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正文內(nèi)容

嘉興市勞動(dòng)合同范本-文庫吧資料

2025-05-21 12:05本頁面
  

【正文】 限制協(xié)議,約定由甲方支付的競(jìng)業(yè)限制期限內(nèi)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,同時(shí)約定乙方違反競(jìng)業(yè)限制的違約金。雙方簽訂保密協(xié)議的,按保密協(xié)議的約定執(zhí)行。 保密及競(jìng)業(yè)限制 第二十五條 乙方承諾嚴(yán)格遵守甲方依法制定的有關(guān)保守企業(yè)秘密的各項(xiàng)規(guī)章制度,嚴(yán)格保守甲方商業(yè)秘密。雙方應(yīng)嚴(yán)格履行協(xié)議書的約定。 教育培訓(xùn) 第二十二條 在乙方任職期間,甲方有責(zé)任對(duì)乙方進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技能、勞動(dòng)安全保護(hù)及公司相關(guān)規(guī)章制度的培訓(xùn)和教育,乙方應(yīng)積極接受。 第二十條 甲方為乙方提供的符合國家的勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件和必要的勞動(dòng)防護(hù)用品等 第二十一條 乙方在勞動(dòng)過程中,必須嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程。 第十八條 乙方的其他福利待遇按國家及甲方的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。 第十六條 乙方患病或非因工負(fù)傷,其工資按照國家的規(guī)定和甲方規(guī)定執(zhí)行。 第十四條 乙方應(yīng)提交辦理社會(huì)保險(xiǎn)所必需的真實(shí)材料。 社會(huì)保險(xiǎn)與福利待遇 第十三條 甲方按照《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》和國家、地方相關(guān)規(guī)定,為乙方辦理社會(huì)保險(xiǎn)。 日前以貨幣形式支付乙方工資,乙方工資晉升按甲方的薪酬制度執(zhí)行。 第十一條 甲方每月試用期工資為 元/月; (三)雙方約定的其他工資支付形式:試用期工資為 勞動(dòng)報(bào)酬 第十條 乙方的工資按以下甲方應(yīng)盡可能安排乙方在正常時(shí)間之內(nèi)工作,如確需在正常工作時(shí)間之外安排乙方到崗工作的,應(yīng)按相關(guān)規(guī)定支付加班工資。 第七條 在本合同期內(nèi),經(jīng)勞動(dòng)行政部門批準(zhǔn),乙方所在崗位發(fā)生工時(shí)制調(diào)整,從勞動(dòng)行政部門批準(zhǔn)之日起變更。 (年、季、月、日),平均日和平均周工作時(shí)間不超過法定標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間; 3. 不定時(shí)工作制。 種工時(shí)制執(zhí)行; 1. 標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制,周工作時(shí)間為40小時(shí),乙方每周至少休息一日; 2. 綜合計(jì)算工時(shí)制,計(jì)算周期為 第五條 經(jīng)甲方考核,乙方不能勝任工作的,甲方可以合理調(diào)整乙方的工作崗位,考核及崗位變更按甲方依法制定的相關(guān)制度執(zhí)行。 (可另附《崗位說明書》)。 第三條 乙方的工作內(nèi)容、崗位職責(zé)為本崗位 工作內(nèi)容及工作地點(diǎn) 第二條 甲方根據(jù)工作
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