【摘要】五礦地產(chǎn)華中區(qū)域公司設(shè)計部管理制度匯編(征求意見稿) 2017年8月目錄部門職責 2項目設(shè)計管理流程 4產(chǎn)品研發(fā)與標準化作業(yè)管理指引 15設(shè)計供方選擇與管理作業(yè)指引 21設(shè)計評審管理作業(yè)指引 28設(shè)計變更管理辦法 36設(shè)計內(nèi)容管理辦法 46樣板封樣審批操作指引 56
2025-04-22 02:00
【摘要】遠洋地產(chǎn)東北區(qū)域事業(yè)部 設(shè)計管理制度遠洋地產(chǎn)東北區(qū)域事業(yè)部設(shè)計管理制度編號:YYDB-SJ-ZD001頁碼:共9頁設(shè)計管理制度(暫行)編制設(shè)計中心日期2009年08月30日審核日期批準日期修訂記錄日期修訂狀態(tài)修改內(nèi)容修改人
2025-04-13 23:14
【摘要】設(shè)計部工作流程流程名稱設(shè)計部工作流程編號LC-流程-D-S-01任務(wù)概要投標設(shè)計任務(wù)外派流程執(zhí)行部門協(xié)作部門單位總經(jīng)理總工設(shè)計部經(jīng)營部外包單位工作程序?qū)徟鷮徍藢徟鷮徍藢徍嗽O(shè)計任務(wù)外派審批表(OA)專項資金申請表公司內(nèi)部各部門意見匯總正稿根據(jù)招投標文件核對設(shè)計圖紙審批通過后,設(shè)計
【摘要】25庫勒爾室內(nèi)建筑設(shè)計顧問有限公司公司管理規(guī)章制度第一章員工守則一、遵守公德第一條公司員工必須遵紀守法、做維護社會公德的模范,公司絕對不允許違背公德、違反法律的現(xiàn)象存在。二、愛崗敬業(yè)第二條愛崗敬業(yè):熱愛自己的工作,勤奮努力,不斷提高工作效率和工作質(zhì)量。第三條盡職盡責:要求員工必須做到三負責,即對社會負責,對公司負責,對自己負責。全力以赴地完成工作任務(wù)和
2025-04-23 22:45
【摘要】設(shè)計變更管理制度1.總則,設(shè)計單位根據(jù)建設(shè)單位要求,對設(shè)計圖紙做出的變更,統(tǒng)稱設(shè)計變更,包括設(shè)計修改、設(shè)計補充。(如報建報批等)導(dǎo)致項目簽批圖紙及指標變化,按方案審批流程重新上報審批。、營銷等相關(guān)部門提出的設(shè)計修改或變更要求,各自按照制度要求的審批流程完成設(shè)計變更申報、審批,審批通過的變更事項移交項目公司發(fā)起設(shè)計變更流程。2.設(shè)計變更分類。:包括規(guī)劃指標、建筑方案、功
【摘要】設(shè)計交底記錄工程名稱友達光電(昆山)有限公司廠區(qū)辦公棟及餐廳新建工程主持人交底人被交底人交底日期2015年12月2日參加人員建設(shè)單位設(shè)計單位監(jiān)理單位施工單位交底內(nèi)容:建筑專業(yè)本工程工程規(guī)模、工程概況、設(shè)計依據(jù)等要求詳圖紙建筑設(shè)計說明。1、本工程辦公及餐廳
2025-04-22 01:55
【摘要】設(shè)計部工作流程前期項目爭取階段(市場部負責完成):提出公司優(yōu)勢及對項目的設(shè)計方向,贏得客戶認可正式工作第一階段(概念設(shè)計):提出設(shè)計概念及規(guī)劃概念;正式工作第二階段(方案設(shè)計):根據(jù)甲方意見及需求,結(jié)合項目情況進行針對設(shè)計,確定工程內(nèi)容;正式工作第三階段(深化設(shè)計):確定工程量;正式工作第四階段(施工圖設(shè)計):完成施工圖及竣工圖——項目爭取階段(市場部負責完成
【摘要】設(shè)計薪酬管理制度第一章總則第一條為規(guī)范公司設(shè)計人員薪酬福利管理,建立科學、合理、有激勵、競爭力的薪酬體系,遵循按勞分配、效率優(yōu)先,兼顧公平的基本原則,體現(xiàn)員工薪酬福利與公司經(jīng)營績效、項目回款、個人貢獻度相關(guān)聯(lián)的總原則,力求實現(xiàn)公司與員工的共同發(fā)展,特制定本制度。第二條本制度適用于公司設(shè)計部門,行政人事部負責公司整體薪酬福利制度管理,設(shè)計部門負責人負責設(shè)計員工薪酬福利
2025-04-13 23:13
【摘要】第一章??綜述??????第1條?為提高XX設(shè)計院(以下簡稱“本院”)勘測(設(shè)計)整體質(zhì)量,根據(jù)《工程建設(shè)與質(zhì)量管理實施細則》、結(jié)合ISO9001:2008版《質(zhì)量管理體系》等有關(guān)文件,特此修訂。????
