法律基礎(chǔ)知識(shí)ppt課件-文庫吧資料
2025-05-11 18:55本頁面
【正文】 當(dāng)立即報(bào)警，無償為報(bào)警提供便利，不得阻攔報(bào)警，不得謊報(bào)火警； ? （五）火災(zāi)撲滅后，相關(guān)人員應(yīng)當(dāng)按照公安機(jī)關(guān)消防機(jī)構(gòu)的要求保護(hù)現(xiàn)場(chǎng)，接受事故調(diào)查，如實(shí)提供與火災(zāi)有關(guān)的情況； ? （六）任何成年人都有參加有組織的滅火工作的義務(wù)； 公民應(yīng)當(dāng)履行下列消防安全義務(wù) 大金龍法務(wù)室 保密 企業(yè)常見的法律風(fēng)險(xiǎn)及防范 不簽訂書面勞動(dòng)合同 ●法律風(fēng)險(xiǎn)： （ 1）支付雙倍工資 （ 2）一年未簽訂的，將視為無固定期限勞動(dòng)關(guān)系 解雇不規(guī)范 ●法律風(fēng)險(xiǎn)：雙倍支付賠償金或補(bǔ)發(fā)在解除勞動(dòng)合同期間的工資 企業(yè)常見的法律風(fēng)險(xiǎn)及防范 勞務(wù)合同法律知識(shí) 企業(yè)常見的法律風(fēng)險(xiǎn)及防范 具備條件時(shí)不簽訂無固定期限勞動(dòng)合同 ●防范對(duì)策： （ 1）簽訂無固定期限勞動(dòng)合同 （ 2）簽訂固定期限勞動(dòng)合同 ▼在合同中或者在談話筆錄中確定員工主動(dòng)提出簽訂固定期限勞動(dòng)合同 （ 3）終止勞動(dòng)關(guān)系 ▼在談話筆錄或者員工聲明中確定員工無意續(xù)簽勞動(dòng)合同 企業(yè)常見法律風(fēng)險(xiǎn)及防范 企業(yè)常見的法律風(fēng)險(xiǎn)及防范 加班工資未在工資條中體現(xiàn) ●法律風(fēng)險(xiǎn)：雙重支付加班費(fèi) 不辦理社保 ●法律風(fēng)險(xiǎn) （ 1） 補(bǔ)交社保，并承擔(dān)滯納金 （ 2）行政罰款 （ 3）當(dāng)員工出現(xiàn)工傷時(shí)，則企業(yè)承擔(dān)全部費(fèi)用 企業(yè)常見法律風(fēng)險(xiǎn)及防范 討論 例 1： 一高層住宅中一戶二樓業(yè)主不在家，但由于其家龍頭爆裂造成 跑水（總閥在其家），水溢出留進(jìn)電梯井道，威脅到電梯的安全運(yùn) 行。 率先聞?dòng)嵹s到的 60多名檢查站官兵用水桶和洗臉盆端水滅火。 熊某的行為就構(gòu)成了敲詐勒索罪?！蓖瑫r(shí)還規(guī)定，警察查驗(yàn)身份證，要事先出示執(zhí)行公務(wù)證后才能查驗(yàn)。 ? 即常住戶口登記項(xiàng)目變更； ? 兵役登記； ? 婚姻登記、收養(yǎng)登記； ? 申請(qǐng)辦理出境手續(xù)； ? 法律、行政法規(guī)規(guī)定需要用居民身份證證明身份的其他情形。 還有的不良企業(yè)，為留住員工，防止員工跳槽，將其身份證扣押在人事部，直到你離開公司時(shí)才能拿回。 人身傷害 留置身份證 案例： 目前很多公司門崗對(duì)來訪人員核實(shí)后，往往將訪客的身份證留下來，并向訪客發(fā)放臨時(shí)出
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