【正文】 用符合標(biāo)準(zhǔn)的、能滿足當(dāng)前和今后一段時(shí)間內(nèi)的應(yīng)用需求，但又具有一定先進(jìn)性的技術(shù)和設(shè)備，避免因缺乏預(yù)見性使設(shè)計(jì)處理能力不足而被迫頻繁進(jìn)行改造、擴(kuò)容和設(shè)備的更新所引起的重復(fù)投資和人員與資金的浪費(fèi)，保證所建系統(tǒng)有著較強(qiáng)的前瞻性，不至于因?yàn)榭紤]不充分而影響業(yè)務(wù)的順利運(yùn)行。云南人才市場(chǎng)計(jì)算機(jī)管理網(wǎng)絡(luò)信息系統(tǒng)的業(yè)主是云南省人才服務(wù)中心，該市場(chǎng)已經(jīng)運(yùn)行了幾年，并且建立了簡(jiǎn)單的內(nèi)部局域網(wǎng)，開發(fā)了基于 Paradox 的、面向管理人員內(nèi)部的管理軟件，積累了大量的人才數(shù)據(jù)。傳輸、管理如此大量的信息，涉及眾多的單位和個(gè)人，必然要求網(wǎng)絡(luò)具有較高的通信速度和較快的處理速度。12 / 57第三章 網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)解決方案 網(wǎng)絡(luò)需求分析云南人才市場(chǎng)計(jì)算機(jī)管理網(wǎng)絡(luò)信息系統(tǒng)面對(duì)全球進(jìn)行人才信息管理、發(fā)布，需要對(duì)用人單位信息、人才資源信息、招聘信息、政策法規(guī)信息等數(shù)據(jù)進(jìn)實(shí)時(shí)傳輸、處理和存儲(chǔ)。因此，要求網(wǎng)絡(luò)具有多種機(jī)種、多平臺(tái)的兼容性，同時(shí)要求在系統(tǒng)的處理能力、數(shù)據(jù)存儲(chǔ)容量、網(wǎng)絡(luò)接口等諸多方面具有良好的可擴(kuò)展件，以保證系統(tǒng)今后的擴(kuò)展和已有設(shè)備的升級(jí)。云南省人才市場(chǎng)計(jì)算機(jī)管理網(wǎng)絡(luò)信息系統(tǒng)將連接諸多用戶，除省人才服務(wù)中心局域網(wǎng)新增設(shè)備外，原有的網(wǎng)絡(luò)和設(shè)備也必須連接到網(wǎng)絡(luò)中。 開放性計(jì)算機(jī)技術(shù)的發(fā)展和產(chǎn)品更新?lián)Q代周期不斷加快，因此要求本網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)在硬件平臺(tái)、網(wǎng)絡(luò)設(shè)備、支撐環(huán)境和開發(fā)工具等方面要具有開放性，在硬件系統(tǒng)結(jié)構(gòu)相對(duì)穩(wěn)定，以及系統(tǒng)升級(jí)擴(kuò)展的順利進(jìn)行，同時(shí)保護(hù)用戶寶貴投資。另外，網(wǎng)絡(luò)技術(shù)的發(fā)展十分迅速，新技術(shù)不斷涌現(xiàn)，準(zhǔn)確預(yù)測(cè)今11 / 57后幾年的網(wǎng)絡(luò)技術(shù)和對(duì)網(wǎng)絡(luò)的需求是十分困難的。使用網(wǎng)管系統(tǒng)，實(shí)時(shí)監(jiān)控網(wǎng)絡(luò)運(yùn)行狀態(tài)，及時(shí)發(fā)現(xiàn)故障，為網(wǎng)絡(luò)的可靠、連續(xù)運(yùn)行提供技術(shù)保障。對(duì)中央路由器的性能要進(jìn)行精心選擇，并盡可能考慮中央路由器備份和線路備份。整個(gè)計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)要具有強(qiáng)有力的防病毒能力和保證數(shù)據(jù)傳輸可靠，防止數(shù)據(jù)丟失和破壞，并具有前臺(tái)操作預(yù)防功能。 安全性與可維護(hù)性系統(tǒng)建設(shè)中，以系統(tǒng)高安全性和高可維護(hù)性為重要建設(shè)原則，系統(tǒng)應(yīng)具有切實(shí)可行的安全保護(hù)和保密措施，以及對(duì)計(jì)算機(jī)犯罪和病毒的防范能力，確保人才信息數(shù)據(jù)安全。對(duì)未制定國家標(biāo)準(zhǔn)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的10 / 57部分，要嚴(yán)格執(zhí)行人事部的統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)，系統(tǒng)應(yīng)完全符合國家人事部關(guān)于人才工作的最新精神，以先進(jìn)的計(jì)算機(jī)管理手段實(shí)現(xiàn)“建立社會(huì)人才制度”的總目標(biāo)。應(yīng)充分考慮人才的實(shí)際需求，遵循有關(guān)網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)和主機(jī)系統(tǒng)的規(guī)范，充分考慮利用現(xiàn)有投資，合理使用現(xiàn)有各種網(wǎng)絡(luò)資源，同時(shí)為不同的現(xiàn)存網(wǎng)絡(luò)提供互聯(lián)和升級(jí)手段。 實(shí)用性云南省人才市場(chǎng)計(jì)算機(jī)管理網(wǎng)絡(luò)信息系統(tǒng)的最終目標(biāo)是，物理上要能夠覆蓋全省各級(jí)人才服務(wù)機(jī)構(gòu)，業(yè)務(wù)上要能覆蓋人才服務(wù)的全部業(yè)務(wù)，包括引進(jìn)國內(nèi)外人才等業(yè)務(wù)。在整個(gè)系統(tǒng)的建設(shè)過程中，遵循以下原則：2. 先進(jìn)性與成熟性在實(shí)用、可靠的前提下，使用國內(nèi)外先進(jìn)成熟的計(jì)算機(jī)軟硬件技術(shù)、信息技術(shù)及網(wǎng)絡(luò)通信技術(shù)，使系統(tǒng)具有一定的先進(jìn)性和較高的性能價(jià)格比；采用先進(jìn)的體系結(jié)構(gòu)和技術(shù)發(fā)展的主流產(chǎn)品，保證整個(gè)系統(tǒng)高效運(yùn)行。