiān)持工作不懈怠?！　∪?、嚴(yán)格要求自己：　　堅(jiān)持學(xué)習(xí)不放松?！　?jiān)持廉政要求?！　〔粩鄤?chuàng)新工作思路?！　f(xié)助領(lǐng)導(dǎo)帶好隊(duì)伍?！　幾隹剖业臉I(yè)務(wù)能手?！　《?、如果我能競聘成功，我將努力當(dāng)好科長：　　當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的參謀助手。首先我認(rèn)為強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感以及對工作環(huán)境的熟悉是勝任本崗位的基本條件。這些年來，不管是首次參加的業(yè)務(wù)工作，還是首次參與組織重大活動，我都能保持良好的心態(tài)，不畏懼、不退縮，耐心細(xì)致、積極主動地做好每一樣工作。無論是在本科室內(nèi)部工作，還是參加本局的重大活動，我都能以大局為重，積極出主意、想辦法，盡我所能完成一切工作。17年不同的工作崗位和工作環(huán)境，豐富了我的人生閱歷，也促使我養(yǎng)成了樂于學(xué)習(xí)、適應(yīng)性強(qiáng)、善于接受新鮮事物的好習(xí)慣。 我叫XX，女,38歲，中共黨員，1998年12 月參加工作，2010年轉(zhuǎn)入云龍區(qū)人口計生局發(fā)展規(guī)劃科與信息科工作，現(xiàn)競聘衛(wèi)生計生委基層指導(dǎo)科科長，主要負(fù)責(zé)指導(dǎo)和督促基層計劃生育基礎(chǔ)管理和服務(wù)工作，推進(jìn)基層計劃生育工作網(wǎng)絡(luò)建設(shè)；組織實(shí)施全區(qū)計劃生育目標(biāo)管理責(zé)任制考核，承擔(dān)區(qū)人口和計劃生育領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室具體工作?！备偁幧蠉?，有上有下，無論上、下，我都將以這句話自勉，勝不驕、敗不餒，一如既往地勤奮學(xué)習(xí)、努力工作、追求夢想！衛(wèi)計委衛(wèi)生計生委基層指導(dǎo)科科長競職演講稿如果我競聘成功，我會擺正自己位置，謙虛謹(jǐn)慎，團(tuán)結(jié)科室人員努力拼搏，盡職盡責(zé)，出色完成各項(xiàng)任務(wù)；如果我競聘成功，我將堅(jiān)決摒棄本位主義，同心同德，分工不分家，融合融入衛(wèi)計大家庭。以上這些都是我在本職工作中任勞任怨、勤學(xué)肯干的一些積累和經(jīng)驗(yàn)，也是支撐我能站在這里的競崗的信心與底氣。一是我有較強(qiáng)的寫作能力，我先后在中國人口報、徐州日報等媒體上發(fā)表千字以上文章5篇，這有助于我區(qū)家庭發(fā)展工作經(jīng)驗(yàn)、做法的總結(jié)、提煉、推廣；二是我對組織大型活動有豐富經(jīng)驗(yàn)，我連續(xù)三年參與了區(qū)“家庭人口文化節(jié)”的策劃與實(shí)施工作?！　《^去宣教工作中的兩項(xiàng)內(nèi)容—幸福家庭建設(shè)、性別比治理現(xiàn)劃歸家庭發(fā)展科，再加上利益導(dǎo)向組成了現(xiàn)在的家庭發(fā)展科全部工作內(nèi)容?！　氖掠媱澤ぷ饕詠?，我一直負(fù)責(zé)宣傳教育工作，主要包括新聞宣傳、幸福家庭建設(shè)、出生人口性別比綜合治理等工作?！　〗衲晔俏覐氖氯丝谟嬌ぷ鞯牡谄邆€年頭，想想當(dāng)年，初來乍到，面對各種業(yè)務(wù)術(shù)語真是一頭霧水，聽到專業(yè)名詞看到一些藥具還會臉紅，就這樣我成為了一名計生戰(zhàn)線的新兵，一干就是七年。 10 最新精品資料推薦提供全程指導(dǎo)服務(wù)上文已完。805(6+6)= R= =0單樁承載力滿足要求。 （3）Q = (N+G)/n177。9. 解：（1）R k = q p)=故: σcz+σz =+= kpa[σ] =(下臥層強(qiáng)度滿足要求) 8. 解：因?yàn)閑0=B/6=，pmin0，基底應(yīng)力發(fā)生重分布，按應(yīng)力重分布公式計算最大基底應(yīng)力pmax。)]=[(16 + )] ( + 2tg22176。擴(kuò)散至下臥層頂面處)σz =[(σ∑γi hi) AB]/[( A + 2Ztg22176。7. 