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正文內(nèi)容

新形勢下做好信訪案件工作的做法和體會-心得體會模板-文庫吧資料

2025-05-07 23:39本頁面
  

【正文】 個標(biāo)準(zhǔn)大氣壓下鹽水的凝固點是0 ℃7.下面分別表示幾位同學(xué)在“練習(xí)用溫度計測液體的溫度”實驗中的做法,正確的是( D )8.如圖所示的溫度計,關(guān)于它的說法正確的是( D )A.該溫度計是根據(jù)固體熱脹冷縮的原理制成的B.在使用該溫度計測量物體溫度時,可以離開被測物體讀數(shù)C.該溫度計的量程是20 ℃~100 ℃D.該溫度計此時的示數(shù)約為21 ℃,關(guān)于它的說法正確的是( A )A.該溫度計的示數(shù)為39 ℃B. ℃C.常用溫度計是根據(jù)固體熱脹冷縮的原理制成的D.在使用該溫度計測量物體溫度時,可以離開被測物體讀數(shù)10.物質(zhì)通常有三種狀態(tài):__固__態(tài)、__液__態(tài)和__氣__態(tài)。
  1.下列溫度最接近23 ℃的是( C )A.人體的正常體溫B.北方冬季的平均氣溫C.讓人感覺溫暖、舒適的房間溫度D.冰水混合物的溫度2.當(dāng)溫度發(fā)生變化時,物質(zhì)的狀態(tài)通常會發(fā)生變化。要實行依法依紀(jì)辦案責(zé)任制,建立查辦案件工作監(jiān)督機制,把查辦案件置于員工有效監(jiān)督之下,防止和避免冤假錯案發(fā)生。要采取多種措施查辦違紀(jì)案件,嚴(yán)肅工作紀(jì)律,必要時領(lǐng)導(dǎo)親自查辦。查處的案件或發(fā)現(xiàn)的案件線索,凡涉及紀(jì)檢監(jiān)察對象的,需追究黨政紀(jì)責(zé)任的,要嚴(yán)格追究其責(zé)任,觸犯法律的,應(yīng)及時移送司法機關(guān)。其次,精心篩選、提煉有價值的案件線索。充分發(fā)揮信訪舉報量大、內(nèi)容廣泛、迅速及時的優(yōu)勢,緊緊圍繞經(jīng)濟建設(shè)、穩(wěn)定和黨風(fēng)廉政建設(shè)、反腐敗工作的大局,捕捉有意義的信訪舉報信息。三是發(fā)揮信訪舉報工作職能,嚴(yán)厲查辦案件。對越級信訪和上訪老戶,要定期清理,一個一個做工作。要重視集體訪、越級信訪、重復(fù)信訪和纏訪戶的處理?;鶎訂挝灰獔猿侄噢k少轉(zhuǎn)或只辦不轉(zhuǎn),就地解決問題。因此,必須把加強基層信訪工作作為一項重要任務(wù)來抓。增強基層就地化解矛盾的能力,把問題解決在基層,解決在萌芽狀態(tài),是減少信訪舉報數(shù)量的關(guān)鍵。要繼續(xù)堅持重要信訪問題聯(lián)席會議制度、信訪案件線索評估制度、責(zé)任追究等制度,推動信訪舉報工作更加規(guī)范、有序地開展。要按照“分級負(fù)責(zé)、歸口辦理”和“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則,進一步建立完善信訪舉報工作的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任體系,形成主要領(lǐng)導(dǎo)負(fù)總責(zé),分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓,職能部門統(tǒng)一管理,一級抓一級、一級對一級負(fù)責(zé)的工作機制。信訪舉報工作政治性和政策性強,離不開領(lǐng)導(dǎo)的重視和支持。信訪案件工作作為紀(jì)檢監(jiān)察工作的重要組成部分,我們必須做好這項工作。一些黨內(nèi)違紀(jì)案件涉及面廣,牽扯人多,如果在取證時有關(guān)線索逐個調(diào)查取證,就可能給違紀(jì)者留下弄虛作假的時間,因而在取證前要綜合分析有關(guān)線索,列出取證對象,根據(jù)對象多少安排人力,統(tǒng)一方案,統(tǒng)一時間去接觸對象,做到有關(guān)線索同時調(diào)查取證,這樣會較好地堵塞辦案中因時間差造成的漏洞,提高取證質(zhì)量。如果將立案后取證變?yōu)槌醪胶藢嵙私鈺r取證,在了解過程中讓知情人寫出證言,就會較好地避免因泄密而帶來的困難。取證是時間性很強的工作,如果把握不好,就可能延誤時機,使本來容易取得的證據(jù)而不能準(zhǔn)確獲得。只有這樣,才能排除知情人的心理障礙,敢于直言不諱地反映事實真相,保證取證的順利進行。證人在接受取證時心理活動是不一樣的,如果不及時掌握知情人的心理,就可能導(dǎo)致取證時出現(xiàn)失誤。即在向知情人取證前,要對知情人的思想素質(zhì)、工作表現(xiàn)等方面有個比較全面的了解,不但要查明證人與被檢查人是否有牽連,還要研究知情人在被檢查人員作案過程中充當(dāng)了什么角色,是否從中有所得,由此而做偽證假證,以便在取證時,教育知情人端正態(tài)度,履行義務(wù)。其次,檢查人員在取證前還要深入考慮取證時可能遇到的問題和難題,以及如何解決等,從而避免知情人蒙混過關(guān)。首先選準(zhǔn)突破口,即在取證前,檢查人員要深入分析有關(guān)材料,開闊思路,從中發(fā)現(xiàn)挖掘知情人無法回避的“要害點”。
(二)把好取證關(guān)口,突破案件關(guān)鍵環(huán)節(jié)
通過對近幾年來開展的案件檢查工作進行認(rèn)真分析,我們感到在案件檢查過程中,取證情況復(fù)雜,困難多,阻力大,必須采取行之有效的措施,才能做好取證工作,進而做好案件檢查工作。即通過實施責(zé)任追究,對那些在本責(zé)任區(qū)不作為,以致發(fā)生嚴(yán)重問題的黨員領(lǐng)導(dǎo)干部,按不同情節(jié),追究相應(yīng)的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任;五是構(gòu)筑“高壓線”,強化重點約束。即通過
  
  深化黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,強化黨員干部對責(zé)任范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的責(zé)任意識,自覺接受責(zé)任區(qū)的約束;三是構(gòu)筑“輔助線”,強化家庭的約束?!拔鍡l防線”即,一是構(gòu)筑“防范線”,強化制度約束。第三,進行反腐倡廉教育。第二,進行正反典型教育?!叭椊逃奔?,第一,進行廉潔自律教育。
(一)加強思想教育,提高黨員干部素質(zhì)
在幾年來我們辦理的信訪案件中,黨員干部的案件占很大比例,加強思想教育,提高黨員干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部抵抗誘惑能力,對于減少信訪舉報案件的發(fā)生,具有重要意義。他們的違紀(jì)違
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