華為常用面試題-文庫吧資料
2025-03-30 23:12本頁面
【正文】 企業(yè)在招聘時(shí)就會(huì)事先說明基本底薪等等薪資待遇為何，而一般中小型企業(yè)有許多仍以個(gè)人能力，面試評(píng)價(jià)做作為議薪的標(biāo)準(zhǔn)，所以建議求職者可以利用現(xiàn)在網(wǎng)絡(luò)科技查詢薪資定位的相關(guān)資料，配合個(gè)人的價(jià)值觀，經(jīng)驗(yàn)，能力等等條件，做出最基本的薪資底限，這時(shí)建議無工作經(jīng)驗(yàn)者應(yīng)采取保守的態(tài)度為準(zhǔn)，以客觀資料作為最主要考量重點(diǎn)，“依公司規(guī)定”的回答是不被建議的，這樣不但表示出自己對(duì)于工作的自信程度不高，在薪資無法符合個(gè)人要求時(shí)更會(huì)造成許多困擾?！ 。?）選擇這份工作的原因?yàn)楹?？ 這是面試官用來測(cè)試應(yīng)聘者對(duì)工作理解度的問題，藉以了解求職者只是基于對(duì)工作的憧憬或是確實(shí)的興趣來應(yīng)征這份工作，此時(shí)之前所強(qiáng)調(diào)的事先研究功夫又再度派上用場(chǎng)，建議你的回答應(yīng)以個(gè)人的興趣配合工作內(nèi)容特質(zhì)，表現(xiàn)出高度的誠意，這樣才可以為自己鋪下邁向成功之路?！逼渌惖墓ぷ饕部梢员日者@個(gè)方式來回答，只要在目標(biāo)方面稍微修改一下就可以了?！ 。?）對(duì)公司的了解有多少？ 這時(shí)準(zhǔn)備的功夫就派上用場(chǎng)，將你之前所吸收的信息發(fā)揮出來吧！至少也要知道公司的產(chǎn)品是哪些，提供哪些服務(wù)等等，不然面試官一問當(dāng)場(chǎng)傻在那兒就糗大了，所以一定要事前準(zhǔn)備！ （5）對(duì)工作的期望與目標(biāo)何在？ 這是面試者用來評(píng)斷求職者是否對(duì)自己有一定程度的期望、對(duì)這份工作是否了解的問題。 ?。?）喜歡這份工作的哪一點(diǎn)？ 相信其實(shí)大家心中一定都有答案了吧！每個(gè)人的價(jià)值觀不同，自然評(píng)斷的標(biāo)準(zhǔn)也會(huì)不同，但是，在回答面試官這個(gè)問題時(shí)可不能太直接就把自己心理的話說出來，尤其是薪資方面的問題，不過一些無傷大雅的回答是不錯(cuò)的考慮，如交通方便，工作性質(zhì)及內(nèi)容頗能符合自己的興趣等等都是不錯(cuò)的答案，不過如果這時(shí)自己能仔細(xì)思考出這份工作的與眾不同之處，相信在面試上會(huì)大大加分。此時(shí)面試官就開始評(píng)斷錄用與否了，建議大家先判斷自己去應(yīng)征的工作性質(zhì)，是專業(yè)能力導(dǎo)向呢，或是需要溝通能力，其實(shí)現(xiàn)在市場(chǎng)多以服務(wù)為方向，所以口才被視為基本能力之一，所以在此時(shí)就要好好表現(xiàn)自己的口才，而口才較差者就務(wù)必表現(xiàn)出自己的專業(yè)能力即誠意，彌補(bǔ)口才不足的部分。稍微有一點(diǎn)技巧之處就是，對(duì)于缺點(diǎn)的舉例，不要撞到槍口上，正好舉一個(gè)對(duì)目標(biāo)職位而言非常敏感的缺點(diǎn)，自討沒趣——結(jié)果就是面試官很欣賞你，但這個(gè)崗位不適合你。這樣的思路還有很多，這些或許才是有效的思路。對(duì)于這樣的問題，回答的邏輯、案例的選擇等都沒有定式，但如果整體的回答最終能夠向面試官傳遞這樣的信息，通?？梢垣@得比較高的評(píng)價(jià)，注意，這些并不是答案，而是思路：回到主題，面試問“優(yōu)缺點(diǎn)”不僅僅是關(guān)注優(yōu)缺點(diǎn)本身，最關(guān)鍵在了解應(yīng)聘者“對(duì)自己的認(rèn)知程度和把握程度”。真正的好題目，是能夠引導(dǎo)面試者在不知不覺中進(jìn)入場(chǎng)景，并無意識(shí)的顯露出自己的真實(shí)面，而面試者借此對(duì)應(yīng)聘者做出評(píng)價(jià)。問這個(gè)問題沒有什么技術(shù)含量，提問者不需要?jiǎng)邮裁茨X子，可以脫口而出，留給面試者一個(gè)地雷陣，想安全通過，并不容易。最后，它指出了這個(gè)求職者的長處和弱點(diǎn)對(duì)企業(yè)和其他員工的好處。首先，它確實(shí)表明了求職者的最大長處。我相信我的才能可以幫助企業(yè)更快地實(shí)現(xiàn)目標(biāo)，而且有時(shí)候，我處理復(fù)雜問題的能力也能影響我的同事。從長處來說，我相信我最大的優(yōu)點(diǎn)是我有一個(gè)高度理性的頭腦，能夠從混亂中整理出頭緒來。另外，基于對(duì)這一問題前兩個(gè)部分的回答，求職者對(duì)后面的問題很難再做出令人滿意的回答。這種回答的最大問題在于，求職者實(shí)際上是拒絕回答問題的第一部分。（駿翼評(píng)：這種回答當(dāng)然錯(cuò)誤；但如果內(nèi)容再豐富些，這種回答方式亦可轉(zhuǎn)危為安）錯(cuò)誤回答從長處來說，我實(shí)在找不出什么突出的方面，我認(rèn)為我的技能是非常廣泛的。記住，你的回答不僅是向面試人說明你的優(yōu)勢(shì)和劣勢(shì)，也能在總體上表現(xiàn)你的和對(duì)自身價(jià)值的看法。分析這個(gè)問題的最大陷阱在于，第一個(gè)問題實(shí)際上是兩個(gè)問題，而且還要加上一個(gè)后續(xù)問題。問題2：你最大的長處和弱點(diǎn)分別是什么？但是你應(yīng)該能夠意識(shí)到自己性格中的缺點(diǎn)。點(diǎn)評(píng)：這個(gè)問題也是較難回答的，它考察你的應(yīng)變能力的成分多于問題答案的本身。從某方面來講，這也是我的短處，有時(shí)過分熱衷于某件事，有時(shí)對(duì)一些事的看法可能會(huì)有失偏頗。因此，你要精確地描述，不可泛泛說些無意義的話，例如，適應(yīng)力強(qiáng)，具有幽默感，合群等等。
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