網(wǎng)絡(luò)自成體系，僅利用其它現(xiàn)有物理網(wǎng)絡(luò)的線路資源，是一個(gè)充分可靠的、高度安全的、覆蓋全省及與 Inter 互連的廣域網(wǎng)絡(luò)。（4）推進(jìn)人事廳政府上網(wǎng)。（2）通過與定點(diǎn)單位及相關(guān)部門建立網(wǎng)絡(luò)連接，改善人才監(jiān)控手段，進(jìn)而保障人才工作的進(jìn)一步發(fā)展。其根本目的是實(shí)現(xiàn)人才的合理流動(dòng)和有效配置，同時(shí)為人才服務(wù)機(jī)構(gòu)及各級(jí)政府決策提供服務(wù)。8 / 57第二章 系統(tǒng)建設(shè)目標(biāo)與設(shè)計(jì)原則 系統(tǒng)建設(shè)目標(biāo)云南省人才市場(chǎng)計(jì)算機(jī)管理網(wǎng)絡(luò)信息系統(tǒng)是用于人才工作業(yè)務(wù)管理和服務(wù)的計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)信息系統(tǒng)。同時(shí)，利用網(wǎng)絡(luò)帶寬，可以開展各種應(yīng)用，方便人才求職和招聘。同時(shí)，也將促進(jìn)全省人才管理網(wǎng)絡(luò)信息系統(tǒng)的一體化建設(shè)，建立安全、7 / 57可靠、高效的“社會(huì)人才網(wǎng)”項(xiàng)目十分必要的。因此，建設(shè)云南省人才市場(chǎng)計(jì)算機(jī)管理網(wǎng)絡(luò)信息系統(tǒng)是非常重要的。同時(shí)，建設(shè)云南省人才市場(chǎng)計(jì)算機(jī)管理網(wǎng)絡(luò)信息系統(tǒng)是十分重要的。人才制度改革涉及到城鎮(zhèn)所有用人單位、包括企業(yè)（國有企業(yè)、集體企業(yè)、外商投資企業(yè)和私營企業(yè)等） 、機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體、民辦非國有企業(yè)單位及個(gè)人，是一項(xiàng)政治性強(qiáng)、社會(huì)影響大的改革工程。因此，技術(shù)上是完全可行的。因此，云南省人才市場(chǎng)計(jì)算機(jī)管理網(wǎng)絡(luò)信息系統(tǒng)的建設(shè)是必要的，是一項(xiàng)迫切需要開工建設(shè)的項(xiàng)目。因此，采用現(xiàn)代計(jì)算機(jī)技術(shù)、信息技術(shù)和通訊技術(shù)建立云南省人才市場(chǎng)計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)管理信息系統(tǒng)，對(duì)于提高人才服務(wù)質(zhì)量和促進(jìn)人才的有效配置，實(shí)現(xiàn)人才管理與使用的決策科學(xué)化，具有十分重要的意義。 內(nèi)容提要云南省人才市場(chǎng)計(jì)算機(jī)管理網(wǎng)絡(luò)信息系統(tǒng)是用于云南省人才管理和服務(wù)的計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)信息系統(tǒng)。云南省人才市場(chǎng)計(jì)算機(jī)管理信息系統(tǒng)建設(shè)項(xiàng)目投 標(biāo) 書2 / 57目 錄第一章 總論 ......................................................................................................................................................5 項(xiàng)目名稱 ...................................................................................................................................................5 內(nèi)容提要 ....................................................................................................................................................5 云南省人才市場(chǎng)計(jì)算機(jī)管理網(wǎng)絡(luò)信息系統(tǒng)建議的必要性和重要性 ...................................................6 結(jié)論 ...........................................................................................................................................................6第二章 系統(tǒng)建設(shè)目標(biāo)與設(shè)計(jì)原則 ....................................................................................................................8 系統(tǒng)建設(shè)目標(biāo) ...........................................................................................................................................8 系統(tǒng)建設(shè)原則 ...........................................................................................................................................92. 