2025-04-18 07:16
【摘要】中鐵建安工程設(shè)計院有限公司保密管理辦法第一章總則第一條為做好中鐵建安工程設(shè)計院有限公司(以下簡稱公司)的保密工作,加強對重點部門、部位的監(jiān)管,保護公司核心秘密和信息安全,維護公司利益,促進公司健康發(fā)展,根據(jù)《中華人民共和國保守國家秘密法》、《中華人民共和國計算機信息系統(tǒng)安全保護條例》、《中鐵二十局集團有限公司保密要害部門、部位保密管理辦法》及有關(guān)保密工作規(guī)定等規(guī)定,結(jié)合本公
【摘要】設(shè)計院運營管理模式 XXX設(shè)計院經(jīng)過多年經(jīng)營現(xiàn)形成了成熟的運營管理模式:一、共七個部門1、辦公室2、經(jīng)營部3、技術(shù)質(zhì)量部4、綜合管理部5、設(shè)計部6、財務(wù)部7、文印部二、職責范圍:一)辦公室a)組織起草公司各部門職責和崗位職責、崗位描述,組織起草公司工作流程。b)擬定公司人力資源招聘方案和計劃,在公司批準后具體實施。
【摘要】設(shè)計變更及現(xiàn)場簽證管理預(yù)案1.目的加強設(shè)計變更及現(xiàn)場簽證管理,規(guī)范工作流程,有效地控制成本,確保工程質(zhì)量和工程進度。2.范圍適用于公司各開發(fā)項目的設(shè)計變更及現(xiàn)場簽證管理工作。3.職責工程部負責本辦法的制訂、修改、解釋、指導(dǎo)、監(jiān)督檢查、實施。造價員對變更及簽證進行費用核算。工程主管對變更及簽證實施的工程量進行確認及說明原因。項目部經(jīng)理負責變更及簽證工程
【摘要】****公司考勤管理辦法為了規(guī)范公司考勤管理,嚴肅工作紀律、提高工作效率,使員工的工資核算做到有法可依,根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》的相關(guān)規(guī)定并結(jié)合公司實際情況,特制定本辦法。一、考勤范圍本辦法適用于公司全體員工。二、考勤時間上班時間規(guī)定:上午9:00-12:00下午14:00-18:00;每周工作5日,如遇節(jié)假日根據(jù)具體情況作
【摘要】設(shè)計全過程的流程節(jié)點管理設(shè)計過程節(jié)點崗位職責需填I(lǐng)SO表格主要工作內(nèi)容或流程策劃技術(shù)管理責任人負責制定項目技術(shù)/質(zhì)量目標,并下達至項目組《項目設(shè)計目標策劃書》項目經(jīng)理PM負責接收相關(guān)管理責任人下達的項目目標并組織落實、實施,協(xié)助運營管理責任人組織、確定項目組成員,制定項目進度計劃。
【摘要】一、填空題(本大題共5小題,每空1分,共10分)請在每小題的空格中填上正確答案。錯填、不填均無分。、科學性和技術(shù)性。、印刷術(shù)、指南針和火藥。。、移置、雜交、選擇、去偽存真、劣敗優(yōu)勝,得出最佳設(shè)計思考結(jié)果,最終成為創(chuàng)意性設(shè)計方案的設(shè)計方法是對比設(shè)計方法。?!肮δ懿蛔儯问揭膊蛔儭钡目谔?。二、單項選擇題(本大題共13小題,每小題2分,共26分)在每小題列出
2025-04-01 01:26