解：（1）持力層強(qiáng)度的檢算： 持力層的容許承載力[σ]=σ0 +k1γ1（B2）+ k2γ2（h3） 因?yàn)閗1 = 0，h=3m，故[σ]=σ0 = 270kpa 偏心距e = M/N =800/ =B/6 = 基底平均應(yīng)力σ=N/F=N/(AB)=()=[σ] = 270kpa基底應(yīng)力的最大值σmax = (N/F)(1+ 6e/B)=(1+6)=[σ]=324kpa 因此持力層強(qiáng)度滿足要求。+28176。 +28176。tg (45176。+φ/2)=3p p0=Kpq=315=45kPapp1=Kp(γh+q)=3(195+15)=330kPaEp=(pp0+pp1)/2h=(45+330)/25=土壓力強(qiáng)度分布圖為： 45 3306. 解：若使土體達(dá)到極限平衡狀態(tài)，根據(jù)極限平衡條件可得出σ1ˊ為： σ1ˊ=σ3tg2 (45176。Nγ/2 =10+181+（2010）承載力f = Pu / k =5. 解：Ka=tg2(45176。ND+(γsat10)Nc+γBD5=5=由σˊ=σ－u=0，得：（10－H）－=0H=3. 解：固結(jié)應(yīng)力σＺ=（200＋100）/2=150 kPa最終沉降量s=σＺHa/(1＋e1)=1501000104/(1＋)=Ｕt =st/s=查表得：ＴＶ　= 固結(jié)系數(shù)CV =k(1＋e1)/aγw=(1＋)/ 104=105 cm2/年t=ＴＶH2/CV=10002/105=4. 解：(1) 極限荷載Pu=CA點(diǎn)總應(yīng)力、孔隙水壓力分別為：σ=γ三、計算題:1. 解：由已知條件可得原土樣的三相數(shù)值為：m=180g ms=135g mw=180－135=45g Vs=135/=50cm3 Vw=45 cm3 Vv=45/=50cm3 V=50＋50=100cm3土樣壓密后的三相數(shù)值為：V=135/=90cm3 Vv=90－50=40cm3 Vw=40cm3mw=40g m=135＋40=175gγ=175/9010= kN/m3ω=40/135100%=30%e =40/50=Sr=40/40100%=100%2. 解：若A點(diǎn)豎向有效應(yīng)力σˊ≤0，則A點(diǎn)將隆起，基坑將失穩(wěn)。 11. 答：確定基礎(chǔ)埋置深度應(yīng)綜合考慮以下因素：（1）上部結(jié)構(gòu)情況：如建筑物的用途、結(jié)構(gòu)類型及荷載的大小和性質(zhì)；（2）工程地質(zhì)和水文地質(zhì)條件：如地基土的分布情況和物理力學(xué)性質(zhì)；（3）當(dāng)?shù)貎鼋Y(jié)深度及河流的沖刷深度；（4）建筑場地的環(huán)境條件。其中確定土對樁的支承力方法主要有：樁的靜載荷試驗(yàn)和按靜力學(xué)公式（經(jīng)驗(yàn)公式）計算等。確定單樁豎向承載力的方法可分為計算確定和試驗(yàn)確定兩大類。適用于各類工程形成的不同的擋土墻，應(yīng)用面較廣，但只適用于填土為無粘性土的情況。8. 答：朗金理論假定擋土墻的墻背豎直、光滑，墻后填土表面水平且延伸到無限遠(yuǎn)處，適用于粘性土和無粘性土。計算基底附加應(yīng)力時，在確定基底自重應(yīng)力時，基礎(chǔ)埋置深度應(yīng)為從自然地面到基礎(chǔ)底面的距離。6. 答：不相同。對于干凈的粗砂，可以認(rèn)為次固結(jié)沉降量是零。地下水位上升，由于水下部分的天然重度改為浮重度，地基承載力降低。3. 答：地下水位下降會引起原地下水位以下土中的有效自重應(yīng)力增加，從而造成地表大面積附加下沉。對應(yīng)著擊實(shí)曲線上峰值時的含水量。工程應(yīng)用時，當(dāng)?shù)鼗恋耐杆院团潘畻l件不良而施工速度較快時，可選用不固結(jié)不排水剪切試驗(yàn)指標(biāo)；當(dāng)?shù)鼗恋耐杆院团潘畻l件較好而施工速度較慢時，可選用固結(jié)排水剪切試驗(yàn)指標(biāo)；當(dāng)?shù)鼗恋耐杆院团潘畻l件及施工速度界于兩者之間時，可選用固結(jié)不排水剪切試驗(yàn)指標(biāo)。要求計算：（1）單樁承載力的容許值Rk和設(shè)計值R；（2）當(dāng)樁基只承受中心荷載N+G時，單樁承載力是否滿足要求？（3）當(dāng)樁基同時承受N+G及M時，單樁承載力是否滿足要求？ N=