先進(jìn)性與成熟性 ...............................................................................................................................9 實(shí)用性 ................................................................................................................................................9 標(biāo)準(zhǔn)性 ................................................................................................................................................9 可靠性 ..............................................................................................................................................10 安全性與可維護(hù)性 ..........................................................................................................................10 可擴(kuò)展性 ..........................................................................................................................................10 開放性 ..............................................................................................................................................11第三章 網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)解決方案 ..............................................................................................................................12 網(wǎng)絡(luò)需求分析 .........................................................................................................................................12 網(wǎng)絡(luò)協(xié)議 ..................................................................................................................................................13 網(wǎng)絡(luò)基本構(gòu)成 ..........................................................................................................................................13 人才市場(chǎng)廣域網(wǎng)絡(luò) ..........................................................................................................................13 網(wǎng)絡(luò)管理中心網(wǎng)絡(luò) ..........................................................................................................................15 省人才中心局域網(wǎng)方案 ..................................................................................................................17 地州人才中心局域網(wǎng) ......................................................................................................................173．4 網(wǎng)絡(luò)管理 ...............................................................................................................................................18第四章 應(yīng)用軟件解決方案 ..............................................................................................................................20 應(yīng)用軟件體系結(jié)構(gòu) .................................................................................................................................20 應(yīng)用軟件系統(tǒng)功能 .............................................................................................